Críticas a las palabras de Pedro Cavadas sobre los jóvenes y la "cultura del trabajo": "El doctor Cuñadas is back"

Ahora ha vuelto a provocar un aluvión de críticas por lo que ha dicho en una entrevista con El Mundo. En ella aseguró que "hay muy poca gente que quiera trabajar a ritmo de…". Después continuó y afirmó: "La cultura del trabajo, por desgracia, se perdió irreversiblemente. El 90% de los jóvenes, antes de terminar la especialidad, está pensando en dedicarse a la cirugía cosmética". Según Cavadas "llama la atención que toda la ambición profesional de gente de veinticinco años sea coger vacaciones y dedicarse a algo sencillo y sin problemas".

[#2 cenutrios_unidos]

Pues yo voy a hablar de mi experiencia personal...llevo contratadas a tres técnicos que no han pasado el periodo de pruebas:

1) El primero se dedicaba la primera semana que entró a bajarse software ilegal y ver porno.
2) El segundo a los 15 días que quería teletrabajar 100%, cuando una parte importante de su trabajo es físico.
3) Y el tercero hablando todo el día por el móvil o dándose vueltas y diciendo a sus compañeros que va a pedir una baja...y no llevaba ni dos semanas.

Lo que sí tengo claro, es que lo que antes era normal, gente con ganas de aprender y con ganas. Ahora es lo que menos abunda y te sorprende. Cuando no debería ser así.

[#4 cayojuliocesar]

#2 eso es lo habitual hoy en día,porque tienen un apoyo familiar que nosotros no tuvimos.
Yo tengo 30 y tantos y si no hacía el tonto así en casa me echaban a la calle

[#5 ansiet]

#2 Se puede saber a que te dedicas? Es por contrastar opinion y ejemplos contigo

[#7 cenutrios_unidos]

#5 Informática. El perfil que llevamos tratando de cubrir es el de oficial informático (soporte primer nivel). Y realmente es un poco desesperante.

[#13 ansiet]

#7 En el campo de la electromecánica ocurre tres cuartos de lo mismo que comentas, sobre todo con gente nacional.
Pasan de todo

[#8 Vaarano]

#2 Totalmente de acuerdo. Mi hija de 27 años, que lleva 8 trabajando, me dice que los "jóvenes" (los de 18 a 23 años que empiezan a trabajar) no se involucran en absoluto, están como si estuvien en el recreo del colegio, no entienden ni siquiera que hay que cumplir un horario, etc.
Saludos.

[#9 cenutrios_unidos]

#8 Yo tengo ejemplos de lo contrario. De una persona muy joven, con ganas y que al final ha madurado (lo que se llama un diamante en bruto). Está en desarrollo y ha sido gratificante ver crecer a esa persona. Pero, en mi caso, ha sido la excepción a la regla.

Se me ponen los pelos como escarpias de ver como una persona en su primera semana de trabajo se pone a ver porno en el ordenador de la oficina ¿Cómo se puede ser tan poco inteligente?

Puedo perdonar la falta de conocimientos, los…   

[#12 okeil]

#9 Si preguntas a los que te eligieron a ti, seguramente te dirán lo mismo, que les costó encontrar tu perfil, que es lo que se busca. Lo raro es que teóricamente lo den sobre el papel y una vez contratados sea que no, reiteradamente. Igual al principio necesitan más supervisión y ayuda, especialmente si es su primera experiencia.

[#11 garnok]

#2 en un sector el de la informatica donde te terminan tratando como la mierda hasta que revientas y no puedes mas o de subcontratas de la subcontrata donde tu puesto dura lo que tarde en meterse otra empresa a ofrecer el servicio mas barato es lo normal y esperable que la gente tenga esa actitud o peor

[#16 Elbaronrojo]

#2 El primero te iba ahorrar un dinero en software.

El segundo te ahorraba en luz, agua...y tener que verlo por la oficina.

El tercero vio que eres un explotador y lo estabas llevando a una depresión.

[#6 FranChoa]

Esto es una ópera bufa.

[#10 cocolisto]

"La cultura del trabajo"....Eso no es cultura, llámalo esclavismo,masoquismo u obligación pero ¿cultura?.Amoshombre.

[#14 Jatetu]

El Doctor SPAM is back.

[#1 tsumy]

Es la misma entrevista de ayer dándole felaciones al de Inditex, o está de gira por vacaciones?

[#3 cayojuliocesar]

Pues es normal que todos los que hacen la especialidad de cirugía plástica se quieran dedicar a la cosmética,es la diferencia entre ganas 3.000 euros al mes y 30.000 y no,no es una exageración.
Si ese médico quiere dedicarse a ayudar a la gente se hace cirujano general no plástico

[#15 Nadaquever]

En ella aseguró que "hay muy poca gente que quiera trabajar a ritmo de…".

...de los tambores de la galera, supongo. Ya se sabe, en la empresa siempre hay que remar, que te lo acaban agradeciendo