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¿Es Facebook y YouTube una buena combinación para encontrar empleo?

“Isma, el mejor candidato… ¿naranja? grabó un videocurriculum para destacar entre más de 800 candidatos inscritos en una oferta de Infojobs. Objetivo: llegar de forma viral hasta ING para formar parte de su Departamento de Prensa.Alentado por la falta de empleo y empujado por su creatividad, lo compartió en Facebook y Twitter, fue entonces cuando se produjo una verdadera ‘ola naranja’ en las redes sociales… En poco tiempo el vídeo alcanzó más de 4.500 visitas en YouTube, se crearon grupos de fans y recorrió los muros de miles de personas hasta.

| etiquetas: marketing viral , facebook , videocurriculum , empleo , redes sociales

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