Apenas dos días después de la entrada en vigor de la nueva Reforma Laboral, los sindicatos UGT y CCOO denunciaron ayer públicamente el primer caso en la Isla de una trabajadora despedida con 20 días por año trabajado por previsión de pérdidas de la empresa en que trabajaba desde hacía 4 años. Según explicó Servando Pereira, secretario general de UGT, dicha empresa del sector servicios ha tenido suficiente con aportar las previsiones económicas para los próximos meses para deshacerse de la empleada con la mínima indemnización posible.
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