La cifra se dispara en comunidades como Navarra o Murcia, donde casi el 30% de los contratos temporales están gestionados por estas empresas. En Madrid y Castilla y León las ETTs intermedian en el 20% nuevos contratos. Andalucía, Extremadura y las Islas Baleares son las Comunidades en las que menos incidencia tienen. Con la reforma del mercado laboral (en cumplimiento con una Directiva Europea de 2008) las ETT podrán entrar en terrenos hasta ahora vetados, como la Administración Pública o la construcción y el resto de sectores de riesgo.
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