El Congreso de los Diputados ha aprobado definitivamente este martes el proyecto de Ley orgánica de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres, más conocida como Ley de Paridad, que permitirá que las mujeres superen el 60% de representación y lleguen hasta un 100% en el sector público y privado, gracias a un acuerdo entre PSOE y Podemos.
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Vamos que la culpa es siempre de otros
Que la pueden cobrar los hombres en 4 casos mal contados (cúmulo de circunstancias que no se exigen a las mujeres, reducción de cotización superior al 20% en los primeros meses de vida de los hijos)
Yo dejé de trabajar para cuidar a mis hijos cuando cerraron los colegios en 2020. Como cobraba el paro no me bajó la cotización y por edad también se pasaban del máximo así que no recibiré el complemento pese a que sí cobraba menos.
Mi mujer que siguió trabajando si lo recibiría porque al ser mujer no tiene que demostrar nada
TODA "DISCRIMINACIÓN POSITIVA" ES DISCRIMINACIÓN, POR LO TANTO, ES ALGO NEGATIVO. Punto.
Exacto.
Es que puestos a hacer "discriminación positiva", habría que hacerla con todos los colectivos discriminados.
También están discriminados los gays y lesbianas, los gordos y las gordas, los enanos y las enanas, los feos y las feas, y muchísimos más.
Para ser justos, habría que hacer "discriminación positiva", poner cuotas mínimas en todas partes, con todos los colectivos discriminados, absolutamente con todos.
Los que la defiende, quizás así verían lo absurda que es toda "discriminación positiva".
Presidente es hombre
Secretaria, tesorera, mujeres
Vocal 1 al 6, mujeres
Porcentaje de mujeres 88,9%
Para cumplir la ley deberían cambiar a tres mujeres por hombres para bajar al 55% favoreciendo a los enfermeros varones que aspiren a formar parte de la junta directiva
Simplemente pongo un ejemplo de organización que tiene un porcentaje altísimo de mujeres.
Hay muchas más en el "tercer sector" pero al haber puesto unos límites muy altos de personal y facturación se van a librar, y si no se librasen las trocearían.
Tienes 100 médicos que han aprobado unas oposiciones, pero da la casualidad que el 60% son hombres.
Bueno, en ese caso cogemos los mejores 50 médicos, y en lugar de contratar a 10 más, en ese lugar metemos a 10 mujeres que da igual que tengan peor nota. Y si te mueres es por mala suerte, qué le vamos hacer.
Y si estamos en los bomberos y da la casualidad que todo el camión es de mujeres bomberos y estás medio muerto en una casa y pesas más de 60kg, pues te mueres. Mala suerte se llama eso. Porque no todas las mujeres pueden tirar del equipo completo y además una persona inconsciente.
Y así al infinito y más allá. Me gustan esas leyes.
Gracias a ellos vivimos genial y tenemos un buen y rico sexismo!!!
Cuando se fue David Bravo ya sabía yo que lo que habían montado era un chiringuito, no un partido serio...
- Si en una carrera hay más hombres que mujeres... "¡Hay que hacer algo para que se animen más mujeres! ¡Organicemos eventos, demos visibilidad a las mujeres que estudian esa carrera!" (esto me parece bien)
- Si en una carrera hay más mujeres que hombres... "Es que las mujeres son más inteligentes, por eso hay más." (ningún evento para ilusionar a los hombres, nada de visibilidad de hombres que estudien esa carrera...)
Y lo peor es que si intentas luchar por los derechos de los hombres:
- Vendrán la ultraderecha a adueñarse de tu lucha.
- Vendrán de la izquierda a tacharte de derechoso.
También os digo, que la lucha por los derechos de las mujeres que hicieron muchas en el pasado fue más dura.
⦁ Podemos | La Ley de Paridad tenía un error de nacimiento: planteaba una cuota de hombres
⦁ Podemos anuncia acuerdo para que las cuotas de la ley de paridad sean solo para mujeres
⦁ PSOE y Podemos pactan "romper" las cuotas de la Ley de Paridad: las mujeres podrán ser más del 60% pero los hombres no
Se ha hecho de la difícil y cruda realidad de las personas transexuales una broma. Llamar facha a todo el mundo no lo cambia. Les hemos dibujado una diana en la espalda por seguir acríticamente al capitalismo progre americano.
Mientras le rinda pleitesía a ese puede llegar a donde le de la gana.
Pero me parece que nos vamos del tema
Para cuándo una ley que obligue a tener un 10% de homosexuales en los partidos y consejos de administración?
También podíamos hacer una ley para los rubios, que son muy monos y están discriminados.
Y los gordos?? Nadie piensa en los gordos??
... y ojo ... que los feos tb tenemos lo nuestro!!
jajaja
Al contrario, empeora las cosas.
Se trata de conseguir que llegue el mejor sin que el genero o el sexo afecten. Una vez alcanzado eso, unas veces habrá más mujeres y otras más hombres y será anecdótico.
Y forzar esa "paridad" no nos acerca a ello. Al contrario. Empeora el problema por muchos motivos.
Crea una imagen pública de que las mujeres llegan a política porque se les reservan… » ver todo el comentario
Fue un tema controvertido que alejo a muchos del activismo al irse consolidando.
Que el sexo biologico NO TENGA RELEVANCIA es el camino a la IGUALDAD.
Hacer leyes donde se discrimina por sexo no será NUNCA una solucion a la discriminación ni a la desigualdad. Da igual que leyes sean y con que buena voluntad se hagan.
Al ritmo que vamos, la vamos a tener pronto y no nos va a gustar. Especialmente a los familiares de 7291 de sus víctimas.
Pues del mismo modo que Pujol le dijo a Borrell que no era catalán, sino que era alguien que había nacido en Cataluña, de esa hipotética presidenta se diría que no es mujer, sino alguien con cromosomas XX. Angela Merkel y Margareth Thatcher tampoco son mujeres. Como tampoco lo es Ursula von der Leyen. Sí es mujer, por ejemplo, Elizabeth Duval