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Vamos al despido mínimo con contratos indefinidos

Javier Dorado, el presidente nacional de Nuevas Generaciones estuvo estos días en Palma. Explicó que hoy en España el número de contratos disponibles es tan amplio que la confusión es elevada, por lo que es mejor simplificar esta dispersión. Y añadió que el contrato tiene que ser indefinido, no temporal. Suena bien, aunque inverosímil: si un empresario no contrata porque teme después tener que hundirse con una plantilla insoportable, menos lo hará si los contratos son indefinidos.

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