La disparidad entre retribución del CEO y salario medio del trabajador es un tema polémico en los últimos años: la relación media entre la remuneración de los CEO y la de los trabajadores en las empresas del S&P 500 es de 268 a 1. Al aumentar la brecha de riqueza, surgen preguntas sobre equidad y sostenibilidad de esa relación salarial. Madison Trust examinó las empresas del S&P 500 clasificadas por la relación entre la retribución de consejeros delegados y trabajadores. Aquí los 20 ratios más altos (hasta 2100:1) y 20 más bajos (hasta 1:1).
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