CC.OO. ha elaborado una propuesta para desbloquear la negociación colectiva en Euskadi que contempla, entre otras medidas, establecer un salario mínimo de convenio de 14.000 euros anuales. De los 24 convenios que se deben negociar en 2018 y 2019, diez tienen categorías inferiores a los 14.000 euros anuales. Esta propuesta ha sido trasladada al resto de los sindicatos para buscar la "unidad sindical pero ELA no les ha respondido y LAB ha mostrado su negativa, con la "excusa" de la estatalización de la negociación colectiva en Euskadi.
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