No les importa lo productivos que seamos. No les importa lo creativos que seamos. Definitivamente no les importa nuestra salud. Sólo les importa una cosa: obligar a los cuerpos calientes a regresar a los edificios de oficinas para detener el apocalipsis del sector inmobiliario comercial.
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etiquetas: trabajo remoto , productividad , bienes inmuebles 
El precio de la libertad es estar luchando constantemente para evitar que te la arrebaten.
El Gobierno conservador de Grecia comienza a aplicar la semana laboral de seis días
cadenaser.com/nacional/2024/07/01/el-gobierno-conservador-de-grecia-co
www.bbc.com/mundo/articles/cd1xzx6wx3no
No voy a decir que son todo ventajas, pero estoy cerca.
Pero nada de eso parece que les convence…
Pues claro.
Y la tal Jessica que escribe ese artículo, lo asevera de esa manera, porque ella misma actúa así.
De qué si no iba a "sospechar" que el personal realiza tareas del hogar mientras están en inútiles e improductivos reuniones.
#1 Sí. Básicamente. Ya lo dice el artículo.
"It’s about real estate."
Lo que no aguantan es no controlar tu tiempo.
Solo por imaginar la triste cara de pena del pobre mindundi de RRHH escribiendo la parrafada que sabe de sobra que no va a leer ni dios merece la pena abrir de cuando en cuando el linkedin
Todas y cada una de las herramientas estilo CRM o Power BI y protocolos van en esa dirección.
Cuanto mas grande es la organización mas tiempo se pierde en justificar en que gastas el tiempo. En algunas esa justificación, excede el tiempo de trabajo, lo que es un absurdo.
Estuve en una multinacional donde teniamos reunión matinal con el responsable, a media mañana un pequeño check donde comentabamos las metricas de lo que iba de dia y una reunion de resultados antes de irnos. A esto sumale que cada reunion y llamada con clientes se registraba.
Así que creo que lo de los locales es un tema secundario, lo fundamental es el control del trabajador. Intentar que su vida gire en torno al trabajo
Que tire la primera piedra
Hay que ir a cagar al curro y no hacer nada mas para que puedas decir que te pagan por cagar
Van de culo!
Pero para visualizar la cadena, esta parte es relevante:
"You might wonder why corporations and CEOs care. Well, they don’t want the banks and corporate landlords who own these buildings to go bankrupt. That would tank the entire economy, and take stocks down along with them. Many of these CEOs, ex-CEOs, and boards of directors have invested in commercial real estate. It’s all stuck together. If commercial estate implodes, everyone loses."
Como siempre, los carroñeros bancos, hijos de la gran puta, por medio jodiendo a la gente.
No únicamente el sector inmobiliario comercial (las oficinas), aunque es el primero en ser afectado.
En muchos casos se lleva pensando desde hace tiempo que una manera de recuperar lo que pagas a tus empleados es que compren vivienda cerca del trabajo con el dinero que les estás pagando... E incluso con más por lo que les presta el banco y te seguirán pagando después.
Democrata y cristiano
Podrido de dinero
Inflado como un cerdo
Como hueles
Hiciste nuestras casas
Al lado de tus fabricas
Y nos vendes, lo que nosotros
Mismos producimos
Eres democrata y cristiano
Eres un gusano
Hijo de dios
Con rols y con querida
Eres democrata y cristiano
Eres un gusano
Cristo, Cristo, que discipulos
Cristo, Cristo, ay! Que listos
youtu.be/NKt-gjptIHU?si=2c5inblNR0ezq5Z1
#1
Todos eran de un perfil cortado por el mismo patrón: el típico puesto intermedio que va corriendo todo el día de aquí para allá, buscando encontrarse con sus superiores para lamerles el culo y criticando constantemente el trabajo de sus subalternos sin proponer ninguna solución al respecto. Gente cuya única habilidad es tragarse reuniones interminables y hacer powerpoints y cuya mayor aportación a la empresa es aumentar sus niveles de rotación.
Una """""teoría""""" sin fisuras, no cabe duda.
No lo veo tan descabellado
Tambien esta el ansia de control, a los generales les gusta ver sus soldaditos en formacion
Una teoría preciosa... si no fuera porque no se sustenta en ningún tipo de datos al respecto.
Ahora, si me viene un notas con un artículo, para que yo lo considere válido y riguroso, espero que me aporte datos.
¿Entiendes la diferencia?
El teletrabajo beneficia a todos porque ahorra costes a todos, en transporte a unos y en alquileres y costes laborales a otros.
Hay contados casos de direcciones tiránicas como la que describen en el artículo, casos donde por cuestiones fiscales van a obligar volver, como el caso de Amazon y luego estan la mayoria que son las que mantienen el teletrabajo.
A quienes van a hundir es a quienes han metido pasta ahí, que serán particulares, bancos y fondos indexados. ¿Tienes un fondo de pensiones privado? Te va a afectar. ¿Tienes acciones de Socimis y Reits? Te va a afectar. ¿Eres un promotor que no puede colocar el producto? Te va a afectar.
Ahí no veo a las elites por ningún sitio.
Yo curraba en Dublin cuando el COVID, la empresa para la que trabajaba (una de las mega multinacionales americanas asentadas… » ver todo el comentario
Hoy ese departamento ya no existe y la empresa se está tambaleando y lo mismo no llega a 2026.
O las empresas se adaptan a los nuevos tiempos o morirán.
Si trabajas en remoto, es un malvado plan de la empresa para tener oficinas gratis, ahorrar costes y que te tengas que pagar tú las cosas. Y fomenta la desigualdad social porque el que tiene buena casa tiene ventajas.
Si trabajas presencial, que lo que quieren es controlar tu mente, manipular los mercados y sabotear las ansias de libertad.
Siempre hay una conspiración para quien necesita ser víctima de algo o dárselas de visionario.
Sólo les interesa la pasta, y muchas veces para trincar más hay que echar a gente, que es de lo que se trata.
Son los mercados, y como decia aquel, los mercados son los ahorros de tu abuela (que va a ser que no, tu abuela es un mariachi mas). Los fondos de pensiones de medio mundo tienen invertido una parte en real state.