CCOO de Castilla-La Mancha, sindicato mayoritario en GEACAM, impugnará el expediente de regulación de empleo de esta empresa pública por el que se despedirá a 2.000 trabajadores, por tratarse de un ERE “ilegal y un fraude”. Según el preacuerdo alcanzado ayer entre la empresa y tres sindicatos, cada uno de los 2.000 trabajadores tiene que aceptar la rescisión de su contrato de forma voluntaria, renunciando a su derecho a la indemnización a cambio de la promesa de volver a ser contratados como fijos discontinuos.
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