La formación online, es cada vez más uno de los recursos más utilizados por aquellas personas que quieren seguir adquiriendo conocimientos, pero que no pueden permitirse asistir presencialmente a clase por su trabajo, carga familiar o distancia. Y, ante tal demanda, la oferta en Internet es masiva para todo tipo de ámbitos, lo que hace que resulte más difícil diferenciar entre un buen y un mal curso, y también para el profesional de recursos humanos el valorar este tipo de formación en los currículos a la hora de contratar.
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