En el conjunto del mercado laboral, el absentismo se sitúa en el 6,5%, lo que supone que 1,4 millones de trabajadores no acuden ningún día a su puesto. Las bajas laborales cuestan un 20% más de lo previsto y obligan al Estado a movilizar 2.400 millones más de Presupuesto
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Y si el 73% encima es con BAJA MEDICA (sin sentido hablar de "absentismo" si el medico te da la puta baja) la cifra ya se nos queda en nada.
"Stellantis, el reto de cubrir 400 bajas diarias sin que la línea de montaje se detenga"
Un artículo interesante, porque habla de los distintos tipos de absentismo (lo que nombra #12), de las bajas por estrés según el puesto por estar en cadena de montaje o de los coches que ¿se dejan de fabricar? por culpa de las bajas.
(Para el que pueda leerlo sin muro de pago)
www.lavozdegalicia.es/noticia/economia/2024/06/01/reto-cubrir-400-baja
Diciendo 1,7% suena a poco pero la realidad es que es un 26% mas.
Habria que ver los muertos y los accidentes en el sector privado y compararlos, no vaya ser que no ir al trabajo en ciertas circunstancias te salve la vida.
Absentismo justificado: ausencia del trabajo con una justificación válida, como enfermedad, licencia por maternidad o paternidad, permisos retribuidos, entre otros.
gestolasa.es/indice-de-absentismo-laboral-indicadores-y-recomendacione