El Gobierno estudia la reforma de uno de los grandes tabúes del mercado laboral español: la negociación colectiva. El Ejecutivo ha planteado en un borrador modificar la cláusula de descuelgue, según la cual empresas y trabajadores pueden rebajar sus condiciones laborales al margen de los convenios nacionales o sectoriales. En la actualidad, esta cláusula ya está en vigor, pero es de difícil aplicación puesto que debe ser pactada en una comisión paritaria con los sindicatos, que tienen muchas posibilidades de vetarla.
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