A pesar del derecho a la desconexión digital, hay empresas que molestan a los trabajadores en sus días libres y de forma insistente. Hemos recogido varias historias reales.

Solo 26 convenios firmados en 2023 tiene un verdadero protocolo de desconexión digital, según UGT, mientras las empresas continúan volcando la responsabilidad en los trabajadores: "Te dicen que si no quieres no contestes".“Yo te escribo y si quieres contestas, pero igual tengo un contrato temporal y tengo miedo a que no me renueves;... o, simplemente, tengo miedo a que me despidas”. Todas estas situaciones tienen un impacto en la salud de los trabajadores y, aunque es un derecho reconocido en España, la desconexión digital se aplica poco y mal

En la era digital, la salud mental se ve alterada tras un uso excesivo de los medios tecnológicos con fines laborales. Las empresas han de actuar con urgencia y evaluar nuevos riesgos laborales.

Internet era la puerta a la libertad, la comunicación total entre personas desde cualquier punto del planeta, el acceso a la información instantánea durante las 24 horas, los 365 días del año. Una puerta abierta a todo tipo de contenidos y un sinfín de aplicaciones para el uso y disfrute de cualquiera. Pero como casi siempre, hay un camino sombrío dentro de esta maravillosa utopía, lugares tenebrosos y oscuros recovecos que albergan contenidos que muestran las cloacas más horribles del ser humano. No me pararé a mencionarlos, ya que todos sabéi

El TSJM falla que una empresa de contenidos televisivos pueda llamar a los trabajadores para llevar a cabo cambios de jornada incluso con menos de doce horas de antelación Resoluciones recientes resuelven que enviar mensajes de WhatsApp fuera del horario laboral no vulnera necesariamente el derecho a la desconexión digital

Tres años después de que entrara en vigor la nueva normativa sobre desconexión digital, son escasas las compañías españolas que tienen una política sobre esta materia pese a la obligación de contar con ese protocolo.

El teletrabajo ha llegado para quedarse. Debido a la pandemia, miles de empresas han tenido que impulsar este modelo entre sus trabajadores, pero ahora que vamos retornando a la normalidad es el momento de ver qué empresas deciden volver al paradigma anterior y cuáles deciden adoptar el teletrabajo de forma indefinida. ING ha anunciado hoy que implanta un modelo de teletrabajo 100% libre para sus 1.400 profesionales en España, convirtiéndose así en la primera gran empresa en anunciar la apuesta por este modelo de forma indefinida.

La nueva ley de Protección de Datos garantizará derechos como la desconexión digital del trabajador fuera de su horario laboral. También se garantizará la protección de la intimidad de los trabajadores con la existencia de protocolos de uso de dispositivos digitales acordados por la empresa y los trabajadores. Se reforzará asimismo la privacidad de los empleados ante sistemas audiovisuales o de geolocalización en el trabajo.

El aumento del cultivo de marihuana en Catalunya —y en España— no solo afecta a las autoridades policiales: se ha convertido también en un dolor de cabeza para las empresas que comercializan energía por el fraude a la red eléctrica de los cultivos. Solo en la primera mitad del año, las filiales de Endesa desconectaron en municipios catalanes 425 plantaciones de cannabis que estaban enchufadas ilegalmente.

Sobre el papel, era un buen plan. El problema es que el mercado local se adaptó a las capacidades económicas de esos nuevos vecinos olvidándose de los paupérrimos salarios y poder adquisitivo de los propios portugueses que no podían permitirse ni alquilar una vivienda. Y pasó lo que tenía que pasar: los jóvenes portugueses están abandonando Portugal.

Entre los requisitos está residir fuera de esta comunidad autónoma al menos seis meses antes de empadronarse allí y fijar su residencia habitual en municipios de menos de 5.000 habitantes durante al menos dos años. Los solicitantes de fuera de España están obligados a obtener un número de identificación legal.

Entre el 7 de octubre y el 14 de noviembre, las autoridades israelíes enviaron un total de 9.500 solicitudes de retirada a plataformas de redes sociales, de las cuales el 60% fueron a parar a Meta, con un índice de cumplimiento del 94%. Las plataformas de redes sociales han colaborado con la Unidad Cibernética israelí -una oficina gubernamental creada para emitir solicitudes de retirada a las plataformas- para eliminar contenidos considerados como incitación a la violencia y al terrorismo, así como cualquier promoción de grupos ampliamente de

Teniendo en cuenta que cada vez son las los documentos que se llevan en el teléfono móvil, la Policía Nacional ha anunciado que ha dado un paso más con la llegada del DNI digital. Eso permitirá a los ciudadanos, nada más y nada menos que, tener el documento en el teléfono móvil.

El sistema de almacenamiento en vidrio de Cerabyte funciona de forma que los datos se imprimen en una "pastilla de sustrato de vidrio en forma de agujeros a nanoescala usando láser de femtosegundo" en un medio cerámico de 50 a 100 átomos de grosor. Posteriormente, se corta en láminas de 9 centímetros cuadrados y se pueden almacenar hasta 1 GB de datos en cada una de las superficies. Cerabyte asegura que estos datos pueden permanecer seguros durante 5.000 años o incluso más. No solo aguantan mucho tiempo si no que son resistentes al fuego, agua…

¿Qué pasaría si te despertaras una mañana y descubrieras que has adquirido otro yo, un doble que casi eres tú, pero que en realidad no lo es? Esa es la pregunta que da pie al nuevo ensayo de la periodista Naomi Klein, ‘Doppelganger’ (Paidós, 2024), un análisis sobre los dobles digitales y las sombras del mundo virtual.

Jonathan Haidt, ensayista y psicólogo social de renombre, está provocando una auténtica revolución con su nuevo libro «La generación ansiosa». Conocido por sus impactantes análisis sobre la sociedad moderna, Haidt revela en su última obra cómo los teléfonos inteligentes han desencadenado una «gran reconfiguración» de la infancia, generando una epidemia de salud mental y fragilidad emocional entre los jóvenes.

En la semana en la que Begoña Gómez está llamada a declarar por sus actividades profesionales de fundraising, marketing360, free spech, sustainable big data y empoderamiento multicanal se han producido en la Villa y Corte algunos acontecimientos que, por desgracia, han contribuido a distraer la atención sobre algo tan relevante como la incuestionable inocencia de la mujer del presidente, que todavía se niegan a reconocer algunas mentes malintencionadas.

Gracias al Museo Picasso de París y sus archiveros, se puede acceder fácilmente a un tesoro de su arte, escritos y recuerdos a través de un archivo digital. El museo ya ha subido casi 60.000 objetos a la base de datos, entre ellos 19.000 fotos. También tienen previsto digitalizar al menos otros 200.000 documentos. Muchas de estas piezas nunca antes habían estado a disposición del público, incluidas las donadas directamente al museo por el patrimonio de Picasso.

La solución tomará la forma de una aplicación para teléfonos móviles que verificará la edad de cada usuario en el momento que este solicite el acceso a una plataforma de contenidos para adultos. Se denominará “Cartera Digital”.

El Gobierno anuncia la creación de un "carné digital" que permitirá identificar a los mayores de edad para que accedan a páginas web de contenidos de adultos. Se otorgará mediante la presentación del DNI electrónico y otorgará 30 accesos válidos durante 30 días. La medida tiene como objetivo proteger a los menores y que solo los adultos accedan a estos contenidos, pero hay dudas sobre su seguridad y privacidad.

El problema demográfico y de distribución de la población no tiene una solución sencilla. Sin embargo, lo que sí ha dejado claro el teletrabajo y los nuevos...