Las empleadas del Ayuntamiento de Girona tendrán derecho a un permiso de flexibilidad menstrual que podrán usar en caso de encontrarse indispuestas mientras tengan el periodo. Podrán acogerse a un máximo de ocho horas al mes que deberán recuperar en un plazo máximo de ocho meses. La Intersindical ha impulsado este cambio en el convenio que se ha aprobado este lunes en la Mesa General de Negociación. La medida deberá pasar ahora por el Pleno de junio del consistorio gerundense.
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