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Microsoft despide a empleados que organizaron una vigilia por palestinos muertos en Gaza

Microsoft despide a empleados que organizaron una vigilia por palestinos muertos en Gaza

Microsoft despidió a 2 empleados que organizaron una vigilia no autorizada en la sede de la empresa por los palestinos muertos en Gaza en la guerra de Israel contra Hamás. Los 2 empleados contaron a Associated Press que fueron despedidos por teléfono el jueves por la noche, horas después del evento organizado en el campus de Microsoft en Redmond, Washington, a la hora del almuerzo. Formaban parte de la coalición de empleados “No Azure for Apartheid”, que se opone a que la empresa venda su tecnología de computación en nube al gobierno israelí.

| etiquetas: microsoft , despido , empleado , trabajador , vigilia , palestina , gaza , israel
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Otro motivo para migrar a Linux.
#2 eso siempre :-D
#4 de qué te ríes? De un GENOCIDIO en marcha?
#29 tío míratelo, estoy diciendo que Linux siempre.
#33 tu ideología fascista es un cáncer para la Humanidad
#34 al ignore multicuenta.
#9. No necesitas justificarte ni justificarlos. En este asunto, nada menos que un genocidio en curso, no posicionarse alto y claro ni como empleados ni como empresas simplemente no es una opción.

#2. Eso por descontado. Escrito desde un fantástico Linux Mint.
www.linuxmint.com/
#2 díselo a los desarrolladores rusos ... :troll:
#26 ah,no que esos son compañeros coño
#6 no es por las ideas sino por las acciones dentro de las instalaciones de la empresa.

En una empresa como Microsoft es complicado porque hay gente de todos los países y es imposible gestionar estas cosas.

Mi jefe es israelí y yo estoy callado como una puta. Tampoco sé cual es su visión del tema pero tengo claro que decir nada no va a ayudar a nadie y me puede joder a mí.

En fin, en mi empresa está prohibido hablar de política.
#8 lo que está haciendo Israel, política no es...
#10 Cierto. Creo que ha quedado claro que el Holocausto no fue pura política. Pues lo de Palestina tres cuartos de lo mismo.
#10 Política es el tratamiento de los asuntos públicos, así que sí es política.
#8 Mi padre cuenta una historia de sus últimos años en la Ford. Había un equipo de ingenieros traídos de Japón currando en la factoría, majetes y tal. Mi padre no es ingeniero pero habla inglés y es bastante social y parloteaba un rato de vez en cuando con algunos de ellos. Año 2002.

Resulta que llega el 11 de Septiembre y hacen el aniversario de los atentados de las Torres Gemelas. Para todo el mundo y salen de las naves para hacer 1 minuto de silencio. Todo el mundo menos los japos.…   » ver todo el comentario
#15 ¿La primera regla del club de la lucha por qué te crees que es la que es?
Esto no me lo esperaba yo ¡con lo buenas personas que son Bill y Melinda

#8 como una puta en Semana Santa.
#8 trabajas para un sionazi genocida segun MNM
¿Y cuando los empleados hicieron una vigilia por el 7o tambien los despidieron?
¿Otras vigilias realizadas dentro de las instalaciones de la empresa?
#7 las vigilias por los putos sionistas genocidas tienen bula
"una vigilia no autorizada en la sede de la empresa por los palestinos muertos en Gaza en la guerra de Israel contra Hamás"

Pues que quieres que te diga. Podian haberlo hecho fuera de oficina
#1 A lo mejor no fueron a la vigilia por los israelíes muertos en Israel en el ataque de Hamás del 7O.
De todas formas despedir a gente por sus ideas políticas es un absurdo y seguramente se pueda reclamar judicialmente.
#1 #3 #5 Vaya por delante que lo he mandado por parecerme relevante, no porque yo tenga una posición 100% clara sobre este caso concreto.

Supongo que en este caso la posible razón de celebrarlo en la sede de la empresa es que podría considerarse parcialmente un asunto interno que afecta a Microsoft (de la entradilla): "Formaban parte de la coalición de empleados “No Azure for Apartheid”, que se opone a que la empresa venda su tecnología de computación en nube al gobierno

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#9 Este caso, dos casos, dos egipcios.
#9 A mi me parece que es problematico hacerlo dentro de la empresa y, precisamente por eso, es el mejor sitio para hacerlo. Si es una protesta cuanto más disruptiva sea (a ser posible sin generar problemas) mejor, hacer una protesta en un sitio donde va a armar follón porque no está permitido, pero en realidad no has hecho nada malo, es perfecto para llamar la atención, aunque por supuesto facilita la represión... Ahora lo que está claro es que si la hubiesen hecho en la calle o en el parking no les habrían echado, pero ¿Nos habríamos enterado el la otra punta del planeta? Ni de coña.
#1 Ni es "guerra" ni es "contra Hamás".

Es un genocidio de civiles inocentes. Si existe un motivo para hacerlo donde sea, es ése. El límite que nunca, jamás, debería cruzarse.
#1 Hombre, la empresa tiene que ver y mucho con los sionistas y les vende producto para asesinar. Si se ponen a despedir a los que apoyan a los nazis de Israel se quedan sin la mitad de plantilla.
#1 podían ser los de Microsoft menos fascistas, por ejemplo.

Y los liberales de este lado del charco podrían dejar de justificar el fascismo... Ah no! Que entonces dejarían de ser fachas! :palm:
#28 es que una empresa no está para meterse en política. Está pasa vender
#30 una empresa capitalista siempre hace política, liberal. Te enteras de entre cero y nada
Linux is the answer {0x1f525}
Lo raro sería que no lo hicieran. Al fin y al cabo lo montaron en la oficina :shit:
Microsoft, otros que están siempre en el lado bueno de la historia.
Edit
llamar la atención sobre la complicidad de Microsoft con el genocidio

Para microsoft, pretender hacer quedar mal a la empresa, en horario de oficina y dentro de sus propias instalaciones, es motivo de despido.
Para cualquier otra empresa, también.
#19 Lo que hace quedar mal a la multinacional es que sea una multinacional capitalista de mierda, cómplice de un genocidio
Los palestinos suponen poco en la facturación de Microsoft 
#_2 pero linus banea a los rusos que son los amigos de MNM y eso esta mal
Movimiento político no autorizado en las instalaciones de la empresa. Supongo que se lo esperarían.
#3 asi que uno no puede estar en contra de que su empleador COLABORE ACTIVAMENTE en un GENOCIDIO? ¡Qué lógica más rara!

menéame