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ecologista_sandia

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Elon Musk ha metido a X en un buen lío, pero puede que a él no le importe demasiado [13]

  1. #12 Ni eso, porque como dice #8, no tiene realmente ni la mitad de lo que se contabiliza.

    Si mañana a los mercados les parece bien que Tesla y SpaceX son pufos, su "fortuna" pasa de una hora a otra a 1/4 parte, porque realmente no tiene el dinero que dicen que tiene, lo que posee son acciones con un valor "supuesto".

    Todo el dinero que le han prestado los bancos para comprar twitter lo ha hecho "avalando con acciones" porque no tiene realmente ese dinero ni propiedades físicas que puedan avalar tal desembolso.

    PD: Aunque hubiera tenido la pasta también se habría hecho la compra a base de préstamos, éstas cosas siempre se hacen así porque fiscalmente acaban siendo mas rentables, pero esa ya es otra cuestión.

Los frenos son el fallo más común en la inspección técnica de los coches históricos [4]

  1. #1 el problema es que como son históricos pues no les puedes sustituir los frenos originales por otros que sean mejores.
    No digo yo que permitan poner un motoraco a un 2CV pero, ¿los frenos?

El CIS señala al buscador de menéame como cuarto problema para los ciudadanos [47]

  1. #36 lo sé, lo sé, que tenían ilustres ex-usuarios de aquí. Eran muy plastas, pero me ha hecho gracia el bloqueo a la palabra medlatize.
  1. #36 No lo entiendo. Contaban con ilustres usuarios.

Amazon exige a sus empleados volver a la oficina los cinco días a la semana [271]

  1. #6 No te preocupes que a esos "perfiles" ya les arreglarán el horario y lo que haga falta.
  1. #121 espérate que lleguen los que no quieran volver al trabajo presencial
  1. #6 Por cada trabajador que se quiten en USA podrán contratar a 5 en la India. El teletrabajo tiene fecha de caducidad en occidente.
  1. #6 Yo creo que es más una forma de hacer que la gente se vaya. Es una forma de reducir plantilla. El problema vendrá cuando ya ninguna de estas multinacionales tenga trabajo remoto, entonces ya no les funcionará el truco.
  1. #123 me he explicado mal. Me refería a la ciber seguridad. El código se encuentra en una red sin conexión externa
  1. #6 es obvio que el teletrabajo es una buena condición especialmente para los que odien moverse o simplemente tengan que conciliar. Ellos sabrán por qué lo hacen
  1. #120 mi LinkedIn está en mis comentarios si lo buscas, puedes enviármelo ahí. Tengo muy claro que mi cuenta de menéame no es anónima, pero también es cierto que tampoco voy repitiendolo
  1. #6 por temas de seguridad el teletrabajo es muy complicado y tenemos muchísimos problemas para contratar a gente
  1. #6 Si necesitais perfiles podéis contar con mi hacha
  1. #6 ya podéis tener cuidado porque los que se van a ir de amazon a tu multinacional son justamente los que menos trabajan.
  1. #6 De hecho una de las razones por las que se cree que han mandado a la gente a la oficina es para deshacerse de unos cuantos empleados sin tener que despedir (aunque yo veo el mercado un poco paradete)
  1. #6 #23 hay una cosa que la gente no tiene en cuenta,que es clave para todo esto.
    Podemos discutir si un currito estándar de It como un programador es igual de productivo o no con el teletrabajo,pero la realidad es que los JEFES, y en estas empresas hay muuuuchos cargos intermedios. Necesitan el trabajo presencial para hacer bien su trabajo y todas sus meetings de mierda.
    No van a recortar en jefes y admitir que no sirven para nada,asique todos a la oficina para que no se pongan nerviosos
  1. #6 Tengo un amigo que trabaja como asistencia técnica telemática para medio planeta en una empresa de una gran ciudad. Antes de la pandemia, de hora y media a dos horas por trayecto para llegar al trabajo, más buscar aparcamiento.

    Con la pandemia, resultó que podía hacer el trabajo perfectamente desde casa, así que estaba PERDIENDO 3-4 horas cada día PARA NADA, más el gasto de gasolina, que no se lo pagaban.

    Cuando acabó la pandemia, el jefe quiso que volviera a la oficina: dijo que NI HABLAR, que si le obligaban a volver a la oficina, dejaba el trabajo.
  1. #6 Que multinacional de IT? Por saberlo, vamos :-D
  1. #6 hay muchos profesionales a los que para hacerles trabajar 5 dias de la semana en la oficina les van a tener que cubrir de oro. Y al final se irán igualmente.

¿Quién aprobó esto y por qué se sigue usando? La correa en aceite en los motores [ENG] [192]

  1. #9 efectivamente cascada de piñones, hay un Touareg que la lleva el motor R5 TDI

Derechos cuando te echan nada más empezar un nuevo trabajo [69]

  1. #3 si no estás afiliado se llevan un % de lo que saques, pero el abogado te lo ponen.

¿Quién aprobó esto y por qué se sigue usando? La correa en aceite en los motores [ENG] [192]

  1. #9 El famoso Nissan Terrano II también la tiene así, al menos en el 2.7 TD si mal no recuerdo. Normal que se vean tantos con chorrocientos kilómetros en zonas rurales :-)

Derechos cuando te echan nada más empezar un nuevo trabajo [69]

  1. #3 Puedes demandar con abogado. La mayoría de abogados laboralistas cobran un porcentaje de la indemnización recibida y, si pierdes, no pagas nada.
  1. #3 #5 ésa opción, ni la contemplan

    Gastate el dinero en el librito de laboro que ellos mismos promocionan aquí en Menéame haciendo spam

    www.meneame.net/story/30-ciento-descuento-libro-tus-derechos-trabajo-8

    Así que imagina que lo redactas y te vas a conciliación y no llegas a acuerdo con la empresa

    Pues te queda denunciar y ahí ya sí vas a necesitar abogado u olvidarte habiendo perdido el tiempo yendo al SMAC

    Para la reclamación de cantidades tienes un año pero si vas a conciliación sin acuerdo tienes que denunciar en un plazo más corto

¿Quién aprobó esto y por qué se sigue usando? La correa en aceite en los motores [ENG] [192]

  1. #3 ¿Además de Ford y Stellantis quién lo monta?

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