La Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) de las Illes Balears ha constatado irregularidades en los registros de la jornada laboral, los descansos semanales y entre jornadas de la empresa mercantil La Saleta Care SL, que gestiona la residencia para mayores en situación de dependencia de Colisée Sa Residència (Eivissa), según desvela en exclusiva elDiario.es. Cabe destacar que la empresa, que está acusada de grave desamparo a los mayores, forma parte del grupo francés Colisée –que explota más de medio centenar de centros de mayores en..

El Ministerio ha planteado a los agentes sociales endurecer las sanciones, por ejemplo con multas por cada trabajador en lugar de una por empresa.

Se preocupan por ti, tira comica por Timoneda, sobre inspecciones laborales o algo.

Allí, tras guardar un minuto de silencio, los sindicatos han leído un manifiesto en el que han recordado que "no hace ni un año" que se produjo otro fallecimiento en un siniestro, en aquella ocasión en Cardama, y han subrayado que esos resultados fatales son "producto de las condiciones laborales y la falta de compromiso de la Xunta de Galicia y la Inspección de Trabajo que, desoyendo las distintas denuncias, siguen haciendo caso omiso de las mismas".

La Audiencia Nacional (AN) ha confirmado la multa de 120.005 euros a la empresa Sureste Seguridad por complicar una inspección de trabajo. Enviaba documentos en un formato que no era el adecuado, sin ordenar y a destiempo, lo que supuso un considerable retraso. La sanción fue interpuesta por el secretario de Estado de Empleo y Economía Social pero al no estar conforme con ella, la letrada de la empresa demandó al Ministerio de Trabajo ante la Audiencia Nacional para solicitar su anulación.

Que dice Daniel Lacalle eso, que las Big Four son seres de luz

Agentes de la Policía Nacional de Valladolid ha detenido a un empresario por un presunto delito contra los derechos de los trabajadores a los que tenía trabajando sin dar de alta en la Seguridad Social, dentro de la colaboración entre organismos públicos para la lucha contra el fraude a la Seguridad Social y contra el empleo irregular.

El ministerio liderado por Yolanda Díaz lanzó una inspección simultánea a Deloitte, PwC, EY y KPMG a finales de noviembre que dejó descolocadas a las auditoras.

Inspección de Trabajo de Vigo resuelve a favor del sindicato tras la incoación de una denuncia de FeSMC UGT en Vigo contra AMAZON por usar a particulares para sus repartos de AMAZON FLEX. Pues bien, ahora la Inspección de Trabajo de Vigo resuelve a través de una actuación muy amplia y rigurosa que esos “particulares” eran personas trabajadoras, y por consecuencia AMAZON debe abonar las cotizaciones de los mismos en el Régimen General de la Seguridad Social.

Un centro especial de empleo de Cabanillas del Campo (Guadalajara) se ha visto obligada a suspender de forma temporal el horario de trabajo de tarde de sus empleados discapacitados porque no estaba cumpliendo con la normativa de seguridad laboral según la cual un local cerrado donde se efectúan trabajos sedentarios de oficina no debe superar los 27 grados centígrados de temperatura -25 si se realizan trabajos ligeros- y la humedad relativa del aire no debe bajar de 30.

La nueva campaña de la Inspección de Trabajo para evitar el fraude en la contratación controlará a unas 83.600 empresas y comprobará la relación laboral de unas 200.000 personas. Esta nueva actuación contra el fraude en los contratos de trabajo pondrá especial atención al auge de los fijos discontinuos y también a los contratos temporales. Las cartas llegan a empresas presuntamente incumplidoras gracias al cruce masivo de datos por parte de la Inspección de Trabajo.

La cuantía de las sanciones por infracciones en materia laboral que impone la Inspección de Trabajo y Seguridad Social se eleva un 20 % a partir de hoy, para situarse en una horquilla de entre 45 y 983.736 euros, en función del tipo de incumplimiento y su tipificación (leve, grave o muy grave).

La Junta de Personal Docente No Universitario de Cádiz ha manifestado su estupor y absoluta indignación al comprobar que, un año más, al llegar septiembre, "la inspección médica obliga con altas masivas a nuestras compañeras embarazadas a incorporarse a sus puestos de trabajo, ignorando las causas que las mantenían en IT por sus médicos de atención primaria o especialistas". En Cádiz son más de 30 docentes embarazadas las que han sido dadas de alta sin ni siquiera ser vistas por el inspector médico que lleva estos casos...

El Plan Director por un Trabajo Digno 2018-2019-2020 - (BOE 28-7-2018) incluye como una de sus medidas operativas, la creación del Buzón de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, cuya finalidad es reorientar el anterior Buzón de Lucha contra el Fraude Laboral, puesto en marcha en agosto de 2013, de manera que ahora se reflejen en él todos los comportamientos que implican precarización laboral en el empleo. El comunicante no tendrá que aportar ningún dato personal y el buzón solo recogerá información sobre las presuntas irregularidades de…

El Consejo Económico y Social (CES) indica que también se hallaron 39.249 falsos autónomos y 1.603 falsos becarios. Relacionada: www.meneame.net/story/inspeccion-trabajo-detecta-cada-dia-fraude-explo

Héctor Illueca es el director de Inspección de Trabajo y Seguridad Social, desde donde ponen freno a desmanes que se cuentan por millares.

Una campaña de la Inspección de Trabajo detecta abusos laborales en más de 3.000 empresas por excesos de jornada, incumplimientos de convenio, subrogaciones irregulares e infrasalarios y aflora un inquietante grado de frecuencia de los atropellos al darse en el 7% de las compañías investigadas.

La autoridad laboral halla irregularidades en 40 de las 59 empresas investigadas y logra acreditar 16.000 horas extras ni pagadas, ni cotizadas, ni compensadas.

Todos los habéis visto y, si no, es que no os habéis fijado bien. Obreros de la construcción y de multitud de oficios y profesiones trabajando sin casco, sin arnés, sin máscaras protectoras… O conduciendo vehículos durante su jornada laboral saltándose las normas de tráfico que, según ellos, no les conviene respetar o son “para recaudar”. Siempre con la misma excusa: “es que estoy trabajando”. Es cierto que algunas empresas no proporcionan a los trabajadores los equipos de protección necesarios.

Afirman en la Jefatura Superior de la Policía Nacional en Castilla-La Mancha que, desde hace tiempo, había «señales» de que algo extraño sucedía en la comisaría de Toledo, también en el mismo edificio. Concretamente, en la Brigada Provincial de Policía Judicial. Su amplia plantilla (cerca de una treintena de funcionarios) está diezmada por un clima «irrespirable», según las distintas fuentes consultadas, lo que «repercute seriamente» en el servicio al ciudadano. Ahora en Toledo hay funcionarios que aseguran sentirse acosados laboralmente y ...

Los jefes con más años en el mercado laboral muestran poca paciencia con los empleados que no respetan los horarios establecidos, especialmente si pertenecen a generaciones mayores como los baby boomers, quienes destacan por su rigidez en la puntualidad.

Los acusados, conscientes de la situación de necesidad de la víctima, un colombiano que acababa de llegar a Madrid en busca de trabajo, le ofrecieron ir a Cuenca para trabajar en la reforma de su casa a cambio de mil euros, obligándole para cerrar el trato a denunciar el extravío de su pasaporte en comisaría y entregarles el documento...

El Tribunal Superior de Justicia de Galicia considera que la empresa no conculca derechos del trabajador cuando llama únicamente para preguntar cómo se encuentra. El caso es que CC OO denunció el protocolo de la compañía, por vulnerar varios derechos de los trabajadores, ante el Juzgado de lo Social Nº1 de Vigo, que la desestimó.

El Ministerio de Trabajo y Economía Social se reunirá este lunes con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme para debatir sobre el borrador del anteproyecto de ley sobre la reducción de la jornada máxima legal, sin merma salarial, hasta las 38,5 horas semanales en 2024 y hasta las 37,5 horas en 2025.

Tres de estos trabajadores han lanzado "un llamamiento a las autoridades competentes". Les han despedido por pedir que les paguen, al igual que a otros tres obreros: David, Florin y Enrico: "Nos ha dicho que no nos va a pagar nada, que nos vayamos", ha denunciado uno de ellos. "Nos echó de la obra y nos quitó el alojamiento del hotel", "Llegamos a casa después de las 19:00 o 20:00 de la noche, levantados desde las 05:00 de la mañana", ha contado el mismo trabajador. Además, aseguran que descansan solo los domingos y hacen dos horas de trayecto.

El gigante multinacional Amazon se encuentra bajo un intenso escrutinio en la India después de que los medios revelaran las duras condiciones de trabajo en uno de sus almacenes, donde los empleados eran "invitados" a no hacer pausas para beber o ir al baño", desatando este miércoles una investigación.