La huelga de informáticos de DXC Technology amenaza con paralizar servicios clave en España

La multinacional estadounidense DXC Technology, encargada de proporcionar servicios informáticos y de gestión a grandes empresas y entidades públicas en España, se enfrenta a una huelga de sus trabajadores que podría tener un impacto significativo en sectores clave de la economía del país. Los empleados de DXC, que suman alrededor de 7.500, están llamados a secundar paros durante siete días estratégicamente seleccionados, comenzando el 21 de marzo y extendiéndose hasta el 5 de junio.

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"...otras empresas, como la de mensajería MRW, también podrían sufrir problemas en sus servicios web debido a la falta de soporte durante los días de protesta."

Con MRW podría suceder que notificasen que han pasado por tu casa a realizar la entrega cuando realmente no lo han hecho y al final tengas que pasarte por una de sus oficinas a buscar el paquete.

[#7 Mustela]

#2 Hace unos años, no sé si fue con estos exactamente o con otros, estando en mi casa, recibí una carta en el buzón que decía que al no encontrarme en el domicilio fuese a recoger un paquete en equis ubicación. No me hizo una pizca de gracia.

[#9 --782643--]

#7 Pues ni tan mal, fuiste afortunado porque si te dejaron algo en el buzón es señal de que por lo menos se acercaron por allí.

[#32 MorrosDeNutria]

#9 exacto, muchas veces dicen que “no te han encontrado en casa” cuando ni se han acercado.

[#33 eldios13]

#16 #9 #7 por (mi) desgracia, GLS llamó al telefonillo de mi casa para acceder a los buzones a meter la notificación de que no estaba en mi domicilio.

[#16 sliana]

#7 una carta? yo recibi el sms conforme no me habian podido localizar mientras observaba el furgon al otro lado de la calle. el tipo ni miro en mi direccion.

[#18 cosmonauta]

#7 Yo ese tipo de envíos los devuelvo, por capullos. Que se apañen con el vendedor!

[#80 Trompi]

#7 eso era una practica que Correos hacia mucho, no se si lo siguwn haciendo

[#19 Cuñado]

#2
-Buenos días, venía por la entrevista para repartidor de MRW.
-Lo siento, pero eso fue ayer.
-Pues ayer vine y no había nadie.
-¡Contratado!

[#36 rogerillu]

#2 algo parecido a Seur:  

[#39 Galero]

#2 MRW funciona como el culo sin "ayuda"

[#55 mudito]

#2 Suerte que al menos tiene oficinas. Peor es si te viene con Ecoscooting (que no tiene almacén), o con GLS, que se les "pierden" los paquetes.

[#68 albandy]

#2 yo desde que puse un Ring conectado al interfono no he vuelto a tener ningun aviso de esos, como los de Amazon saben que está instalado (tienes incluso la opción de pre autorizar la entrada del repartidor aunque paso de activarlo) ya no se la juegan porque al picar al timbre queda un registro

[#79 victorjba]

#2 Uno de Correos Express una vez me hizo 2 llamadas perdidas falsas para poder decir que no había nadie. Lo justo que hiciera "bip" y quedase anotada y colgaba.

[#3 Peka]

Ojalá los informáticos se den cuenta del poder que tienen para mejorar las condiciones laborales.

[#5 frg]

#3 ¿El poder de patalear? Porque para todo lo demás siempre hay algún lamebotas que se comerá todo el marrón por unos exiguos cacahuetes.

[#8 Mustela]

#5 @Peka tiene razón. El problema es que muchos van con el pantalón a media altura y si el gran jefe dice "arrodíllate" se termina arrodillando. Basta con que no nos dividamos y sepamos hacer un poquito de piña. Sólo con un poquito, bufff....

[#48 Khadgar]

#5 “Buenas, vengo a cubrir un puesto por algo de una huelga ¿alguien me puede explicar cómo me preparo el entorno de desarrollo y me explica de qué va y la arquitectura del mismo?”
“Pues lo haría encantado pero el que sabe es el que está de huelga. ¿Para cuando crees que podrás empezar a meterle mano?”
“Mayo.”
“Esperaba que fuese algo antes.”
“De 2025.”

[#38 Cuñado]

#3 Cada vez más se dan cuenta: www.cgtinformatica.org/ (pero sí, aún falta la mayoría )

Relacionada: www.cgtinformatica.org/es/contenido/huelga-historica-en-dxc-la-plantil

[#47 solomonovolumen]

#3 El problema es que los servidores siguen funcionando y no te dejan apagarlos, sino se paralizaba el país.

[#50 hokkien]

#47 para los servicios

[#51 solomonovolumen]

#50 lo triste es que también se considera ilegal, eso sí, los agricultores pueden cortar las carreteras sin problema.

[#52 hokkien]

#51 pues a saturarlos para que se vuelvan inestables

[#58 manc0ntr0]

#51 Siempre puedes programar varios reinicios por actualizaciones, a ser posible en horas punta

[#49 osids]

#3 No se juntan los 5 de un proyecto se van a juntar un millón, anda que no se escucha veces "y da gracias que tienes trabajo" y mierdas similares en muchas cárnicas, y eso que tenemos trabajo más que trabajadores. Yo lo siento pero desde que en una huelga empezaron a menospreciar me por no tener una carrera y "solo" un módulo, estoy sindicado y peleó por lo mio el resto ya pasé esa época de hacer el pardillo y que el jefe me tomara por alborotador, ahora solo me toma por egoísta y aprovechado

[#57 ColmDoherty]

#49 Quien te menosprecio? Los del sindicato? Bueno, en los sindicatos también hay gilipollas. Que más te da que te menosprecie?

[#65 manuel.enginer]

#3 efectivamente, tienen mucho poder, tanto que pueden cambiar de trabajo cuando les apetezca, y es lo que hace todo el mundo que conozco, no entiendo para que pasar por esto cuando tenemos la bendita suerte de poder elegir.

[#71 Peka]

#65 Siempre la misma tontería, yo he cambiado 14 veces, pero todo el mundo no puede y tienen derecho a no estar congelados y tener sueldos dignos.

[#85 manuel.enginer]

#71 no pueden o no quieren? si eliges inmobilismo, es lo que hay, y eso pasa en España o en Pekin.

[#86 Peka]

#85 El problema es que no hay unión de trabajadores sindical, en la industria, mineria, limpieza,... y muchos otros sectores se defiende el trabajo y se exigen buenos convenios. En nuestro sector ahora se esta empezando y hay que apoyar y no mirar solo tu culo.

[#87 manuel.enginer]

#86 Lo entiendo en cualquier sector, pero me parece absurdo entrar en "luchas" cuando hay donde elegir y de sobra, de echo me parece hasta egoista, la mejor lucha es dejar el curro, ya veras que rápido cambian las políticas a mejor para la siguiente tanda que entre.

Y sin animo de ofender, pero me imagino que no hay esa union sindical o lucha por mejores condiciones, pq no creo que haya mucha gente soportandolas, no conozco a absolutamente nadie del sector ( sea españa o fuera ) que en vez de abrir linkedin y buscar una alternativa, se entretenga en montar un sindicato y pelear en una empresa en la que esta descontento cuando, de nuevo, es relativamente facil cambiar.

[#88 Peka]

#87 Eres un padefo de manual, no te lo digo como insulto y no te quiero faltar.

Estoy haciendo ahora una comparativa de condiciones salariales del convenio estatal de consultorias con el convenio de OTA Bilbao, Limpieza de Durangesado y conductores de autobuses de Bilbobus y Bizkaia bus. Las condiciones son muy superiores, las de todos, no tienen que cambiar de empresas y tienen buen salario, trabajan menos horas que nosotros, no se les congela indefinidamente, tienen muchas ventajas…   

[#89 manuel.enginer]

#88 padefo?
en fin, buena suerte con vuestras luchas, los padefos nos buscaremos la vida y viviremos mucho mejor que todos vosotros.
Un saludo!

[#90 Peka]

#89 Se ve que eres todo un compañero. Tu sigue mirando tu culo y no teniendo dignidad.

Por cierto, cuando quieras puedes renunciar a todas las luchas sindicales que has heredado y puedes volver a lo que habia antes:

-15 horas diarias
-7 dias semanales
-Sin vacaciones

[#73 elrolo]

#3 si. Vamos a empoderarles, para que salgan y se coman el mundo.

[#74 Hacksturcon]

#3 No lo creo. Conozco a varios que aprovecharan para dejarse encular. Conocí a un cambiatoners Navarro con dos días en la empresa que cuando yo negociaba una subida salarial para toda la plantilla de 300 pavos por la ampliación de soporte soltó un "yo hago lo mío, y lo de los demás, por 100 mas al mes", y luego daba penita con que si tenia familia, lo necesitaba y tal....

[#76 Peka]

#74 Eskiroles y padefos siempre han existido.

[#1 CharlesBrowson]

que tiren de chatgpt

[#15 Pablosky]

#1 Menos coñas, que el último párrafo de esta noticia empieza por "En conclusión, "

[#24 aritzg]

#15 my dick hard.

[#12 eipoc]

El nivel de desclasados en este gremio es inaudito.

[#62 eldarel]

#12 y se nota bastante en el Convenio.
Es que ni uno provincial en TIC, leñe.

[#45 sillycon]

Desde hace tres o cuatro años las condiciones laborales han mejorado mucho para los informáticos en España, por fin se nos está empezando a tratar como merecemos tras veinte años de ser considerados como rastrojo. Tengo constancia de que las empresas están teniendo problemas para cubrir puestos con personal con experiencia y cualificación, y no tienen más remedio que robarse unos a otros a golpe de talonario. Sin embargo aún quedan reductos donde pagan una mierda, y es el momento de exigir nuestro valor. Pocas huelgas me parecen.

[#64 alephespoco]

#45 porque muchos (y muchísimos de los que hablan inglés) con experiencia y cualificación trabajan para otros países.
Así que el tajo patrio pagado con cacahuetes, se queda vacío.

[#13 sauron34_1]

A ver si los informáticos patrios nos damos por aludidos y paralizamos el país de una vez.

[#34 MorrosDeNutria]

Servicios clave de nuestro país en manos de compañías TIC extranjeras

Así va Europa…

[#42 lectorcritico]

#34 Por ejemplo,meneame sobre aws
#29 Pues cuenta.

[#14 borteixo]

En las consultoras eso de actualizaciones de salario conforme al ipc es una entelequia. Y así nos va.

[#17 Peka]

#14 Hay congelación indefinida. Basta ya.

Solo la nueva industria y nuestro trabajo lo cobran a precio de oro, pero el beneficio se lo quedan jefecillos, pelotas, gerentes y directores.

[#66 juanac]

#17 Supongo que no sabes inglés, porque ha habido unos años muy majos de ofertas de 90-150k€ fácil en empresas extranjeras para trabajos del mundillo del software. Yo no he visto esa congelación, al menos entre quienes sabían inglés.

[#70 Peka]

#66 Lo que se es tener vida y siempre he rechazado esa ofertas, nunca he trabajado a más de 15 minutos de casa. Ahora trabajo en una consultora española, en su día me hicieron la trampa de la mejora voluntaria, les denuncie y recupere mi dinero con un 10% de intereses. Todavía tengo muchos pendientes, ya se ha terminado la mejora y tengo años de antigüedad subida de sueldo y solo voy un día a la oficina. Calidad de vida, no pido que lo superes, solo igualarlo.

[#82 juanac]

#70 Me parece estupendo, pero no digas que no hay empresas que pagan bien.

[#83 Peka]

#82 Todos no son analistas o programadores. Hay otros puestos que producen mucho y ganan poco

[#77 jmolinah]

#66 Envíame la oferta de 90k, please.

[#81 juanac]

#77 remoteok.com/remote-dev-jobs?location=Worldwide&min_salary=90000 Y ojo, que hablaba sobre todo de estos años de dinero barato. Con la subida de tipos ha bajado algo la oferta, pero sigue habiendo ofertones (comparado con el salario medio en España) para personas técnicas con buen nivel de inglés.

[#91 jmolinah]

#81 Gracias por la información. Sé que es posible, como ingeniero de software, encontrar una empresa en EEUU u otros países dispuestos a pagar ese sueldo por un Senior. El tema es que creo que no es tan fácil encontrar esas ofertas. El listado que has enviado solo presenta 3 ofertas abiertas (2 de ellas de hace 1 mes), las demás están o bien cerradas o tienen años de antigüedad.

[#11 bibubibu]

Me alegro por esta noticia, el poder de los informáticos es enorme. Un simple parón de todos ellos y el país empieza a temblar desde sus cimientos.

[#31 xinxaxoxos]

#11 Con que se paralicen los tarjeteros online nos pegariamos buenas risas. Pero me parece que estos no controlan redsys.

[#43 Drazul]

#11 #31 el "problema" de los paros en informática es que podríamos estar todos de huelga y que todo siga funcionando bien.

La mayoría de incidencias son por código y funcionalidades nuevas que no se han probado adecuadamente, los errores no surgen de la nada y todo es muy redundante y autoescalable para no tener incidencias. Y con multitud de procesos automáticos para autorrepararse ante errores comunes.

Yo hago guardias, que consisten en tener el móvil en el bolsillo y arreglar algo si alguna alerta automática o el equipo de soporte me llama, y la mayoría de las semanas cobramos el extra pero no tenemos ninguna incidencia.

[#75 bibubibu]

#43 Eso si la huelga dura un par de días, pero como pase una semana, verás si empieza a dar verdadero dolor a más de uno.

[#23 Jakobg]

La solución está clara. Dejar de externalizar en consultoras y contratar directamente. Que no son proyectos temporales, son permanentes y estructurales.

[#59 manc0ntr0]

#23 Ja! En 2015 a mi me tocó trabajar en una subcontrata de Telefónica para estar en el CGP de uno de sus mayores clientes. Los únicos a sueldo directo eran el director del proyecto y el ingeniero-marioneta de explotación, el resto todos subcontratados.
Y no te digo los sueldos que ofertaban meses después de haber entrado yo y eso que eran puestos 7x24x365

[#63 alephespoco]

#59 habiendo la demanda que hay, sería solo cambiarse a otro sitio. O elegir otra opción profesional (que las hay), sin estar subcontratado.

[#67 manc0ntr0]

#63 A ver... primero dices que hay que dejar de externalizar, te digo que la propia Telefónica (por poner un ejemplo de empresa final que subcontrata los servicios que oferta) externaliza sus servicios y tú me contestas que sería cuestión de cambiarse a otro sitio.
No sé cómo contestar a eso sin que parezca que te contesto mal

[#78 alephespoco]

#67 la elección de externalización es de la empresa pero la opción personal es evitar la subcontratación siempre que se pueda.

[#84 manc0ntr0]

#78 Manzanas traigo. No insisto más, veo que no lo quieres entender

[#72 Jakobg]

#59 Y todo eso qué tiene que ver.

[#21 manbobi]

SPAM de Medios y redes
www.meneame.net/story/millones-datos-votantes-britanicos-expuestos-tra
@admin. Qué?

[#28 noexisto]

#21 pues ya he votado

[#30 manbobi]

#28 @admin está a por flores
www.meneame.net/search?q=Medios+y+redes&w=comments&h=&o=da

[#37 noexisto]

#30 Sí, sí. Te lo he visto alguna vez
Gracias!

[#25 aritzg]

#20 como tú teclado?

[#26 selina_kyle]

Spoiler: no va a pasar nada como siempre

[#35 Peka]

#26 ¿Como siempre? No hay precedentes. Que fácil es hablar.

Si luchas puedes perder, si no luchas ya has perdido. Tu eres de los segundos.

Aupa la lucha obrera.

[#60 Iwkuniao]

#26 Algo ya está pasando, DXC está afrontando multas de sus clientes por incumplir SLAs, más de un 70% de participación en las 2 primeras jornadas... Llegará un momento que o se sientan a negociar con los trabajadores, o sus clientes buscarán otra empresa que les de servicio con menos problemas.
Siempre habrá padefos que repliquen tu mensaje, pero ante una huelga los trabajadores siempre tienen las de ganar.

[#41 eljuligallego]

siempre quedará algún padefo haciendo horas extras para solucionar la empresa gratis a cambio de una palmadita en la espalda

[#6 Mustela]

¿Todavía dan servicio a entidades públicas?

[#10 frg]

#6 Si no son estos, otros iguales, por lo menos.

[#20 oricha_1]

#6 Tu has visot como funcionan l amayoria d elso servicios publicos ? Pues eso

[#27 salteado3]

#6 Hemos pillado a los norteamericanos espiando los móviles de los dirigentes europeos, infiltrados en el CNI y sin embargo no tenemos reparos en contratar empresas norteamericanas para servicios públicos...

No somos mas tontos porque no nos entrenamos.

[#29 Mustela]

#27 Es que también contaría algo relacionado a mi sorpresa de que DXC todavía tenga motivos para ser contratada.

[#4 frg]

Me da un poco la risa. El lamebotismo es tal que dudo ningún servicio gestionado por esta empresa funcione peor que antes de la huelga. Eso sin mencionar la incompetencia supina de los integrantes de muchos de sus proyectos.

[#22 Trolencio]

Han petado pornhub?

[#56 mudito]

Ojalá se mantengan las convocatorias y la gente haga piña.

[#40 el_vago]

70% de trabajadores en huelga y casi ni se notó. Aquí se viene un ERE de tres pares de narices.

[#44 burgerconqueso]

#40 eso es porque los cronjobs funcionan, basta con detenerlos antes de la huelga

[#46 SirCondemor]

La noticia es ver informáticos en huelga

[#53 Format_C]

ni eso, en DXC (trabajé 6 años allí) no te dan nada por trabajar los días de huelga, es más, no te dan nada por hacer de respaldo del Team Leader, solo acudir a eternas reuniones por teams.

[#54 Format_C]

pero si la cosa es que funcionar, puede funcionar todo sin hacer aperturas o cierres ni backups normales, pero se puede automatizar para hacer backups en caliente. Luego está el hecho de que no se podrá parchear o actualizar gran cosa, pero al usuario final si la cosa funciona poco le importa la promo de turno.

[#61 SmithW6079]

Una huelga seria en el sector de informatica y en una semana no sale ni agua del grifo

[#69 wzr]

Es costumbre generalizada de las empresas autofelicitarse de sus beneficios y olvidarse de subir siquiera la inflación a sus empleados.

DXC: "2022 ha sido el mejor año de nuestra historia" www.expansion.com/economia-digital/protagonistas/2023/03/07/64006a04e5

DXC Technology obtiene unos beneficios en el tercer trimestre de 2023 mejores de lo esperado es.marketscreener.com/cotizacion/accion/DXC-TECHNOLOGY-COMPANY-3448106