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IBM se apunta al carro de los despidos baratos aprovechando la reforma laboral

El grupo IBM, aprovechando la reforma laboral, se apunta al carro de los despidos baratos. Despide empleados con condiciones estables, mientras tiene subcontratados en condiciones precarias. Sin darles otra opción de recolocación, 16 empleados del grupo van a verse en la calle mientras son substituidos por empleados de cárnicas explotadoras.
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Gallardón: "Algún día cuando se estudie se valorará el ingente esfuerzo de Rajoy"

El ministro de Justicia sale en defensa del presidente, del que niega que mantenga una actitud 'inmovilista o resignada.
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Estela, despedida por hacer huelga el 14N, será readmitida e indemnizada

La sentencia da la razón a la trabajadora y condena a la empresa a readmitirla y a abonar los salarios de tramitación, más una indemnización de 1.000€ por los daños morales y perjuicios derivados de la vulneración del derecho a huelga. El Juzgado de lo Social número 2 bis de Móstoles ha fallado a su favor y ha reconocido la nulidad del despido. De acuerdo con la sentencia, Estela deberá ser readmitida en su puesto de trabajo, cobrar los salarios de tramitación (desde el despido hasta la fecha de notificación de la sentencia)...
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El Supremo no cree que la reforma laboral sea un coladero de despidos colectivos

El presidente de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, Jesús Gullón, ha negado que la reforma laboral vaya a suponer un coladero de despidos colectivos, ya que los declara nulos cuando no existe una negociación previa con los representantes de los trabajadores.
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Despedir con 20 días ya es más común que hacerlo con 45 tras la reforma laboral

Los despidos por causas objetivas o como consecuencia de un ERE superaron en 2012 por primera vez en lustros los improcedentes con 45 días de indemnización. La compensación media por despido de los trabajadores españoles ha caído un 20% desde la reforma laboral
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La reforma laboral aumenta la inseguridad jurídica y atasca los juzgados

Los jueces anularon hasta el 80% de los despidos colectivos impugnados en los primeros meses en vigor de la nueva norma La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional acrecentó el año pasado casi en un 50% el número de sus asuntos
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Iberia advierte a los pilotos que utilizará la reforma laboral si no llegan a un acuerdo

Sepla, que rechazó la propuesta del mediador, amenaza con recurrir a los tribunales y a las movilizaciones
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Truquitos de empresa 6: el despido disciplinario "procedente"

Con la reforma laboral del 2012 estaba claro que esto iba a suceder y obviamente ya está sucediendo. En los últimos meses se ha detectado un incremento considerable en el número de casos de despido disciplinario no reconocido como improcedente, es decir sin indemnización. Antes estos casos eran difíciles de ver y cualquier profesional podía pasarse meses enteros sin que ningún trabajador le llegara con una carta de despido de este tipo.
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El despido en banca se abarata un 37% el año de la reforma laboral  

La indemnización media en banca ha pasado de los 66.947 a 42.496 euros en un año, aunque la cuantía sigue siendo 4 veces superior a la de la indemnización media en España.
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Caixabank renuncia a la reforma laboral y pagará a 45 días las bajas de empleados

Caixabank ha preferido el acuerdo al conflicto. Después de varias semanas de negociaciones, protestas y nuevas negociaciones en torno al proceso de reestructuración de la plantilla de la entidad, inflada tras la absorción de Banca Cívica, la dirección del banco y los sindicatos han alcanzado un acuerdo al respecto.
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CCOO aplica la reforma laboral y despide a 8 empleados en La Rioja con indemnización de 20 días por año trabajado

La indemnización para siete de los ocho trabajadores será de 20 días por año trabajado con un máximo de 12 mensualidades. El octavo trabajador recibirá 25 días por año al aceptar la baja incentivada ofrecida por el sindicato. Los despidos -entre los que figura un delegado de personal- llegan después de que durante el último año se haya aplicado en el sindicato un ERE con reducciones de jornada y sueldo de entre el 20 y el 50%.
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Fátima Báñez considera un éxito que los despidos aumenten menos que el año pasado

La ministra de Empleo, Fátima Báñez, ha asegurado hoy que en enero de 2013 los trabajadores afectados por despido han sido el 15,4%, frente al 19,3% del mismo período de 2012. Báñez ha hecho estas declaraciones en la Comisión de Empleo del Congreso de los Diputados, donde ha comparecido a petición propia y de los grupos parlamentarios para informar de la Estrategia de emprendimiento y empleo joven, de 2013-2016, y de la evolución del desempleo.
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El BdE pide usar la reforma laboral para bajar sueldos y no despedir

"Un mejor aprovechamiento de las posibilidades que ofrece la nueva legislación laboral para adaptar los salarios al tono de extrema debilidad del mercado de trabajo podría tener un importante efecto moderador adicional de la senda de destrucción de empleo", señala. Asimismo, el Banco de España apunta que la adopción de medidas adicionales "en este terreno" o actuaciones "más decididas" en el ámbito de las reformas estructurales permitirían crear unas condiciones más favorables para el crecimiento económico.
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Declarado nulo el despido de 29 trabajadores porque la empresa se aprovechó de la reforma laboral

El Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Murcia ha declarado nulo el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de la empresa 'Conservas Martínez García, SL', dedicada a la elaboración de conservas de frutas y hortalizas, que, según informan fuentes sindicales, "pretendía despedir a 29 de sus 96 trabajadores, en su mayoría auxiliares de conserva fijos discontinuos, alegando "causas productivas y económicas".
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Las demandas por despido suben un 25% tras la reforma laboral

Los procesos concursales aumentaron un 28,2% el pasado año y un 429% durante la crisis. En 2012 hubo 70.257 desahucios, un 13% mas.
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Los costes del despido para las empresas bajan un 23% con la reforma laboral

La entrada en vigor de la reforma laboral el pasado febrero ha permitido a las empresas reducir con fuerza el dinero que se gastan en despidos. Según los datos que ha publicado este viernes el INE, el coste medio por trabajador de los despidos ha bajado un 23% en el cuarto trimestre de 2012 con respecto al mismo periodo de 2011. El descenso es el más acusado registrado desde el inicio de la crisis y confirma que cada vez es más barato despedir.
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Los despidos colectivos tras la reforma laboral de 2012

Últimamente da miedo leer la prensa; cada día nos desayunamos, aparte de nuevos casos de corrupción, con más despidos colectivos: Bankia, CaixaBank, Iberia, Roca, etc. Tal cobertura mediática hace pensar que los despidos colectivos constituyen la principal vía de destrucción de empleo, pero esto no es cierto en absoluto. Estos despidos han subido, pero no mucho, y suponen una pequeña fracción de la destrucción de empleo (cuarta entrada de la serie de Nada es Gratis sobre la reforma laboral de 2012)
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El desahogado de Toxo aplica un ERE en CC.OO pese a un patrimonio de 47 millones

Más de 300 empleados han sido despedidos. El sindicato aplica en su crudeza la reforma laboral contra la que ha hecho huelgas generales
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Deterioro brutal de las condiciones de trabajo en Hertz amparado por la nueva ley

Hertz pretende acabar con el convenio colectivo e imponer un deterioro "brutal" de las condiciones de trabajo a través de reducción salarial del 37 %, máxima flexibilidad en jornadas, horarios y turnos y la supresión de todos los pluses, entre otras cosas. Al parecer, no hay ningún ánimo de negociar con los trabajdores la viabilidad de la empresa. Si no se aceptan las nuevas condiciones, lo siguiente será un E.R.E. con la nueva ley en la mano.
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Méndez justifica sus despidos con la reforma laboral: «UGT no es una ONG»

El líder nacional del sindicato apoya indemnizar a 218 empleados de UGT-A con 20 días por año porque «no hay acuerdo»
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Méndez dice que UGT despide con 20 días "porque los tribunales se acogen a la legislación vigente"

"Nosotros no hemos aplicado la reforma laboral en despidos producidos, hemos intentado llegar a acuerdos con trabajadores que estaban sujetos a programas públicos que han desaparecido. Nuestra posición no ha sido acogerse a la reforma, sino buscar indemnizaciones por encima de lo estipulado, pero en los casos de desacuerdo, si hay que ir a los tribunales, éstos se acogen a la legislación vigente que marca 20 días por año trabajado"
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Galicia.La Xunta estrena la reforma laboral para despedir a indefinidos

La Consellería de Traballo echa a la calle a 19 contratados no temporales y a decenas de interinos. Aplicará un despido colectivo de trabajadores amparándose en la reforma laboral aprobada por el Gobierno de Rajoy el año pasado. En el marco de una reestructuración global de sus puestos de trabajo, el departamento que dirige Beatriz Mato acaba de comunicarles a los sindicatos el “despido de los empleados con la condición de personal laboral indefinido”
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Canal 9 amanece teñido de sangre  

Hoy es el último día de trabajo para centenares de trabajadores de Canal 9. Al terminar su jornada laboral nadie sabrá quien debe volver y quien no. Los despidos se comunicarán mañana por e-mail. Canal 9 se desangra pero la sangre vertida no es la de los comisarios políticos que controlan el ente, los que compraban productos a amigos a precio de oro, los que colocaban a dedo a los afines al partido, los que otorgaron contratos a la red Gürtel... La sangre que tiñe el CPP de Burjassot es la de cientos de trabajadores.
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Los despidos masivos llegan a la banca española

La banca convoca la primera huelga general en el sector desde los años 90
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La reforma laboral acelera la caída del empleo

La recesión actual es más dañina para el mercado laboral que la de 2009. El año pasado, por cada punto perdido de PIB, se destruyeron 531.000 puestos de trabajo. Ninguna reforma del mercado de trabajo crea empleo en plena recesión. Este axioma se comparte en todo el orbe laboral. En cambio, sí se le exige a una norma de ese calibre que frene la caída. Eso buscaba la promulgada en febrero de 2012. Casi 12 meses después, se concluye que no lo ha logrado. El paro ha pasado del 22,8% al 26%.
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Una teleoperadora se llamó a sí misma 100 veces para descansar más tiempo. Su despido ha sido avalado por la justicia

Una teleoperadora se llamó a sí misma 100 veces para descansar más tiempo. Su despido ha sido avalado por la justicia

Un plan sin fisuras. El trabajo de teleoperadora es el de recibir llamadas y solucionar los problemas del cliente. Pero si eres tú misma quien llama, pues el tiempo que se mantiene la línea ocupada no es trabajo, sino descanso. Es lo que una teleoperadora gallega hizo durante siete meses sin que sus jefes lo detectaran
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Despedido en A Coruña a los 40 minutos de presentar la baja médica

Despedido en A Coruña a los 40 minutos de presentar la baja médica

El Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) declaró improcedente el despido de un camarero coruñés al que la empresa cesó justo 40 minutos después de que presentara un parte de baja médica. Ya en primera instancia le dieron la razón al trabajador. Envió un parte de baja médica por WhatsApp el 9 de enero del 2023 a las 11.09 horas. A las 11.49 del mismo día la empresa demandada procedió a notificar al actor su despido por razones disciplinarias.
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¿Estamos Viviendo Un Segundo Apocalipsis Indie?

2024 está siendo uno de los años más difíciles en la industria del videojuego. Al mismo tiempo que se publican varios de los mejores juegos de la década (muchos de ellos juegos indie), no dejamos de ver despidos y estudios que tienen que cerrar. Pero esta crisis del videojuego no es la primera vez que ocurre. En 2014 ya hubo un primer apocalipsis indie (llamado indiepocalipsis) causado por la saturación del mercado y la enorme cantidad de juegos indie. ¿Está pasando lo mismo ahora?¿Cómo se puede sobrevivir a un segundo apocalipsis indie?
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Contar el motivo de despido de un empleado a un cliente supone una sanción de 5.000 euros

La Agencia determinó que “las causas del cese de la relación laboral entre empleado y empleador es un asunto privado que sólo concierne a ambas partes”. Así pues, para la AEPD, las razones del despido son una cuestión privada para ambas partes. La entidad emitió un correo electrónico a los clientes que eran atendidos por el reclamante, y les comunicó que había dejado de prestar servicio al ser despedido disciplinariamente por mala praxis profesional.
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Siemens Gamesa anuncia un recorte de 4.100 empleos en todo el mundo, 430 en el Estado español

Siemens Gamesa ha comunicado a sus trabajadores que realizará un recorte de 4.100 empleos en sus plantas de todo el mundo, de los cuales 430 serán en el Estado español, según fuentes sindicales. La compañía suma centros en Navarra, CAV y Madrid. De su plantilla en España, 1.800 puestos de trabajo se concentran en la Comunidad Foral. Todavía se desconoce cómo afectará este nuevo recorte de plantilla entre las diferentes zonas.
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El Gobierno acelera la reforma judicial que impedirá a los partidos políticos ejercer la acusación popular

La nueva Ley de Enjuiciamiento Criminal que propone el Ejecutivo excluye de la acción popular también a los sindicatos y las administraciones públicas.
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Macron suspende la reforma del censo que inició las revueltas de Nueva Caledonia y dejaron 6 muertos

Macron suspende la reforma del censo que inició las revueltas de Nueva Caledonia y dejaron 6 muertos

Macron suspendió ayer jueves la polémica reforma del censo electoral que propició hace 12 días la revuelta de independentistas en Nueva Caledonia, con 6 muertos y "colosales" daños materiales. "Tras escuchar a todos, me comprometo a que no entre en vigor en el contexto actual. Nos damos unas semanas para retomar el diálogo". Pone como condición "el levantamiento de piquetes y bloqueos". El "nuevo acuerdo global" deberá incluir reforma del censo, economía menos dependiente del níquel y "un voto de autodeterminación", del que no dió más detalles.
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Improcedente el despido de una empleada de Mercadona por ir a un concierto el mismo día en el que se cogió la baja

Los magistrados concluyeron que no toda actividad desarrollada durante la situación de incapacidad temporal es sancionable con el despido, como es en el caso de un concierto. Los magistrados recordaron que para este tipo de situaciones, lo beneficioso es salir y no aislarse. Tendrán que indemnizarla con 12.893 euros
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Pixar despide a 175 trabajadores por la baja recaudación de sus películas

El presidente de la compañía comunicó el despido al 14% de la plantilla. Al parecer, las últimas creaciones de la compañía habrían recaudado "mucho" menos de lo previsto.
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Hoy se cumplen 30 años de la reforma laboral del “PSOE bueno”.

El “PSOE bueno” de Felipe González hizo una reforma laboral, publicada en el BOE del 23/5/1994, que es la segunda más perjudicial para los trabajadores tras la que hizo el PP de M.Rajoy en 2012. Cuidado, que no es solo cuestión de no olvidar la historia, sino de que sepáis que muchos elementos perjudiciales de esa reforma siguen vigentes. Os resumimos los más importantes. se eliminaron los pluses de antigüedad (del 10% hasta el 60%), nocturnidad (25%) y horas extras (75%). Hasta entonces, esos pluses eran comunes para todos.
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Hacienda frena la reforma fiscal para eliminar la declaración del IVA a los autónomos

El Ministerio de Hacienda frena la reforma fiscal para eliminar la obligación de presentar la declaración del IVA a los autónomos con ingresos anuales por debajo de los 85.000 euros.
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18.000 sanitarios despedidos tras compartir sus nóminas en redes sociales para evidenciar las mentiras de Moreno Bonilla

18.000 sanitarios despedidos tras compartir sus nóminas en redes sociales para evidenciar las mentiras de Moreno Bonilla

La Junta de Andalucía lleva tiempo prometiendo estabilizar al 94% de la plantilla del Servicio Andaluz de Salud (SAS) antes de terminar el año 2024. También presume de hacer fijos a los 2.177 sanitarios de Andalucía que reforzaron la plantilla durante la pandemia del Covid. Sin embargo, todo queda en aguas de borraja.La realidad es que los populares están falseando datos sobre los salarios de los sanitarios.
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Samsung despide al jefe de la división de semiconductores

Samsung despide al jefe de la división de semiconductores

El honor es algo que muchos tienen como un concepto del pasado, y salvando algunos países, sobre todo orientales, no es algo que abunde. Tras los malos resultados y los problemas, había que tomar una decisión. Y es que de honor va todo esto realmente. Kyung Kye-hyun se unió a Samsung en el año 2.000 y ayudó a su empresa a llevar los chips NAND Flash y DRAM más simples para todos. Hoy en día su trabajo está reflejado desde los SSD de la marca, móviles, gráficas o memorias RAM, entre tantos productos, y por ello, Samsung le ha despedido.
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"Despiste" de Feijóo: le dice a Pedro Sánchez "que cese a su Ministro de Exteriores por haber puesto los intereses de España por encima de los intereses del Partido Socialista"  

Ojo al "despiste" de Feijóo que le dice a Pedro Sánchez "que cese a su Ministro de Exteriores por haber puesto los intereses de España por encima de los intereses del Partido Socialista..."
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Pixar sufre la mayor crisis de sus 38 años de historia. Disney se ha cansado de esperar y acaba de despedir a 175 trabajadores del estudio

Pixar sufre la mayor crisis de sus 38 años de historia. Disney se ha cansado de esperar y acaba de despedir a 175 trabajadores del estudio

Las vacas flacas han llegado de forma definitiva a Pixar, ya que Disney va a despedir a un 14% de trabajadores de la compañía, la mayor reducción de empleo de los 38 años de historia de la compañía de cine animado -aunque es cierto que arrancó su andadura en 1979 con otro nombre y dentro de Lucasfilm-. Es algo que ya se venía venir por los discretos funcionamientos de sus últimas películas, pero no por ello deja de ser un duro golpe.
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Moncloa aprobará hoy la reforma del subsidio de paro dictada por Podemos

Moncloa aprobará hoy la reforma del subsidio de paro dictada por Podemos

Se mantiene además en el 125% del salario mínimo interprofesional (SMI) la base de cotización para los subsidios de mayores de 52 años, frente a la rebaja que introducía la primera reforma y que motivó el rechazo de Podemos, al considerar que se recortaban los importes de la pensión futura. Con esta decisión, se allana el camino para que la reforma reciba el visto bueno en el Parlamento.
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El Gobierno aprobará este martes la reforma de los subsidios y anulará el despido automático por discapacidad sobrevenida

El Gobierno llevará al Consejo de Ministros del próximo martes un nuevo texto para reformar el sistema de subsidios al desempleo (las ayudas que cobran los parados cuando han agotado el paro ordinario por el que han cotizado). Así lo han confirmado fuentes gubernamentales consultadas por 20minutos, que precisan que la norma se aprobará como real decreto ley, aunque no aclaran si se tramitará como proyecto de ley cuando llegue al Congreso. Además, el Ejecutivo dará luz verde a otra norma impulsada por el Ministerio de Trabajo.
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"Si Caputo no frena esta ola de despidos en el sector privado, Argentina se hundirá en la pobreza"

"Si Caputo no frena esta ola de despidos en el sector privado, Argentina se hundirá en la pobreza"

"El deterioro del poder adquisitivo de los argentinos repercute directamente en la disminución de compra, y como resultado hay fábricas con apagones, máquinas sin funcionar y miles de trabajadores suspendidos y despedidos". Según algunas estimaciones, este año podrían perderse 336.000 empleos, cifra similar a la pérdida generada por el COVID-19. Desde "el comienzo de la era Milei ya hay 150.000 puestos de trabajo menos y una pérdida de 94.000 empleos en el sector privado".
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Declaran nulo el despido de la trabajadora de un súper «represaliada» por reclamar que se respetase su horario

Declaran nulo el despido de la trabajadora de un súper «represaliada» por reclamar que se respetase su horario

Según recoge la sentencia judicial, la actora se había negado a cubrir un registro horario que no se correspondiese con las horas realmente realizadas. El 23 de junio, la empleada solicitó permiso para salir media hora antes del trabajo por motivos personales, permiso que le fue denegado, manifestando ella que en lo sucesivo haría la jornada máxima legal establecida del convenio. Pocos días después fue despedida.
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A Elon Musk se le fue la mano despidiendo al equipo de supercargadores de Tesla, así que ha tenido que volver a contratarlos

A Elon Musk se le fue la mano despidiendo al equipo de supercargadores de Tesla, así que ha tenido que volver a contratarlos

Hace poco más de una semana, y fruto de uno de los irrefrenables y tristemente famosos arrebatos de ira de Elon Musk, el CEO de la compañía despidió al equipo...
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Saint-Gobain cierra el paso a la fábrica de Avilés a la Ministra de Trabajo: "No hay tiempo a brindarle acceso con seguridad"

Saint-Gobain cierra el paso a la fábrica de Avilés a la Ministra de Trabajo: "No hay tiempo a brindarle acceso con seguridad"

En un comunicado oficial se señala que la petición de acceso no fue emitida "a través de los canales habituales" y que, a pesar de eso, "Saint-Gobain Cristalería ha intentado asegurar las condiciones para la visita de la señora Díaz y su equipo, sin embargo, esto ha resultado imposible". "Como alternativa, la dirección ha propuesto al gabinete de la Ministra facilitar el encuentro en otro emplazamiento (hotel, centro de negocios o de convenciones), para que se pueda cumplir con el objeto de reunirse con el comité".
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Los 27 abogan por una reforma de las reglas para juguetes con más control de importaciones y más tóxicos prohibidos

Los Veintisiete han acordado este miércoles sus líneas rojas para negociar con el Parlamento Europeo la reforma de las reglas que regulan la producción y venta de juguetes en la Unión Europea y que incluirá una ampliación de las sustancias químicas nocivas prohibidas en la fabricación de los juguetes, por ejemplo los disruptores endocrinos, y un mayor control y obligaciones sobre los operadores en la cadena de importación y distribución.
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Declaran improcedente el despido de una trabajadora que solicitó un día libre y amenazó con coger la baja si no se lo daban, fue pillada incumpliendo la cuarentena

Los magistrados del Juzgado llegan a esta conclusión al considerar, que ante la negativa de concederle el día libre la trabajadora advirtió que se iba a coger la baja, se da por hecho que esta trabajadora engañó al facultativo del Sespa para que emitiera una baja por posible contagio por Covid y así librarse de acudir a su puesto de trabajo en el día que solicitaba.Sin embargo, el día 6 de enero 2022 se confirma su positivo por Covid, por lo que toda sospecha de que se trata de un falso positivo para librarse de ir a trabajar queda descartado
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Elon Musk prefiere Supercargadores a trabajadores

Elon Musk prefiere Supercargadores a trabajadores

Las aguas siguen bajando turbias y revueltas por los dominios de Elon Musk provocadas, en este caso, por sendas acciones del magnate sudafricano. Y es que tras tomar la decisión de recortar un 10% su plantilla a nivel mundial, el propio Musk habría enviado una carta a los ya ex empleados justificando su despido porque en la empresa no hay “vacantes para las que estén cualificados”.
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No sirven las “calculadoras” de indemnización de despido

No sirven los formularios gratuitos de internet porque todos te preguntan cuál es tu salario y cuál es tu "antigüedad" (fecha de inicio y de fin del contrato). Así cualquiera, porque sabiendo esos datos es muy fácil calcular la indemnización mediante una operación matemática informatizada, pero lo difícil en muchos casos es determinar cuáles son los datos correctos del salario y tiempo de servicios a efectos del despido, ya que no siempre son los que les puedan parecer a más de uno.

menéame