Al menos doce contratos, entre los años 1991 y 2010 --todos temporales y en su mayoría de un año de duración-- había suscrito B. C. P. con UGT cuando en junio del año pasado recibió una carta comunicándole que a partir del día 30 la relación entre ambos quedaría extinguida. El trabajador, en desacuerdo, recurrió el despido y el Juzgado de lo Social estimó su demanda.
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