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El método Garamendi

El método Garamendi  

El método Garamendi - Viñeta de Bernardo Vergara para elDiario.es.

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Las empresas españolas han obtenido en 2023 un margen empresarial del 12,8% sobre las ventas, un récord histórico www.elnacional.cat/oneconomia/es/economia/margen-beneficios-empresas-e

Los españoles pagan el 39,5% de su salario en impuestos, cinco puntos más que la media OCDE www.eleconomista.es/economia/noticias/12243899/04/23/los-espanoles-pag

O sea que el estado se lleva más del triple que el empresario.
#5 ni eso, porque ese margen es bruto. Tienes que quitarle impuestos.
#5 Explicame eso. Me estas diciendo que el estado se lleva mas del triple de mi sueldo que lo que gana el empresario conmigo. Una parte de eso lo paga el empresario, por lo que en este pais no tenemos empresarios, tenemos almas bondadosas que estan pagando para que nosotros trabajemos. No existe el beneficio en este pais.
#9 Desde luego el beneficio en este país no es fácil de conseguir
#12 Por eso aumenta el beneficio de las empresas año a año, sí. Por lo complicadísimo que es.
#16 En épocas de bonanza como esta aumenta, en épocas malas disminuye, incluso las empresas entran en concurso de acreedores, tienen que echar el cierre… el trabajador se va a otro sitio a trabajar, el empresario se queda ahí con la deuda.
Es cojonudo pedir tu parte de los beneficios sin asumir tu parte del riesgo.
#5 Y solo de los saldos positivos, hacienda comparte tus ganancias, las pérdidas te las deja para ti solito ... :popcorn: :popcorn: :popcorn:
#5 las matemáticas te persiguen, pero tu corres mas rápido
#14 pues si, también cuando hacen contabilidad creativa para que de pérdidas.
Difícil explicarlo mejor.
También querrá el trabajador que le pidan su parte del capital, y que le hagan responsable solidario de los créditos de la empresa. Ah, eso no, el dinero que lo arriesguen otros.
#17 Cuando empresario cree que podría entrar en pérdidas, lo primero que hace es despedir trabajadores sin que le tiemble el pulso
#24 Hombre, entenderás que entrar en pérdidas y acabar todos en la calle no es la mejor solución. Cuando las cosas van bien y se abren nuevas líneas de negocio que no se sabe si van a dar beneficios o pérdidas y se contrata gente, entonces todo el mundo está contento.

En serio, si piensas que es tan sencillo, monta una empresa y te forras a costa de los demás.
Ya verás qué gracia cuando les pague la plusvalía las empresas en pérdidas.
#2
Comentario manipulador.
#4 Viñeta manipuladora.
#2 ya verás que graciosa cuando la empresa no te pague y te quedes con la deuda en hacienda.
#2 El empresario pocas veces pierde, cuando haya pérdidas despedirá al empleado.
Hay una gran diferencia, el Estado no te "quita" parte del sueldo , lo reserva para devolverlo en pensión, paro y Sanidad , ni más ni menos.
#11 La sanidad la tienen todos los habitantes aunque no hayan trabajado nunca.
Si no quieres trabajar para un empresaurio te puedes ir a China o Corea del norte y allí no debiera haber plusvalía. Pero algo debe pasar que no hay mucha gente emigrando hacia allí.
En mi opinión, lo que dice Garamendi debería ser opcional. Los trabajadores que quieran hacerse cargo de calcular las retenciones, la parte neta, realizar todo el papeleo con hacienda y trabajo, y pagar esas cantidades que hasta ahora se encargaba de hacer la empresa, normalmente mediante empleados con conocimientos del tema (administrativos), por mi perfecto. Y todo eso en su tiempo libre, por supuesto.

En mi caso, prefiero que todo ese papeleo burocrático lo siga haciendo mi empresa, que yo me dedicaré a mi trabajo.
"la plusvalía"
¿Qué plusvalía le resta directamente al sueldo cada mes el empresario al trabajador?
Claramente la izquierda quiere manipular para evitar que el trabajador sea consciente del expolio fiscal al que es sometido.
Vergara mezclando conceptos y tirando de demagogia a ver si cuela.
Portada en MNM.
No me consta que la personas con discapacidad por encima de el 33% cobren más , todo lo contrario , que se lo digan a los explotados por subsidiarias de ONCE y similares

Esas empresas pagan unas cuotas a la seguridad social ínfimas ,ademas de percibir unas deducciones entre 9.000 y 12.000e en el impuesto de sociedades ;

Básicamente quieren eliminar esas cuotas ,no seamos imbéciles .
La plusvalía... Ojalá que en una economía esencialmente de servicios, como la actual, poco intensiva en capital, fuera legal que los trabajadores se agruparan en cooperativas y arrebataran a los malvados capitalistas la plusvalía y de paso nos dieran una clase de correcta gestión empresarial, que seguro que lo hacen mejor que esos "empresaurios" de palillo en boca y látigo en mano.
#13 ya esos si, buuhh mu malos jugando con el dinero de otros y sin responsabilidades.
Uhmmm algo tienen que ganar no? Si no todos autónomos.
#3 nadie está diciendo eso, lo que se está diciendo es que se haga lo mismo que propone con los impuestos pero con los beneficios, para que se vea cuánto aportan a la empresa.
#8 pues si, estaría bién. Pero bién detallado, indicando cuanto se puso de inversión,el riesgo que hay o habia, cuando hay pérdidas, etc.
#3 ...¿Por qué?

Estamos hablando de empresarios que no tocan la empresa más que para poner la mano, no el que está ahí abriendo y cerrando el garito.

Un CEO por ejemplo no tiene por qué ser el "dueño" y por tanto también es currela y tendrá su sueldo como el resto.
#3 incluso los autónomos pagamos cuotas que nos dan ciertas garantías y que tenemos que pagar todos los meses, y ahora además lo tenemos que hacer en función de lo que cobramos, por lo que no difiere mucho de una nómina, quitando la parte que tenemos que pagar a una gestoría para que nos gestione las movidas y es eso lo que se quiere ahorrar el Cagarrutamerdi
#25 ya no hay cuota base? En vacaciones no se paga? Y si hay pérdidas?

menéame