#134 Tú hablas de experiencias personales (nula relevancia) yo hablo de uno de los estudios que trata el envío. Ni sabes de lo que va el envío y te permites esos tonitos de mierda, ale a pastar.
#35#66 Para los de los problemas con la literalidad: Mi comentario está escrito con un tono un poco jocoso para referirme a la cuestión clave del problema que es la recurrencia del asunto en cuestión. A mí no me han parado en la vida yendo tranquilo por la calle y conocidos negros ya van por la 5ª o 6ª vez. #59 Conmovedor, pero no entiendo a dónde quieres llegar. #71 Es que cómo son los negros, eh? con sus carreras nocturnas ilegales de patinetes. España necesita una base de datos con todos los negros del país para prevenir estas lamentables carreras de patinetes.
A pesar de los altercados registrados entre los ocupantes, los propietarios del complejo hotelero no han presentado ninguna denuncia
De hace 8 días, que tal vez han denunciado posteriormente pero no encuentro resultado. En fin, dejo el tema, quien quiera informarse de verdad ya he dejado suficientes enlaces.
#13 Por otra noticia, el hotel parece abandonado y a los propietarios no parece importarles demasiado su presencia, incluso parece que admiten su presencia siempre que se larguen del complejo antes del inicio de temporada. Esta noticia va sobre lloriqueos de comercios de alrededor que espantan a su clientela, nada que ver con la justicia.
#8 Creo que estás pensando en el caso de otro hotel, el Sol Y Mar de Cala Bona, donde la situación se resolvió de forma bastante rápida según el envío. En este caso han ocupado un establecimiento en desuso.
Y no sé otros, pero yo defiendo el derecho de que la gente tenga un techo donde dormir y primo este derecho sobre el derecho de los propietarios a tener edificios abandonados y muertos de risa.
#4No se porque te alegras, estás noticias dan la razón a la derecha en qué la justicia no funciona.
No sé por qué supones que el propietario ha pedido el desalojo de los okupas como para decir que la justicia no funciona.
#109 Los woke, ¿eh? Cómo somos... Ya hay que ser narcisita para creer, con ese nivel, que puedes provocar el llanto a nadie. Y no has puesto ejemplos, has establecido leyes, me has explicado "la realidad". No se puede subir el SMI porque "¿y si los trabajadores abandonan en masa la empresa?" Es que te tienes que reír, macho.
#104 Bueno, dejo esto. Vas a ir saltando de escenario chorra en escenario chorra para salir del paso y me cansan este tipo de conversaciones. Ahora todas las empresas pueden no ya solo deslocalizarse sino también mantener a sus clientes, ahora todos los trabajadores pueden salir en masa si sube el SMI. Catástrofe garantizada a cada miligramo de mejora social.
#1 Es que la propia legislación cede la regulación de ciertos aspectos a normas inferiores, en estos casos no podemos hablar de que va en contra de la jerarquía legislativa porque se respeta la legislación superior.
#4 Tampoco iría contra el principio de cláusula más beneficiosa porque el artículo 3.1 se limita a regular las condiciones pactadas por la voluntad de las partes, es decir, entre trabajador y empresario, que establece que dichos pactos no podrán perjudicar al trabajador en aspectos regulados por una norma superior. Pero los convenios sí pueden establecer condiciones inferiores cuando el Estatuto de los Trabajadores así lo permita.
#168 Las circunstancias personales también se tienen en cuenta a la hora de calcular el porcentaje de recepción, otra cosa es que las empresas lo hagan...