Cómo ya se ha señalado en otras entradas de este blog, actualmente, derivado del registro horario obligatorio ha vuelvo un resurgimiento en el interés suscitado por el concepto de "tiempo de trabajo" en contraposición al "tiempo de descanso". En la entrada de hoy se va a analizar una muy interesante sentencia del TJUE.
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etiquetas: derecho , laboral , empleo