La reforma laboral que va ha diseñado el gobierno se base en los siguientes puntos: Abaratar el despido en general. Abaratar el despido especialmente si la empresa va mal. Simplificar los EREs. Incentivos para contratar jóvenes (con 29 años y 11 meses son jóvenes!!) Dar prioridad a los convenios de empresa sobre los de sector. Incentivos para contratar a parados de larga duración. No permitir encadenar contratos temporales. Ayudas a los emprendedores, dándoles el 100% del desempleo para montar empresas.
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