Actualidad y sociedad

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Trabaja en Carrefour y gana 2.000 euros

Carrefour es una de las grandes empresas que más empleo proporciona en España y cuenta con un buen porcentaje de contratos indefinidos en su plantilla. Cada año la multinacional francesa de distribución suma 2.700 contratos indefinidos. También en su programa laboral tienen en cuenta la igualdad, ya que un 67% de la plantilla son mujeres.
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Trabajo y sindicatos insisten en contratar extranjeros en España antes de acudir al exterior

El Ministerio de Trabajo y los sindicatos insisten en contratar extranjeros que ya se encuentren en España antes de buscar mano de obra en el exterior para cubrir las vacantes del sector de la construcción, como se plantea desde el Ministerio de Transportes. Yolanda Díaz, ha indicado que hay más de 200.000 personas en paro en este sector y poco más de 5.000 vacantes. Y que existe algún problema «más ajeno a los que se están planteando». «¿Faltan trabajadores o faltan condiciones laborales?», plantean desde CCOO
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Dependientas de Inditex se manifiestan en A Coruña para exigir una subida salarial

Dependientas de Inditex se manifiestan en A Coruña para exigir una subida salarial

Se pudieron escuchar consigas como 'Trabajo en Zara por la cara' o 'Trabajo en Bershka y no pago la hipoteca'
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Abogados del turno de oficio de Cádiz, Córdoba, Jaén y Sevilla protestan en demanda de un salario "digno"

Abogados del turno de oficio de Cádiz, Córdoba, Jaén y Sevilla protestan en demanda de un salario "digno" Varias decenas de abogados y procuradores de las provincias de Cádiz, Córdoba, Jaén y Sevilla han celebrado este lunes un acto de protesta en los aledaños de la Audiencia de Sevilla, en demanda de "un turno de oficio digno". Coreando el lema "no es dinero, es justicia", estos profesionales del turno de oficio han reclamado al Gobierno andaluz una subida de sus retribuciones tras años y años "congeladas", así como mejoras en sus condiciones
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Y por qué no un salario digno en lugar de un salario mínimo

El salario mínimo es una cuestión central en las relaciones laborales. Pero hay otras fórmulas más avanzadas, como el salario digno complementado con prestaciones sociales. En la literatura laboral, se define el salario mínimo, así lo hace la OIT (Organización Internacional del Trabajo), como la remuneración que está obligado a pagar un empleador a sus asalariados, sin que la cuantía pueda ser rebajada en virtud de un convenio colectivo o, incluso, un acuerdo individual. Esta figura está tan arraigada en el derecho que hoy, según la propia OIT
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Los accionistas de H&M votan en contra de los salarios dignos de sus empleados

Después de prometer en 2013 que en 5 años como máximo pagaría salarios dignos en toda su cadena de suministro, H&M, la segunda empresa de moda más grande del mundo, ha decidido no hacerlo
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Los accionistas de H&M votan no a los salarios dignos

Los accionistas de H&M votan no a los salarios dignos

El gigante de la moda H&M, tras prometer a bombo y platillo en 2013 que en 5 años como máximo pagaría salarios dignos en toda su cadena de suministro, ha decidido no hacerlo. En la reunión de accionistas del pasado mes de mayo, estos han decidido que los 850.000 trabajadores que hacen la ropa de la marca continuen cobrando unos salarios en su mayoría insuficientes para una vida digna. Sólo 20 de los casi 600 accionistas presentes votaron a favor de la propuesta. La empresa ha repartido 1600 millones de euros en dividendos entre sus accionistas.
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Sin periodistas no hay periodismo

Imma Muñoz que ha trabajado durante buena parte de su vida en El Periódico de Catalunya, que ya no quiere ser periodista. “Quiero centrarme en las oposiciones cuanto antes, que creo que es la única manera de recuperar la dignidad en el trabajo” Según el Informe Anual de la Profesión Periodística de 2018, elaborado por la Asociación de la Prensa de Madrid, la precariedad y el paro son los dos principales problemas de la profesión. Luego, la mala retribución; y, en tercer lugar, la falta de independencia política y económica de los medios.
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El 67% de los universitarios no trabajaría por menos de 20.000 euros al año

El 67% de los universitarios españoles que se disponen a continuar sus estudios con un máster no trabajaría por menos de 20.000 euros al año tras acabar la universidad, aunque los datos reflejan que la media de ingresos hasta los 29 años no supera los 12.000 euros anuales y que el 60% de los jóvenes con un máster ni se aproxima a los 1.600 euros al mes.
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Sin salarios dignos no tendremos pensiones dignas

el presente y en el futuro", y que pasan por empleos estables y de calidad, con salarios "dignos", luchar contra el fraude a la Seguridad Social para tratar de "erradicarlo", racionalizar costes dentro del sistema e introducir dos impuestos -a las transacciones financieras y a la banca- como "complemento" a la financiación del mismo.
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La OIT se pronuncia sobre el salario mínimo en España

El Gobierno está vulnerando el Convenio 131 de la OIT en relación a la fijación de salarios mínimos. Las razones que alegamos para denunciar el incumplimiento, en síntesis eran que: el SMI había venido acumulando pérdidas del poder adquisitivo; se encuentra muy por debajo del objetivo europeo del 60 por ciento del salario medio; había sido congelado desde el 2011 a un valor que no permitía un nivel de vida digno, sin que el Gobierno hiciera ningún esfuerzo...
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Salario digno: Gran Bretaña se anima al experimento

‘Siento que estoy en el cielo’, dijo el ministro de Aptitudes de Inglaterra, en un discurso reciente conforme se prepara para presidir sobre el incremento más rápido en el salario mínimo en la historia del país.
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Europa denuncia que el salario mínimo en España no garantiza un nivel de vida digno

Europa denuncia que el salario mínimo en España no garantiza un nivel de vida digno

El salario mínimo establecido en España para los trabajadores del sector privado y de los contratados de la función pública "no garantiza un nivel de vida digno", según reflejan las conclusiones del Comité Europeo de Derechos Sociales del Consejo de Europa, que ha evaluado el cumplimiento de la Carta Social Europea y de su protocolo adicional.
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La cúpula de C's señala a Garicano por el 20D: no se explicó bien el 'salario digno'

La Ejecutiva Nacional de Ciudadanos hace dura autocrítica y cuestiona que Rivera adoptara un perfil "más de presidente que de aspirante". Cree que el 'fair play' no funcionó y que faltaron ataques al gobierno saliente. También afirma que el partido se quedó "sin balas" en la recta final tras una "gran precampaña".
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Buen sueldo, si lo puedes conseguir.(ENG)

En 2010,al 13% de los empleados en la capital se les pagaba menos que el salario digno; pero en 2014 esa proporción había aumentado al 19%. Londres es la región más próspera de Inglaterra y tiene la segunda fuerza de trabajo más grande. Pero también tiene el mayor número de gente pagada por debajo del salario mínimo vital: 752.000 empleados. En medio de los barrios de la capital, más de un cuarto ganan menos que el salario digno.
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José Luis Olivas: Un juez asigna 3.500 euros mensuales al sospechoso de arruinar Bancaja

El juez de la Audiencia Nacional, Juan Pablo González, desbloquea 3.500 euros al mes en gastos personales para José Luis Olivas, expresidente de Bancaja, el Banco de Valencia y de la Generalitat valenciana con el PP, en contra del criterio de Anticorrupción, que abogaba por conceder al imputado por estafa y malversación solo el salario mínimo interprofesional.
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Lidl pagará el salario "digno" a todos sus trabajadores en Reino Unido [ENG]

La cadena Lidl ha firmado un acuerdo con la fundacion salario digno (living wage foundation) por el cual a partir del proximo mes sera la primer cadena de supermercados donde todos su trabajadores recibiran al menos el salario digno en toda Gran Bretaña, ante la presión social contra los salarios bajos en el pais. Los sueldos subiran un 14% de media. Situandose en torno a las 7.85 libras la hora en todo el pais y 9.15 en Londres como mínimo.
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Justo después de anunciar que recortará su salario para aumentar el de sus empleados, su negocio aumenta

Probablemente leíste algo al respecto. La historia de Dan Price, el director ejecutivo de la empresa Gravity Payments, ha sacudido las redes sociales. Y es que no todos cuentan con un jefe tan preocupado por el bienestar de sus empleados: tan preocupado que está dispuesto a reducir su propio salario para conseguir aumentar el de ellos:
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Europa denuncia que el salario mínimo en España no garantiza un nivel de vida digno

En su análisis sobre España, el Comité concluye que la situación no está conforme con lo recogido en el artículo 4 de la Carta de 1961, ya que "el salario mínimo de los trabajadores del sector privado no garantiza un nivel de vida digno", algo que también es aplicable para "la plantilla contratada en la función pública". El análisis sostiene también que en España la jornada laboral puede exceder las 60 horas semanales en algunas categorías de trabajadores y denuncia que no se hayan establecido medidas compensatorias para...
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Los políticos merecen salarios dignos, aunque quizá no sea oportuno decirlo ahora

Es que canta mucho que aparezcan en el Portal en torno a 250 dirigentes de segundo y tercer nivel de responsabilidad -en la Administración central y periférica-, que perciben salarios mayores que sus jefes, que son el presidente del Gobierno, la vicepresidenta y los ministros. Si se analiza con criterios de racionalidad, la gradación de salarios que presenta el Portal de la Transparencia es una gran anomalía. Cualquier manual de dirección de empresas enseña las variables determinantes para fijar los salarios y entre ellas sobresale la...
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Respuesta al mensaje en la etiqueta de Primark

Tras la aparición de la etiqueta de Primark donde supuestamente una trabajadora pide auxilio por las malas condiciones laborales que sufre, la Campaña Ropa Limpia sigue exigiendo salarios y condiciones dignas para las trabajadoras textiles.
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Luchar por el salario es luchar por el empleo

Luchar por el salario es luchar por el empleo  

El discurso hegemónico dice que para crear empleo hay que bajar salarios. Los datos demuestran justo lo contrario: aquellos países con salarios más bajos son los que tienen la tasa de desempleo más alta. Hemos comenzado una campaña para demostrar que luchar por el salario es luchar por el empleo. Luchar por el salario es luchar por el empleo; es la nueva campaña del sindicato vasco ELA.
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El Gobierno aprueba una pequeña rebaja fiscal a rentas medianas y bajas y consolida que el salario mínimo no pague IRPF

El Gobierno aprueba una pequeña rebaja fiscal a rentas medianas y bajas y consolida que el salario mínimo no pague IRPF

El Gobierno ha aprobado este martes en Consejo de Ministros una pequeña rebaja fiscal para rentas medianas y bajas y consolida en la ley del IRPF la no tributación del salario mínimo interprofesional. En su conjunto, estas dos medidas afectarán a 5,2 millones de contribuyentes y supondrán un coste para las arcas públicas (o un ahorro para los beneficiados) de 1.385 millones de euros, según estima el Ejecutivo.
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Seis de cada diez músicos en España cobran por debajo del Salario Mínimo Interprofesional

Seis de cada diez músicos en España cobran por debajo del Salario Mínimo Interprofesional

Quienes se dedican profesionalmente a la música en España ganan poco, menos aún si son mujeres, tienen que compatibilizar ese trabajo con otros y sus contratos son por día de actuación, según un informe de la entidad de gestión AIE.
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Los seis alimentos que han subido más de un 100% en cinco años

Los seis alimentos que han subido más de un 100% en cinco años

La misma cesta que costaba 56 euros hace cinco años, hoy asciende a unos 95. Para mantener el mismo gasto que en 2019, sería necesario eliminar 10 de los 25 productos incluidos en la cesta básica de 2024. Seis alimentos protagonizan una subida superior al 100%: el aceite de oliva ha incrementado su precio un 179%, de 3,55 a 9,89; las naranjas de zumo son un 172% más caras, pasando de 3,60 a 9,78; y los plátanos eran un 150% más baratos en 2019, pasando de los 1,29 euros que valían ese año al 3,23 actual.
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Cuál es el salario medio en España: consulta lo que se cobra en cada comunidad autónoma

El salario bruto medio anual en España fue de 26.949 euros por trabajador en 2022, un 4,1% superior a la cifra registrada el año anterior, según indica la Encuesta de Estructura Salarial publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Estos datos reflejan el mayor incremento en la retribución en el país, al menos, desde 2009.
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El plazo medio para recibir la eutanasia en España es de 75 días, el doble de lo que señala la ley

Para la Asociación Derecho a Morir Dignamente el proceso "en algunos casos se está convirtiendo en una carrera de obstáculos y en un auténtico maltrato institucional". De media, según un informe de la Asociación Derecho a Morir Dignamente que se publica este martes y que está basado en datos proporcionados por el ministerio de Sanidad, en España, de media, los enfermos tardan 75 días en recibir la eutanasia, el doble de lo que debería, ya que sumados todos los plazos establecidos en la ley, el proceso de la eutanasia no debería durar más de 30
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El SMI sube más que el resto de los salarios y caen al 11,6% los trabajadores con “ganancia baja”, mínimo histórico

El SMI sube más que el resto de los salarios y caen al 11,6% los trabajadores con “ganancia baja”, mínimo histórico

La evolución del salario mínimo y una mayor intensidad en el empleo han impulsado los salarios bajos y reducido la desigualdad salarial, aunque la inflación redujo los efectos positivos sobre la pobreza laboral
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Trabajo plantea subidas salariales al empleo parcial si mantiene la duración de la jornada

Los trabajadores con jornada parcial o reducida podrán seguir realizando el mismo número de horas tras la entrada en vigor de la reducción de jornada laboral, percibiendo a cambio un incremento salarial proporcional.
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Los futbolistas masculinos de la selección danesa rechazan una subida para asegurar paga igual con el equipo femenino [ENG]

Los futbolistas masculinos de la selección danesa rechazan una subida para asegurar paga igual con el equipo femenino [ENG]

La sección masculina de fútbol de Dinamarca han decidido rechazar una subida de salario por jugar con la selección nacional para conseguir que sus equivalentes femeninas consiguen una paga básica igual, según el sindicato de jugadores Fifpro.
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Canarias repite como segunda comunidad con los salarios medios más bajos del país

Canarias repite como segunda comunidad con los salarios medios más bajos del país

Canarias fue la segunda comunidad con el salario bruto medio anual más bajo con un total de 23.096,92 euros, un 2,8% más que el año anterior, y solo por delante de Extremadura (21.922,73), según refleja la Encuesta de Estructural Salarial 2022 del Instituto Nacional de Estadística (INE) publicada este jueves. (...) Hostelería tuvo los salarios medios anuales más bajos en 2022, con 16.274,71 euros, un 39,6% inferior a la media nacional.
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'Refugios libres dignos', la iniciativa de cinco amigos manitas y amantes de la montaña que adecentan cobijos que "pueden salvar vidas"

'Refugios libres dignos', la iniciativa de cinco amigos manitas y amantes de la montaña que adecentan cobijos que "pueden salvar vidas"

Estos zaragozanos comenzaron a arreglar cabañas del Pirineo por sus propios medios en 2022. Lo que comenzó como un plan de finde en el monte para cinco manitas es ahora todo un proyecto con 20.000 seguidores en redes, y empresas que han querido colaborar. El finde que toca acondicionar refugio comienza el viernes por la tarde, cuando todos terminan sus respectivos trabajos. Llegan por la noche, muchas veces porteando el material. El sábado es el día de la 'reforma exprés' y el domingo decoran y vuelta a casa. Plantean convertir 6 al año
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Quince días durmiendo frente al despacho de la directora general de la Agencia Tributaria: “De aquí salimos con una victoria o morimos en el pasillo”

Quince días durmiendo frente al despacho de la directora general de la Agencia Tributaria: “De aquí salimos con una victoria o morimos en el pasillo”

Delegados sindicales de CCOO, UGT, CSIF, SIAT y CIG llevan acampados varios días en la sede de la Agencia Tributaria reclamando que se descongele el acuerdo de carrera profesional que les impide mejoras retributivas y de promoción de escalas
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Los hosteleros se quejan por falta de personal y yo he buscado trabajo de camarera: mi experiencia

Los hosteleros se quejan por falta de personal y yo he buscado trabajo de camarera: mi experiencia

La hostelería asegura estar en uno de sus mejores momentos, pero los sindicatos critican sus condiciones. Una de nuestras periodistas busca empleo durante una semana en Madrid.
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Milei encuentra el antídoto contra la inflación en Argentina: cómo funciona y qué efectos secundarios oculta

Milei encuentra el antídoto contra la inflación en Argentina: cómo funciona y qué efectos secundarios oculta  

Javier Milei ha encontrado el antídoto contra la inflación en Argentina. El economista argentino está aplicando una antigua receta para cocinar el antídoto con el que está logrando una reducción relativamente rápida del descontrolado crecimiento de los precios. La receta es sencilla, lo complicado es tener el 'valor' para aplicarla: recortar el gasto público y ordenar el balance del Banco Central de Argentina casi de golpe y porrazo, para poner fin a un círculo vicioso de emisión monetaria para financiar el déficit público y pagar los intereses
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¿Cuál es el sueldo medio español? Salario medio y salario más frecuente

Para encontrar la respuesta a nuestras preguntas tenemos que recurrir a la Encuesta Anual de Estructura Salarial, que proporciona medidas de la ganancia bruta anual de los trabajadores por cuenta ajena: salario anual medio, salario mediano, salario modal y la relación del salario de la mujer respecto al del hombre (expresado en porcentaje). La última fue publicada en junio de 2023, con datos de 2021.
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Rusia intensifica el reclutamiento de mercenarios africanos para la guerra de Ucrania [ENG]

Rusia intensifica el reclutamiento de mercenarios africanos para la guerra de Ucrania [ENG]

Se promete un bono de inscripción de 2.000 dólares a estos reclutas extranjeros a cambio de su acuerdo para formar parte de una unidad especial como tropas de asalto. También se dice que reciben una asignación mensual de 2.200 dólares además del seguro médico y los pasaportes rusos para ellos y sus familias.La existencia de mercenarios africanos en el ejército ruso se viene constatando desde 2023 cuando se creó el llamado “Cuerpo Ruso de África”. La unidad, que consta de más de 2.000 soldados y oficiales, opera junto con el ejército regular de
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Creció el salario real de los trabajadores asalariados del sector privado durante el mes de abril (Argentina)

Los resultados del Panorama Mensual del Trabajo Registrado de mayo 2024 confirman la recuperación de los salarios del sector privado formal en un 3,9%, la suba intermensual más alta registrada desde el año 2009. Cabe aclarar que este dato está en línea con el del mes de abril publicado sobre la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE), que marcó un aumento del 16,1% respecto del mes anterior frente a una inflación mensual del 8,8%, es decir, una mejora del 7,3%.
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Lo que dice eldiario.es vs lo que dice el FMI acerca del salario mínimo  

Lo que dice elDiario: El FMI admite que un crecimiento en el salario mínimo reduce la pobreza. Lo que dice el FMI: Para que el salario mínimo llegue al 60% del salario mediano necesitamos un crecimiento del 25,5% en el salario mínimo. Si nada más cambia (un imposible), eso hace caer pobreza en hogares mucho menos que en trabajadores. Por tanto, mejor hacer otras cosas para disminuir pobreza. ¿Tiene manzanas? Las ocho menos cuarto.
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Las presiones salariales y la falta de mano de obra preocupan a las empresas a pesar de que crecen sus ventas

Las empresas notan la buena marcha de la economía. La facturación, los márgenes y el empleo crecen y las perspectivas a corto plazo son positivas. Sin embargo, achacan problemas que empañan su devenir: las presiones salariales -derivadas precisamente de la crisis de precios- y la falta de mano de obra en determinados sectores. Las empresas esperan que la facturación seguirá creciendo y las presiones inflacionistas se moderarán. Lo cierto es que, una vez pasado el primer trimestre, las alzas salariales parecen ir dando un respiro.
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¿De verdad la gente no quiere trabajar en el turismo o es que el salario y las condiciones no lo aconsejan? (TW)

¿De verdad la gente no quiere trabajar en el turismo o es que el salario y las condiciones no lo aconsejan? (TW)  

El portal de empleo turístico Turijobs, en base a más de 9 mil ofertas de trabajo, para el año 2019, máximo año turístico antes de la pandemia, el salario medio en el sector turístico era de 19.593 euros, es decir, un 17,4% inferior al salario medio español. Hoy día, la cosa no ha mejorado mucho más.
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Dos años para la gran revolución laboral: Los salarios que pagan las empresas serán públicos

Optar a un puesto de trabajo sin conocer de antemano el salario o trabajar sin saber cuánto ganan nuestros compañeros de mesa pronto va a ser cosa del pasado.
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La Pau suspende la paga extra y reduce los salarios a los trabajadores

La Pau suspende la paga extra y reduce los salarios a los trabajadores

Grup La Pau, la compañía encargada del transporte sanitario urgente y programado en Bizkaia y Álava, ha comunicado a sus empleados la decisión de no abonar la paga extraordinaria de verano y reducir los salarios en un 12.5% hasta octubre. Además, se recortarán los pluses de nocturnidad, festividad y dietas en la misma proporción. La reducción del salario base afectará a los trabajadores durante cuatro mensualidades, desde julio hasta octubre.
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La OCDE respalda al Gobierno: la reforma laboral redujo la temporalidad y subir el salario mínimo no destruyó empleo

La OCDE respalda al Gobierno: la reforma laboral redujo la temporalidad y subir el salario mínimo no destruyó empleo

El organismo internacional señala que la productividad creció entre 1991 y 2021 por debajo de la media y provocó un "estancamiento de los salarios reales"
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No conozco a este señor de nada pero según leo es el CEO de @dormitorum  

No conozco a este señor de nada pero según leo es el CEO de @dormitorum. Ahora mismo no necesito comprar un colchón pero tengo claro donde será mi próxima vez
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El Supremo señala que el salario en vacaciones debe incluir el plus por nocturnidad y festivos

El Supremo señala que el salario en vacaciones debe incluir el plus por nocturnidad y festivos

El Tribunal Supremo señala que el salario que se paga a los trabajadores en vacaciones deben incluir los conceptos de nocturnidad, domingos y festivos aunque efectivamente no se realicen porque la persona está de descanso.
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El salario medio de un empleado en Apple dice mucho sobre la calidad de vida en España

El salario medio de un empleado en Apple dice mucho sobre la calidad de vida en España

(...)Unas cuatro veces más que en España. Ahora bien, eso es en bruto. Una vez aplicado el impuesto federal del 22,67%, el estatal del 7,49% y una retención del 6,34%, queda un sueldo mensual neto de 10.335,45 euros. Puede parecer mucho, pero tenemos que tener en cuenta que Cupertino es una de las ciudades más caras para vivir de todo EE.UU y del mundo. Si tratásemos de vivir en las mismas condiciones en ambas ciudades, la diferencia no sería tanta como podría parecer en un primer momento.
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