Aquí te muestro una serie de consejos y trucos para que des lo mejor de ti y contestes de manera adecuada en las entrevistas de trabajo. También te hablo sobre esas preguntas incomodas que a veces no sabemos responder.

Tres personas han sido detenidas en Cataluña acusados de estafar pequeñas cantidades a más de 400 candidatos en procesos de selección laboral, a quienes pedían una fianza para acudir a la entrevista personal

Teníamos curiosidad acerca de la cantidad de requisitos de trabajo que realmente se requieren, por lo que analizamos las ofertas de trabajo y los currículos de más de 6,000 aplicaciones en 118 industrias de nuestra base de datos de usuarios. Descubrimos que si bien los requisitos de coincidencia son importantes, no es necesario que todos coincidan. Sus posibilidades de obtener una entrevista comienzan a aumentar una vez que cumpla con aproximadamente el 40% de los requisitos laborales.

Obtener una entrevista de trabajo es emocionante, especialmente si está en línea con lo que quiere hacer, además quiere decir que has logrado venderte en tu hoja de vida y la compañía quiere conocerte, pero la parte difícil comienza aquí: ¿cómo mantiene la compostura y demuestra que es la persona adecuada para el trabajo?. El empleador se tomó el tiempo de leer su currículum para conocerlo un poco. Debe devolver el favor y leer acerca de su negocio, obtener una buena idea sobre lo que hacen y cuál es su misión. Conozca la cultura de la empresa

Los anuncios de academias que quieren “solo profesores nativos” son viejos conocidos para los profesores españoles, que denuncian la discriminación con la que se encuentran en las entrevistas para enseñar la lengua en la que se han formado durante años: “Si no eres nativa, en muchos sitios ni te llaman, y si tienes un nombre muy español, menos, es frustrante”... "tenía que decir que venía de un pueblo del norte de Inglaterra y que su madre era inglesa. “Me dijeron que o me hacía pasar por nativa, o no me cogían”.

En esta web podemos encontrar entrevistas a todo tipo de personas, relacionadas con la tecnología o no, donde nos explican qué herramientas utilizan día a día, como por ejemplo, ordenadores, programas, lápices, cámaras, etc. Son gente corriente pero también podemos encontrar alguna personalidad entre los entrevistados como por ejemplo Aaron Swartz.

Diez prácticas que no debes hacer en una entrevista para que aumenten tus posibilidades de ser contratado.

Chris Seline estaba sumamente interesado hace un par de años en trabajar en Reddit pero no suele ser fácil conseguir una entrevista allí – o para el caso en cualquier gran proyectos en donde sólo trabajan unas pocas decenas o cientos de empleados.

La política se define por hacer algo a ojos y oídos de otros, donde no importa tanto aquello que seas, sino aquello que aparentas. Podemos decir que esta lógica política se está trasladando al conjunto de las relaciones sociales a través de las redes. La vida Instagram, de algún modo, demuestra que las fotos tienen valor en relación con otras fotos donde no importan tanto las fotos de los demás, como el hecho de que nuestras fotos gusten. Es como una mercancía, y la mercancía sólo tiene valor en la expresión de otra mercancía, pero por sí misma

Cada vez hay más competencia para un puesto de trabajo, y por ello, si se quiere despuntar sobre el resto, es bueno ir preparado

Comportamientos frikis que echan a perder las posibilidades del candidato como: pedir un cocktail o un sorbo del café del entrevistador, ir vestido de Darth Vader, ir en pantuflas, sacar una bolsa con drogas o ponerse a canturrear.

Todos sabemos que el mercado laboral español es uno de los peores, o incluso el peor de la unión europea. en este artículo comentan varias ideas y consejos para ayudarte a conseguir el puesto de trabajo por el que andas peleando,

La marca alemana está reclutando jóvenes talentos para las posiciones en el área digital en tres ciudades: Berlín, Stuttgart y Lisboa. En total, la compañía tiene la intención de añadir 25 desarrolladores con conocimientos de Ingeniería Informática. Según el Motor24, en el centro creativo y empresario de Lisboa, los encuestados fueron "puestos a prueba" dentro de un vehículo de la marca alemana. Mientras que un conductor hizo maniobras peligrosas y rápidas con el coche, el CEO de Mercedes cuestionó a los candidatos a través de uno tablet.

Normalmente no suelo leer estas cosas de empleo y tal... pero además de ver que todo el mundo está compartiendo esto, lo he leído y creo que a más de un reclutador listillo le va a escocer. Menudo bombazo....

Esta entrevista terminó un día de comienzos de octubre con la frase que hoy se ha convertido en su principio. “La verdad es que yo me olvido de todo, de absolutamente de todo, de lo bueno, de lo malo. Tengo malísima memoria y creo que eso me ha ayudado una barbaridad“. Esa es la lección que extrae la diseñadora más extravagante de España, quizás la más icónica, después de décadas de trabajo en el punto de mira.

- Ha llegado la hora de la entrevista y de prepararla. Hay que considerar muchas cosas que pueden incidir en que el encuentro sea exitoso, o que se convierta en un verdadero fracaso. La pregunta más difícil de contestar y que nos hace bloquearnos es… ¿Por qué debería contratarle? Es la pregunta más común y a la que debemos enfrentarnos con total confianza. Hay que considerar, lo más primordial a la hora de la entrevista. Importante ser puntual, cuidar la apariencia, entusiasmo, ser educado y sonreír, ya que la comunicación no verbal será...

Hoy en día es habitual que muchas empresas realicen entrevistas de trabajo por Skype. Si es la primera vez que haces una, consulta este post para no cometer ningún error.

En las entrevistas de trabajo, no todo vale; existen algunas preguntas que la legislación española y determinadas directivas europeas establecen como ilegales. Estas son algunas de las más habituales.

Sergio Peris-Mencheta es uno de los últimos ejemplos de intérpretes que encabezan grandes producciones fuera de nuestro país. Sin embargo, el comprometido actor y director lo toma como un medio para conseguir otro fin mayor. Él quiere regresar a España y seguir cambiando las cosas desde el teatro, donde su nombre ha estado siempre unido al de los proyectos más reivindicativos de nuestros escenarios. Snowfall es una manera de que no le amordacen económicamente y poder seguir trabajando, a la vez que enarbola la lucha social sin temor a represali

Todos y cada uno de nosotros hemos soltado alguna mentirijilla durante el proceso de selección con el fin de conseguir la aprobación del reclutador. Pero, ¡cuidado! Hay una gran diferencia entre una mentirijilla piadosa y un embuste, el cual puede sacarte inmediatamente de la carrera por el puesto.

La gala de la XX edición de los Premios Max pone el foco en la autoría. Carmen Domingo, finalista a Mejor Autoría Teatral señala la falta de reconocimiento y la escasa remuneración como dos principales problemas para creadores y creadoras.

¿Sabes como entrevistan los fundadores de Google a sus colaboradores? Te sorprenderá de la técnica que aplican.

A Jean-Paul Enthoven se le partió el corazón durante un partido de tenis. Le ocurrió mientras jugaba con uno de aquellos amigos "narcisistas" de los que le gusta rodearse, con los que "la vida es divertida y egoísta". Nacido en Argelia, residente en París, forma parte de aquellas esferas intelectuales parisinas desde las que puede opinar de todo con solvencia y comodidad.

CyP: "Hemos querido invitar a Rosa García, una mujer con esquizofrenia, presidenta de Trebolmente y miembro de la junta de la Federación Salut Mental Catalunya. La hemos invitado al podcast para que nos hable de cómo es vivir con el diagnóstico de esquizofrenia. ¿Cómo son las alucinaciones? ¿Sabes que lo son o crees que son reales? ¿Cuál es el tratamiento? Es un placer hablar con Rosa y espero que os encante..."

Recopilación de cuáles son algunos de los peores trabajos del mundo.

El envío erróneo de un PDF por parte de la responsable de recursos humanos de Uniqlo provocaba una gran brecha de seguridad en la compañía. Error humano por el que la trabajadora recibía las nóminas de 446 compañeros, además de la suya. Y, del mismo modo, datos personales como «nombre, apellido, DNI, número de la Seguridad Social, número de cuenta bancaria y retribución percibida». Razón por la que sanciona al pago de 450.000 euros, por infracción del artículo 5.1 y 32 del RGPD [..] Reducciones que, finalmente, producen una multa de 270.000€.

Desde 2020 han fallecido más de 3.320 personas trabajando, una cifra que se ha mantenido estable en los últimos años y que los expertos atribuyen a la falta de control y a un cumplimiento más formal que real de la normativa: “La seguridad material ha fracasado”.

Hasta la fulgurante aparición de Miguel Ángel, el artista era considerado uno más entre los trabajadores manuales. La obra y la personalidad del artista nacido en Caprese elevó esta condición a la de genio y, en su caso particular, al ámbito de lo divino.

Debería exhibir un aviso legal como las cajetillas de tabaco: trabajar mata. Trabajar no solo acarrea potenciales peligros físicos y una rampante precariedad con evidentes repercusiones sobre el autocuidado, sino que, incluso en su vertiente menos arriesgada y más generosamente remunerada, conlleva una carga mental que afecta igual de gravemente la salud. Los empleados se declaran cansados, deprimidos, desmotivados, quemados. Hace ya mucho que se especula con que las máquinas se harán cargo de las labores más arduas

Si en el futuro no queremos perder nuestros trabajos debemos aprender a convivir con la IA como complemento.

El estudio toma los niveles de recaudación de dos de los principales impuestos que pagan las personas físicas en España; IVA e IRPF, con el objetivo de analizar la tendencia, para comprender si el esfuerzo económico que dedican los españoles al pago de estos dos impuestos es mayor, igual o menor que en años precedentes o que en regiones vecinas.

Los reclutadores han utilizado durante mucho tiempo herramientas de IA para cribar grandes grupos de candidatos y seleccionar a los mejores. Pero ahora los solicitantes también entran en el juego. ChatGPT demostró ayudar a los candidatos con las solicitudes de empleo, y eso está enfrentando una forma de tecnología contra otra a medida que la IA se vuelve más extendida. El resultado puede ser abrumador para los reclutadores que tienen que revisar esas solicitudes, con candidatos de calidad perdiéndose en el volumen puro.