Tras décadas de declive sindical, los trabajadores de Amazon en Staten Island han logrado la conquista laboral más importante en Estados Unidos desde el resurgir del sindicalismo en la década de 1930. Enfrentarse a Amazon y ganar es una historia de David contra Goliat, pero es especialmente sorprendente que la exitosa campaña de sindicalización en el almacén JFK8 la emprendiera el Sindicato de Trabajadores de Amazon (ALU), una iniciativa novedosa e independiente. Pocas personas pueden contar esta historia mejor que Angelika Maldonado.

La joven de 21 años estaba conociendo el funcionamiento de las máquinas de la empresa en la que iba a trabajar cuando perdió la vida a consecuencia de los golpes heridos que recibió cuando se enganchó.

"¿Cuáles fueron los problemas más difíciles a los que te enfrentaste y cómo los solucionaste?" Según Musk, la respuesta desvela el rol que el trabajo tuvo en una determina empresa o en un proyecto. Así, en función de lo que responda, puede determinar si el candidato fue realmente el que tomó la iniciativa y encontró soluciones, o si, por el contrario, era un simple miembro de un equipo que llevó a cabo el proyecto.

Las tragedias y los accidentes se pueden producir en cualquier momento y en cualquier ámbito de la vida. Y eso es lo que ha ocurrido lamentablemente en Borisov (Bielorrusia). Una mujer de 21 años llamada Umida Nazarov se desplazó a una fábrica de alambres y electrodos para mantener una entrevista de trabajo. Durante la visita, las personas que atendieron a la joven le enseñaron las instalaciones.Pero algo trágico iba a suceder. Umida Nazarov, que estaba embarazada, enganchó su pelo en una maquina de la fábrica y le arrancó el cuero cabelludo.

Actualmente estoy desempleado. Un reclutador me puso en fila para una entrevista. ... Con el empleador que me acaba de despedir. Desearía estar inventando eso

Cansada de ser rechazada múltiples veces al aplicar por diferentes puestos de trabajo como ingeniera de software, esta usuaria de Reddit decidió hacer un experimento para ver si los reclutadores de verdad leen los currículum que la gente envía. Su conclusión es que absolutamente no. La prueba evidente es el currículum completamente falso, ridículo y absurdo que envió y cómo este le hizo ganar entrevistas en un montón de empresas, como Notion, Reddit, AirTable, Dropbox, Atlassian, Bolt, Robinhood, Grubhub, AirBnB, Blend y un montón más.

La búsqueda de trabajo es una tarea ardua y que, normalmente, se dilata en el tiempo más de lo deseado. Buscar ofertas, procesos de selección, ofrecer el perfil que buscan las empresas, todo ello sumado a la ansiedad causada por la necesidad de “encajar” en un puesto lo antes posible nos lleva cometer una serie de errores que pueden torpedear el proceso. La especialista en contratación Tejal Wagadia, que presta sus servicios a una de las principales compañías del mundo, Amazon, desvela 6 actitudes a evitar en la búsqueda de empleo.

A través de una publicación en Linkedin, la joven narró que le llegó un correo electrónico en donde le informaban que no se quedó con el puesto por "sonreír demasiado".

Artículo en inglés en el que se hace referencia a la pérdida de tiempo y esfuerzo que supone preparar y asistir a entrevistas de trabajo, y donde se pregunta si deberían estar pagadas esas mismas entrevistas.

En muchos campos, los hombres esperan salarios más altos que las mujeres con calificaciones comparables. Una encuesta entre médicos residentes en EE.UU. mostró que el salario inicial ideal de las mujeres era en promedio el 92% del salario ideal de los hombres. A menudo, la gente internaliza expectativas y puede ser más difícil para las mujeres evaluar con precisión su valor. Esto podría llevarlas a aceptar la primera oferta de trabajo o salario, mientras que los hombres son más propensos a esperar ofertas más altas.

La pandemia del coronavirus ha impactado en el ámbito laboral en todo el mundo. El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales de Alemania, el socialdemócrata Hubertus Heil, hablará de este y otros retos con la vicepresidenta y ministra de Trabajo española, Yolanda Díaz, hoy miércoles en una reunión virtual. Heil, de 48 años, diputado en el Bundestag (cámara baja del Parlamento) desde 1998, es ministro desde marzo del 2018 del Gobierno de coalición de conservadores y socialdemócratas de la canciller Angela Merkel.

La situación ha llegado hasta tal punto que empresas como McDonald's está incluso pagando por entrevistar a candidatos. En Tampa, Florida, la cadena de comida rápida ofrece 50 dólares (41 euros) al que se presente a una entrevista. La pandemia dejó en el paro a cientos de miles de personas, pero gracias sobre todo a la vacuna, la situación se está estabilizando, los negocios están reabriendo... pero no encuentran personal.

H&M está dispuesto a vestir a sus clientes de manera gratuita con el objetivo de que den “una poderosa primera impresión” en determinados eventos como, por ejemplo, entrevistas de trabajo. En concreto, según publica Business Insider, el retailer de moda permitirá a sus clientes alquilar sin ningún coste sus trajes. ¿El único requisito? Devolverlo en 24 horas. Los interesados en este servicio no pagarán daños menores, como manchas o rasgaduras, pero sí los daños mayores. En ese caso, tendrán que pagar el precio completo de la prenda.

"Yo no ordeno y mando, quiero un liderazgo no confrontativo y no jerárquico", afirma la vicepresidenta tercera y ministra de Trabajo.

Son muchos los profesionales que sueñan con trabajar en el gigante informático, pero no todos pasan el filtro. Según destaca un artículo de Forbes, si quieres 'entrar' a Google "no basta con tener experiencia y ser el mejor en lo tuyo, antes tienes que pasar una entrevista en la que las preguntas que te plantearán no son las tradicionales. Aquí te propondrán acertijos y preguntas trampa para ver de qué habilidades dispones."

Joaquín Prat volvió a sorprender este martes a los espectadores tras disculparse públicamente en 'Cuatro al día'. No es la primera vez que lo hace. El presentador de Mediaset España no suele tener reparo alguno a la hora de reconocer su error cada vez que mete la pata o cuando simplemente considera no haber estado acertado en alguna de sus intervenciones.

Trabajar para Tesla no requiere de un doctorado, ni siquiera de una titulación universitaria. La identificación con su marca y misión son clave para los reclutadores de Tesla. En este artículo mostramos las experiencias de varios trabajadores de Tesla durante su proceso de selección y la importancia que tiene la cultura de la empresa y sus valores a la hora de conseguir el puesto. "No me importa si te graduaste de secundaria" - Elon Musk, 2-2-2020.

El experto en comunicación Manuel Morey da una serie de consejos para que puedas desenvolverte de la mejor manera posible en esa videollamada tan importante para tu futuro profesional

José Antonio Llosa, psicólogo especializado en inseguridad laboral, precariedad y pobreza entre personas trabajadoras, analiza las circunstancias particulares que atañen a las personas jóvenes en el ámbito laboral y los efectos que esto tiene en la salud mental del colectivo.

Un estudio identifica cuáles son las cuestiones que más preocupan a los departamentos de RRHH de todo el mundo a la hora de contratar a un trabajador.

Primera parte de la entrevista a Kamala Harris y Tim Waltz en inglés

La vicepresidenta Harris dio su primera entrevista desde que se unió a la carrera presidencial hace poco más de un mes. Esto es lo que supimos.

Aparte de la investigación, responde como vicedirector de la Infraestructura Científico-Tecnológica Singular Reserva Biológica de Doñana y no es particularmente optimista al ser preguntado por el parque: las políticas de conservación carecen de políticas de evaluación. "La Junta no está invirtiendo en monitorizar Doñana, lo cual hace pensar que realmente no le importa mucho", señala Bustamante.

Algunos portales de empleo usan un software, Applicant Tracking System (ATS o Sistema de Seguimiento de Candidatos), que funciona como filtro para seleccionar currículums que cumplan con los requisitos. Se basa en parámetros marcados por las empresas que, en la práctica se traducen en palabras clave que el sistema busca en el CV y pueden ir desde tu ubicación hasta sector laboral o requisitos concretos como idiomas. Es un proceso realizado de forma automática, sin intervención humana, y que agiliza algunos pasos del proceso de reclutamiento.

Negre no ha parado de vender humo estos meses en Argentina, el fin de semana pasado lo hizo en la CPAC de México. Quiere exportar su modelo de negocio low cost y muy rentable con el que presume que se ha hecho rico. Escuchen los testimonios de sus trabajadores... quedan avisados.

El 29 de agosto Brasil anunció el fin de la "Operación Rescate", la cuarta de su tipo, liberando a 593 personas de condiciones análogas a la esclavitud. Duró un mes en 15 estados. El 72% trabajaba en agricultura, 17% en industria y 11% en comercio y servicios, incluido una mujer de 94 años (obligada a trabajar de domestica 64 años), 16 menores de edad, 13 paraguayos y 4 argentinos. Se estima que 1.053.000 viven en condiciones de esclavitud moderna en Brasil en trabajo forzado, servidumbre por deudas, matrimonio forzado y trata de seres humanos.

A falta de una sociedad organizada y movilizada que mejore las condiciones de todos, muchos votantes del PSOE han normalizado que, para mantener nuestro estado de bienestar y las pensiones, en vez de luchar por mejorar nuestras condiciones y poder tener hijos, se debe traer gente de países pobres para que tengan hijos en una situación de precariedad y mantengan el sistema. Es una situación de semi-esclavitud donde los países occidentales, con problemas estructurales, recurren a población extranjera desesperada por las malas condiciones.

Ahora ha vuelto a provocar un aluvión de críticas por lo que ha dicho en una entrevista con El Mundo. En ella aseguró que "hay muy poca gente que quiera trabajar a ritmo de…". Después continuó y afirmó: "La cultura del trabajo, por desgracia, se perdió irreversiblemente. El 90% de los jóvenes, antes de terminar la especialidad, está pensando en dedicarse a la cirugía cosmética". Según Cavadas "llama la atención que toda la ambición profesional de gente de veinticinco años sea coger vacaciones y dedicarse a algo sencillo y sin problemas".

Mi ansiedad consistía sobretodo en un miedo social, debido a ciertos rechazos que sufrí en su día, como a muchos otros les ha pasado. Estar rodeado de gran cantidad de gente, como en discotecas y fiestas, no me hacía sentirme demasiado seguro.

La campaña de Kamala Harris se burló de Donald Trump por su entrevista con el ex psicólogo de televisión diurna "Dr. Phil" McGraw, en la que el ex presidente en un momento sugirió que podría ganar California - si Jesús contara los votos. Trump dijo que nunca se dio cuenta de "lo peligroso" que podía ser el trabajo, y recordó que estaba en la frontera en Arizona y los agentes del Servicio Secreto le advirtieron que no se parara.

Verano del 92, le pido a mi madre que me corte el pelo como Tomás Jofresa (Barcelona, 1970), jugador del Joventut de Badalona en ese entonces y uno de los doce seleccionados para jugar con España los icónicos Juegos Olímpicos de Barcelona. Desde entonces, muchos yanquis dejaron de decir que la ciudad catalana estaba ubicada en México. Era la primera vez que los jugadores estadounidenses NBA podían participar en competiciones internacionales de selecciones y aquí se plantó el Dream Team de Jordan, Barkley, Magic, Ewing, Malone. El peinado consi

Tal como señala Mark Gurman desde Bloomberg, este no es aún un movimiento público; por ello, sus fuentes son anónimas, ya que, de momento, no se ha comunicado nada de manera oficial por parte de la compañía de la manzana mordida. Sin embargo, este no es el único movimiento reciente, pues Luca Maestri, CFO de la compañía, también dará un paso al costado pronto.