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Confirman la condena a El Corte Inglés por consentir el acoso a una empleada

En la sentencia se confirma el fallo de primera instancia al entender que El Corte Inglés tuvo la “obligación” de evitar que una de sus trabajadoras -dependienta en el Centro de Oportunidades de El Corte Inglés en Altamira- sufriese una situación de acoso por parte de su jefe. La Sala rechaza así el recurso de suplicación interpuesto por dicha empresa. Los hechos se remontan al 2014 cuando la víctima tuvo que comenzar a aguantar que su superior jerárquico en dicho centro de trabajo le tocara el pelo y pasara las manos por la cintura o nalgas.
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Presidente de Heineken España, citado como investigado por caso acoso laboral

La titular del juzgado de instrucción 1 de Sevilla ha citado a declarar el próximo 8 de enero como investigado al presidente de Heineken España, Richard Weissend, en una causa abierta por la denuncia de acoso laboral presentada por el excoordinador de Medicina del Trabajo de la firma Andrés Pomares, según una providencia a la que ha tenido acceso Efe. El demandante, que está representado por los servicios jurídicos del Colegio de Médicos de Sevilla, denuncia que fue objeto de despido disciplinario por la empresa, un hecho que ha impugnado
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Un juzgado reconoce a una profesora que su baja por acoso de alumnos es accidente laboral

Un juzgado reconoce a una profesora que su baja por acoso de alumnos es accidente laboral

La sentencia da por probado que la profesora, que era tutora de un curso a la vez que impartía asignaturas a otros, fue víctima de acoso por parte de varios alumnos del centro vallisoletano. Interrupciones constantes, entradas y salidas de clase sin permiso, frases despectivas hacia la docente, negativas a asumir sus órdenes, faltas de respeto continuadas, actitudes chulescas y desafiantes e insultos y amenazas se relatan en una sentencia que no tiene desperdicio en su apartado de hechos probados.
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La Ópera de Nueva York suspende a director de orquesta después de nuevas acusaciones de abuso sexual (ENG)

La Metropolitan Opera suspendió a James Levine, venerado director de orquesta y ex director musical, después de que tres hombres denunciaran que el Sr. Levine abusó sexualmente de ellos hace décadas, cuando eran adolescentes. Las acusaciones de mala conducta sexual se remontan a 1968. Chris Brown, que tocaba el bajo principal en la Orquesta de Cámara de St. Paul, dijo que el Sr. Levine lo masturbó y luego quiso que él le correspondiera cuando Brown tenía 17 años y Levine, que entonces tenía 25 años, era una estrella en ascenso.
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Detenido un hombre por acosar a una empleada para mantener relaciones sexuales

La Policía Nacional ha detenido en València a un hombre de 25 años como presunto autor de un delito de acoso sexual, al instar a una trabajadora de su establecimiento comercial a que mantuviese relaciones sexuales con él. El sospechoso le enviaba mensajes por la noche a través de la aplicación móvil Whatsapp y, ante su negativa, comenzó a insinuarse durante las horas de trabajo, llegando a tocarle la pierna. La investigación comenzó en septiembre. El detenido, de nacionalidad pakistaní, regentaba un establecimiento en el distrito de Abastos.
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Carta abierta de más de 200 mujeres: "Limpiar el acoso sexual la industria de la animación" (ENG)

La carta fue enviada a ejecutivos de todos los principales estudios de Los Ángeles, incluidos Disney, Dreamworks, Warner Bros, etc. Las signatarias, trabajadoras de la industria de la animación de Los Angeles, solicitan que todos los estudios instituyan "políticas de acoso sexual claras y exigibles", y que los estudios se comprometan a tomar en serio los informes de acoso en el lugar de trabajo. Además, la carta pide que los colegas masculinos "comiencen a hablar y defenderlas" cuando vean comentarios sexistas o acoso sexual en el estudio".
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El acoso sexual no sucede solo a actores o periodistas. Habla con camareras o limpiadoras (ENG)

Son las mujeres que trabajan en ocupaciones mucho menos glamurosas las que realmente soportan el acoso masculino: las amas de casa, las camareras y las trabajadoras agrícolas. Un artículo basado en entrevistas con trabajadoras en hoteles de cinco estrellas, descubrió que casi todas experimentan algún tipo de avance sexual inapropiado por parte de un invitado. En otro estudio, el 80% de las camareras informaron haber sufrido acoso sexual. Cualquier expresión de insatisfacción puede conducir a un despido legal por tener una mala actitud.
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Ana Garrido - El precio de la honradez (Audio)  

Entrevista a Ana Garrido (audio) en el que cuenta lo que ha vivido desde que denunció a la trama Gürtel y su caso de acoso tras volver a recuperar su puesto de trabajo como funcionaria.
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La doble vida de los hombres "respetables" que acosan a las mujeres (ENG)

Se trata de parecer ser un tipo de persona, un "pilar de la comunidad": responsable, digno, respetable, un hombre de familia, un liberal, un progresista, presidencial, lo que sea. Eso es emocionante para algunos hombres. No es la parte mala. No se trata solo de tener poder sobre los individuos, las mujeres a las que victimizan. Se trata de tener poder sobre la sociedad y el tribunal de la opinión pública, la emoción de arriesgar todo en una tirada de dados, sabiendo que en realidad no es un gran riesgo, porque nadie la va a creer a ella.
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Dustin Hoffman acusado de acoso sexual por una joven de 17 años (ENG)

Dustin Hoffman fue acusado de acoso sexual por una trabajadora de 17 años en 1985. La escritora Anna Graham Hunter alega que el actor, ahora de 80 años, la buscó a tientas en el set de la película para televisión 'Muerte de un viajante' y habló inapropiadamente sobre sexo con ella. "Era abiertamente ligón, me agarró el trasero y me habló de sexo". Ella afirma que en el set, un supervisor le dijo que aguantara su comportamiento y le dijo que "sacrificara" algunos de sus valores por el bien de la producción.
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Cómo se construyó un muro de silencio alrededor del acoso sexual en el lugar de trabajo (ENG)

El secreto sobre el acoso sexual en el trabajo finalmente está saliendo a la luz. Pero el verdadero secreto es que nuestros sistema judicial es cómplice de la protección de los hostigadores en su exposición pública. Desde 1986, la Corte Suprema reconoció por primera vez que el acoso sexual es una forma de discriminación. Los abogados insisten en que las víctimas de acoso que llegan a acuerdos financieros firmen cláusulas de confidencialidad para no revelar los hechos. Esto evita que muchas víctimas de acoso den a conocer sus experiencias.
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Los otros Harvey Weinsteins (ENG)

Por Molly Ringwald. Si bien mi propia historia de Harvey puede ser diferente, he tenido muchos Harvey por mi cuenta a lo largo de los años. Cuando tenía trece años, un miembro del equipo de cincuenta años me dijo que me enseñaría a bailar y luego me empujó contra su erección. Cuando tenía catorce años, un director de cine casado se metió la lengua en la boca en el set. En un momento en que intentaba descubrir qué significaba ser una mujer joven sexualmente activa, a cada momento algún adulto intentaba acelerar el proceso.
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(Re) Definiendo el Acoso Laboral o mobbing - Blog de Psicología y Salud

El acoso laboral o mobbing es un conjunto de conductas agresivas, premeditadas y sutiles en el trabajo que tiene como objetivo la anulación de la víctima.
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Ella se enfrento a Tesla por discriminación (ENG)

"Sólo quieren aplastar a quien quiera hablar", dijo A.J. Vandermeyden, ingeniera de 33 años, sentada en la oficina de su abogado en San Francisco en una tarde reciente. "Hablé y me sacrificaron por ello. Es un precedente espeluznante." Vandermeyden detalló la experiencia dolorosa de perder un trabajo que amaba mientras se enfrentaba duros ataques personales de Tesla en los medios de comunicación. Se ha presentado en un momento en que la industria de la tecnología está lidiando con escándalos de mala conducta sexual de alto perfil en Uber.
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Las acusaciones de acoso sexual contra una start-up de realidad virtual son realmente graves (EN)

Algunas de las mayores empresas del mundo de la tecnología se han caracterizado por acusaciones de acoso sexual y discriminación de género en los últimos años. Las últimas denuncias se refieren a la empresa de realidad virtual UploadVR, que ha sido demandada por Elizabeth Scott, antigua directora de medios digitales y sociales, por acoso sexual, discriminación y despido injustificado. La queja expone una cultura de fraternidad interna salvaje donde las mujeres son denominadas "mamás", teniendo que limpiar los preservativos y la ropa interior.
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Investigando en el infierno: el acoso laboral en la ciencia

Es cierto que la realización de una tesis es un periodo laboral que puede resultar muy estresante, pero no podemos obviar otros posibles factores como el acoso laboral en Ciencia como causantes de esta desoladora situación.
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Fox News se gasta $ 45 millones para resolver los casos de acoso sexual (EN)

Durante los últimos meses, Fox News se ha visto envuelto en un escándalo de acoso sexual masivo, con acusaciones del más alto perfil hacia su ex CEO Roger Ailes y ex presentador y entusiasta de falafel, Bill O'Reilly. Ambos han sido expulsados, mientras que la cadena se apresura ahoraa resolver las demandas de acoso. Según la CNN, se han gastado $ 10 millones este año y $ 45 millones en total “en relación con la resolución de litigios pendientes y potenciales.” El más grande de ellos fue el caso de Gretchen Carlson que costó $ 20 millones.
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Manipulación, acoso laboral y jefe de prensa de Trillo": Así es el director de informativos de RNE

El presidente de RTVE, José Antonio Sánchez, está llevando a cabo un mandato tan controvertido y criticado que parece que ha vuelto impermeables a quienes...
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A juicio por vejar y acosar a una empleada

«Ven lavada y follada, ven limpia y pintada, inútil, gocha, no vales para nada, aún vales para ver, tienes que follar más». La fiscalía pide 2 años y 3 meses de cárcel para un jefe acusado de acosar sexualmente a una trabajadora de una estación de servicio en Asturias. Cuando esta le propuso poner un árbol de Navidad el jefe respondió que él tenía el palo y las bolas.
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La sentencia que absolvió al jefe que llamaba "chochitos" a sus empleadas opta a los premios de peor práctica judicial

Una sentencia de la Audiencia Provincial de Murcia figura entre las candidatas a los Premios Garrote de peores prácticas judiciales, dentro de los galardones Género y Justicia al Descubierto 2017.Esta sentencia confirmó la absolución por abuso y acoso sexual de un jefe de departamento de El Corte Inglés de Gran Vía de Murcia que llamaba a las dependientas "chochitos".
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El código de amigotes que hace que los hombres permanezcan unidos cuando están acusados de acoso sexual (EN)

Cuando los hombres poderosos son acusados de abuso sexual se apoyan los unos a los otros. Perpetuar el mito de que las mujeres hacen falsas acusaciones por dinero tiene un propósito: mantener a las mujeres en silencio. De hecho, se ha demostrado que las personas que son objeto de acoso sexual en el trabajo suelen ser poco propensas a informar de ello por miedo a no ser creídas. Las falsedades sobre las mujeres que denuncian abuso sexual no solo bloquean a las mujeres a presentar una denuncia, sino que hacen al público menos empático.
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El acoso no se detiene con charlas

La denuncia a un gimnasio por ofrecer aprender a defenderse a chicos víctimas de acoso reabre un debate esencial en la sociedad actual: ¿se pueden atajar los problemas solo con palabras? ¿Se puede reeducar al violento sin sanciones? ¿Cuál es la solución inmediata a los problemas interpersonales, especialmente en edades tempranas?
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Llamar inútiles a sus empleados y obligarlos a hacer tareas “por mis cojones” no es acoso laboral,según el TSJ de Murcia

Llamar "inútiles" a los subordinados y advertirles de que en el lugar de trabajo se hacía lo que "dijeran" sus genitales no supone, necesariamente, acoso laboral, sino una desconsideración hacia ellos, según se recoge en una sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de la Región de Murcia.
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Asciende a teniente general un mando al que Zaida Cantera denunció por acoso laboral

El Consejo de Ministros ha aprobado este viernes el ascenso de Ramón Pardo de Santayana al cargo de teniente general del Ejército de Tierra. Pardo de Santayana fue uno de los mandos militares denunciados por la excomandante y actual diputada del PSOE Zaida Cantera por acoso laboral, aunque su caso fue archivado.
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Denuncian «presiones» y «amenazas» del Ayuntamiento de Zurgena a sus empleadas de la limpieza

Según CSIF, varias trabajadoras de la limpieza del Consistorio «se encuentran en tratamiento médico, incluso dos de ellas se encuentran actualmente de baja por el estrés ocasionado», «desde hace unos meses las empleadas han visto cómo han aumentado su número de tareas y cómo, sin previo aviso ni negociación, se les ha cambiado sus horarios de trabajo de un día para otro y de manera reiterada, además de padecer una persecución en toda regla con amenazas de la apertura de un expediente disciplinario»
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La «ambición silenciosa» de la Generación Z que atrapa a las empresas: Priorizan el equilibrio entre vida laboral y personal sobre el ascenso en el trabajo

La «ambición silenciosa» de la Generación Z que atrapa a las empresas: Priorizan el equilibrio entre vida laboral y personal sobre el ascenso en el trabajo

“En lugar de seguir una trayectoria corporativa tradicional, los colaboradores están empezando a priorizar su vida personal". “Las empresas tienen un desafío enorme ahora, partiendo por el cambio de mentalidad, que es fundamental, ya que se deben dejar atrás la idea de que “más horas, más productividad”, y adoptar una cultura que valore el bienestar personal y la flexibilidad laboral. Además, se necesitan nuevas formas de medir y gestionar el desempeño de los empleados, que vayan más allá de las horas trabajadas"
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La Fiscalía pide 4 años y medio de cárcel a Cristina Seguí por revelar datos de una menor acogida por un matrimonio gay

La Fiscalía pide 4 años y medio de cárcel a Cristina Seguí por revelar datos de una menor acogida por un matrimonio gay

La acusación pública sostiene que la agitadora ultra difundió la identidad, la profesión y el lugar de residencia de uno de los acogedores y lanzó "comentarios despreciativos por su orientación sexual".
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Los obreros machotes

Todos los habéis visto y, si no, es que no os habéis fijado bien. Obreros de la construcción y de multitud de oficios y profesiones trabajando sin casco, sin arnés, sin máscaras protectoras… O conduciendo vehículos durante su jornada laboral saltándose las normas de tráfico que, según ellos, no les conviene respetar o son “para recaudar”. Siempre con la misma excusa: “es que estoy trabajando”. Es cierto que algunas empresas no proporcionan a los trabajadores los equipos de protección necesarios.
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La Fiscalía de Alicante pide tres años de prisión a un empresario por un accidente que dejó parapléjico a un joven

La Fiscalía de Alicante pide tres años de prisión a un empresario por un accidente que dejó parapléjico a un joven

En cuanto a la responsabilidad civil, el fiscal reclama al acusado que indemnice a Diego en 1.177.470 euros. Cantidad que resulta de sumar las severas lesiones y secuelas que le acompañarán de por vida. Eso además de 11.296 euros al Hospital General Doctor Balmis, donde fue operado de urgencias y permaneció algo más de un mes; y al Hospital de Parapléjicos de Toledo en lo que el centro cuantifique el coste de los seis meses que estuvo allí. Unas reparaciones económicas que están más que en el aire al no figurar bienes a nombre del acusado.
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El Plan Secreto Detrás de la Inteligencia Artificial

El Plan Secreto Detrás de la Inteligencia Artificial

Un puñado de multimillonarios luchan por el control de la IA. Dicen que mejora el mundo, pero ¿es verdad? Investiguemos sus planes.
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La justicia condena con 30.000 euros el 'mobbing' en una residencia de ancianos: "Guarras, no sabéis cocinar"

La justicia condena con 30.000 euros el 'mobbing' en una residencia de ancianos: "Guarras, no sabéis cocinar"

En este caso, la condena asciende al pago de 30.00 euros a una trabajadora en las cocinas de una residencia de ancianos que tuvo que sufrir durante meses, junto a sus compañeras, comentarios despectivos de un encargado que las llamaba "guarras", "cerdas", cuestionaba su trabajo e incluso les obligaba a tapar errores sobre inventario o distribución de ingredientes en los platos.
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Herido muy grave un trabajador tras sufrir un accidente en la empresa Haizea Wind en el Puerto de Bilbao

Herido muy grave un trabajador tras sufrir un accidente en la empresa Haizea Wind en el Puerto de Bilbao

Herido muy grave un trabajador tras sufrir un accidente en la empresa Haizea Wind en el Puerto de Bilbao. El operario, de 50 años, trabajaba en una curvadora cuando ha quedado atrapado entre la pieza y la máquina.
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Hoy PSOE y Sumar han votado junto a PP y Vox en contra de El Cupo Laboral Trans  en el Congreso

Hoy PSOE y Sumar han votado junto a PP y Vox en contra de El Cupo Laboral Trans en el Congreso  

Hoy PSOE y Sumar han votado junto a PP y Vox en contra de El Cupo Laboral Trans en el Congreso. Votos a favor: Podemos, ERC, JuntsXCat, EHBildu. Gracias. Aquí la enmienda de adición presentada por Podemos a la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, donde se añade el artículo 60 que propone el Cupo Laboral Trans (1%). Para que militantes de PSOE y Sumar estén informados a lo que sus respectivos partidos han votado NO junto a PP y VOX.
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Mujeres policías, de baja por «acoso laboral»

Afirman en la Jefatura Superior de la Policía Nacional en Castilla-La Mancha que, desde hace tiempo, había «señales» de que algo extraño sucedía en la comisaría de Toledo, también en el mismo edificio. Concretamente, en la Brigada Provincial de Policía Judicial. Su amplia plantilla (cerca de una treintena de funcionarios) está diezmada por un clima «irrespirable», según las distintas fuentes consultadas, lo que «repercute seriamente» en el servicio al ciudadano. Ahora en Toledo hay funcionarios que aseguran sentirse acosados laboralmente y ...
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Los trabajadores de la Generación Z piensan que llegar 10 minutos tarde al trabajo es tan aceptable como estar a tiempo

Los jefes con más años en el mercado laboral muestran poca paciencia con los empleados que no respetan los horarios establecidos, especialmente si pertenecen a generaciones mayores como los baby boomers, quienes destacan por su rigidez en la puntualidad.
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La indignante oferta de trabajo de un restaurante de Zaragoza: "Agosto no se cobra"

La indignante oferta de trabajo de un restaurante de Zaragoza: "Agosto no se cobra"

El establecimiento busca una cocinera con experiencia. El verano es una de las épocas más complicadas del año para los negocios en Zaragoza. Miles de ciudadanos hacen las maletas para irse de vacaciones y el calor no invita a los restantes a salir a la calle por lo que se refugian bajo el aire acondicionado o en la piscina. Por lo tanto, si hay menos población, hay menos consumidores lo que provoca un descenso de la recaudación diaria. Algunos negocios incluso llegan a cerrar sus puertas y mandan a sus trabajadores de vacaciones para no tener m
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Más de cuarenta detenidos por explotación laboral en fincas agrícolas de Alhama y La Hoya

Más de cuarenta detenidos por explotación laboral en fincas agrícolas de Alhama y La Hoya

La Policía Nacional ha detenido a 46 personas en dos explotaciones agrícolas situadas en las localidades de Alhama de Murcia y La Hoya en Lorca, por la presunta comisión de los delitos de falsedad documental, usurpación de estado civil, contra los derechos de los trabajadores, favorecimiento de la inmigración ilegal e infracción a la ley de extranjería
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Denuncia a la Conselleria de Igualdad valenciana por despedirla a las 11 horas de acabar su permiso por lactancia

Denuncia a la Conselleria de Igualdad valenciana por despedirla a las 11 horas de acabar su permiso por lactancia

La demandante pone de relieve que esta decisión es “una burla a las políticas de conciliación de las que presume la propia conselleria de Igualdad, Susana Camarero, me cesa en su condición de presidenta del IVASS; es la que pone en valor ser una de las ponentes de Ley de igualdad, y la que defiende, en apariencia, terminar con los techos de cristal de las mujeres directivas”.
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Seis de cada diez músicos en España cobran por debajo del Salario Mínimo Interprofesional

Seis de cada diez músicos en España cobran por debajo del Salario Mínimo Interprofesional

Quienes se dedican profesionalmente a la música en España ganan poco, menos aún si son mujeres, tienen que compatibilizar ese trabajo con otros y sus contratos son por día de actuación, según un informe de la entidad de gestión AIE.
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Este martes juzgan en Cuenca a un matrimonio que obligó a una persona a trabajar 20 horas diarias sin remuneración

Los acusados, conscientes de la situación de necesidad de la víctima, un colombiano que acababa de llegar a Madrid en busca de trabajo, le ofrecieron ir a Cuenca para trabajar en la reforma de su casa a cambio de mil euros, obligándole para cerrar el trato a denunciar el extravío de su pasaporte en comisaría y entregarles el documento...
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Un tribunal aclara si es legal la llamada del jefe a un empleado para interesarse por su salud durante una baja laboral

El Tribunal Superior de Justicia de Galicia considera que la empresa no conculca derechos del trabajador cuando llama únicamente para preguntar cómo se encuentra. El caso es que CC OO denunció el protocolo de la compañía, por vulnerar varios derechos de los trabajadores, ante el Juzgado de lo Social Nº1 de Vigo, que la desestimó.
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En 2020 casi muero por exposición a gases químicos en mi casa, el origen era mi empleador, APPLE.  [ENG]

En 2020 casi muero por exposición a gases químicos en mi casa, el origen era mi empleador, APPLE. [ENG]

En 2020, casi muero por una misteriosa exposición a sustancias químicas industriales en mi casa. Más tarde descubrí que mi empleador estaba arrojando desechos tóxicos en nuestras ventanas desde su fábrica de semiconductores Skunkworks. Lo denuncié y ahora la EPA me ha mandado su informe, (por ashleygjovik)
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Valientes frente a acosadores: cómo fomentar un ambiente de respeto y solidaridad en escuelas e institutos

Valientes frente a acosadores: cómo fomentar un ambiente de respeto y solidaridad en escuelas e institutos

Los informes internacionales recientes sobre acoso escolar muestran que estamos ante un problema en todo el mundo, con efectos negativos en el rendimiento escolar y en la salud de los menores. En España, uno de los últimos estudios publicados revela que se han reducido este tipo de situaciones, aunque es una encuesta de opiniones entre el alumnado, de modo que no disponemos ni de datos sobre las situaciones concretas vividas ni sobre las víctimas que deben cambiar de centro.
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Trabajo se reúne este lunes con los agentes sociales para debatir el borrador sobre reducción de jornada

El Ministerio de Trabajo y Economía Social se reunirá este lunes con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme para debatir sobre el borrador del anteproyecto de ley sobre la reducción de la jornada máxima legal, sin merma salarial, hasta las 38,5 horas semanales en 2024 y hasta las 37,5 horas en 2025.
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Alinear a Yamal en los partidos de la Eurocopa sería ilegal (Eng)

Alinear a Yamal en los partidos de la Eurocopa sería ilegal (Eng)

Según la legislación alemana, los menores de 18 años en Alemania, ya sean extranjeros o alemanes, no pueden trabajar más allá de las 20:00, con el fin de protegerlos en el lugar de trabajo. Sin embargo, BILD (según informa la Cadena Cope) señala que hay excepciones para que los deportistas jueguen hasta las 23:00, pero eso incluye el tiempo para ducharse y cumplir con sus obligaciones con los medios de comunicación. Lo más probable es que también juegue el partido completo contra Albania, ya que salió en el minuto 71 contra Italia.
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'Las 6 de La Suiza', la lucha sindical que podría acabar con tres años de prisión y 150.000 euros de multa

'Las 6 de La Suiza', la lucha sindical que podría acabar con tres años de prisión y 150.000 euros de multa  

'Las 6 de La Suiza' se enfrentan a tres años y medio de prisión y a 150.000 euros de multa. Su delito fue defender a una trabajadora de la pastelería 'La Suiza' que aseguraba sufrir acoso. En laSexta Noticias hablamos con Rosa y Héctor, dos de las personas de este grupo de seis que reconocen que no saben "cómo pueden estar en esta situación". Según relatan, la trabajadora sufría una situación de acoso laboral y un supuesto acoso sexual.
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El auge del ‘turista laboral’ y las claves para retenerlo en la empresa

El auge del ‘turista laboral’ y las claves para retenerlo en la empresa

“Vivimos una era donde la noción de un empleo para toda la vida se desvanece, y las nuevas generaciones, aprendiendo de las dificultades sufridas por sus padres y abuelos en el cambio a un mundo laboral incierto e inestable, nos anuncian que del mismo modo que el empleo para toda la vida no existe, “el empleado para toda la vida” también se desvanece”. “En un contexto de incertidumbre laboral crónica, ahora son ellos los que eligen a la empresa y han aprendido a volar solos, situándose la cualidad de ganarse la vida o “trabajabilidad”.
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Explotación laboral en Mallorca |Jornadas de 14 horas y en la mayoría de casos sin cobrar en un hotel

Explotación laboral en Mallorca |Jornadas de 14 horas y en la mayoría de casos sin cobrar en un hotel

La Policía Nacional ha detenido en la zona del Llevant de la Isla a tres personas, dos hombres y una mujer. La Policía Nacional han detenido a tres personas, dos hombres y una mujer de edades comprendidas entre los 30 y 46 años, acusados de tener a su cargo a trabajadores extranjeros en un hotel de ubicado en una pequeña localidad de Mallorca y obligarles a realizar jornadas laborales de 14 horas y que en muchos casos ni cobraban. Se les imputa un delito de trata de seres humanos para la explotación laboral.
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La plantilla de Acerinox apoya el acuerdo con la compañía y pone fin al conflicto en Los Barrios (Cádiz)

La plantilla de Acerinox apoya el acuerdo con la compañía y pone fin al conflicto en Los Barrios (Cádiz)

La plantilla de la fábrica de Acerinox en Los Barrios (Cádiz) ha avalado la propuesta de la empresa para alcanzar un acuerdo en la negociación del convenio colectivo tras 136 días de huelga, con 984 votos a favor y 635 en contra, según informa EFE. De esta forma, se pone fin a un conflicto laboral que comenzó el pasado 5 de febrero con una huelga indefinida por la negativa de los trabajadores de la planta gaditana a aceptar el nuevo modelo productivo planteado por la multinacional siderúrgica
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Internamiento terapéutico y acoso: el efecto de la difusión de 'fake news' de Cristina Seguí sobre menores violadas

Internamiento terapéutico y acoso: el efecto de la difusión de 'fake news' de Cristina Seguí sobre menores violadas

“Mi hija se ha autolesionado, delante de mí se intentó tirar por la ventana (...), si no la llego a coger, se tira”. La madre de la menor víctima de una violación grupal en Burjassot declaró este miércoles como testigo en el juicio a la agitadora ultra Cristina Seguí por difundir un video de la chica y otras amigas para cuestionar su testimonio, tanto en redes sociales como en un programa emitido en Youtube y dirigido por Javier Negre. Fue uno de los testimonios más impactantes de una vista oral en la que Seguí, que se definió como “periodista”

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