La economía sumergida en España es un problema que lleva años enquistado y que no parece tener una solución a corto plazo, lastrando la recaudación fiscal que no revierte luego en mejora de los servicios públicos. Según los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) la economía sumergida en nuestro país oscila entre los 230.000 y los 240.000 millones, al alcanzar en 2021 el 16,9% del PIB, frente al 14% de media ponderada de la UE. Y se prevé que continúe al alza por el efecto de la inflación y de la crisis energética.

Trabajadores noruegos del sector del crudo y gas irán a la huelga el martes y reducirán producción. Piden entre otras cosas subidas salariales acordes a la inflación. Para el martes, la producción de crudo se reduciría en 89.000 barriles equivalentes de petróleo al día (bepd) y la producción de gas en 27.500 bepd. Para el miércoles, la huelga reduciría la producción de gas del país en 292.000 bepd, o el 13% de la producción, dijo NOG el domingo. La producción de petróleo se reduciría en 130.000 barriles diarios, añadió el grupo de presión

El último convenio colectivo venció en 2011, si bien el Tribunal Supremo declaró en 2016 su vigencia en tanto no fuera sustituido por otro nuevo en el mismo ámbito de aplicación

Juan es un camionero de Aragón que hasta la llegada del Brexit solía ir con asiduidad al Reino Unido. Pero ahora todo ha cambiado. Su último encargo en el país, en el mes de diciembre, ya estuvo acompañado de "unas retenciones espantosas". Y desde entonces ni ha vuelto, ni espera hacerlo hasta que se le presente una oportunidad que sea atractiva económicamente. Ello provoca que por cada trayecto al país se pierdan, de media, 5 días. Y, como en cualquier profesión, Juan recuerda que "los camioneros tenemos que rodar. Si no rodamos, no ganamos.”

El variable, en base a los objetivos del último año fiscal, se extiende, en menor medida, al resto del equipo. La teleco explica que fue bastante más elevado que los anteriores porque se premió la gestión de la Covid.

La pregunta clave es si una persona vive mejor que sus padres o no Si el ascensor no funciona, la familia en la que se nace es más determinante

Podemos Asturies va a presentar una Proposición No de Ley (PNL) en la que solicitará ayudas por valor de 500 Euros

En medio de la pandemia que vivimos hoy dia, donde a muchos se les dificulta generar ganancias que ermitan llegar a fin de mes, en internet podemos ver miles de ofertas engañosas que prometen ganancias y al final es solo una perdida de tiempo, pero hay algo que si puedes hacer y puedes probarlo.

Anula una serie de sanciones por más de 400.000 euros que la Inspección impuso a Ibermutua por incurrir supuestamente en gastos sin amparo legal. Ya se había multado a otras mutuas por la misma razón. - El Tribunal Supremo acaba de propinar un severo revés a la ofensiva iniciada en la época del Gobierno Rajoy y continuada después con entusiasmo por los responsables de Trabajo y Seguridad Social de los sucesivos gabinetes de Pedro Sánchez a través del brazo armado de la Inspección contra los gastos presuntamente suntuarios de las mutuas...

Esta mañana el Banco de España ha vuelto a deslizar su opinión sobre la legislación laboral. "Los grilletes garantizan una mayor eficiencia ya que el trabajador no pierde el tiempo en trivialidades como ir al baño o comer' reza el comunicado. 'Sin embargo sería injusto que la empresa cargase con este gasto que beneficia más al trabajador ya que al trabajar más, cobrará igual, pero al menos se irá a casa con una mayor satisfacción. Debería ser por tanto el trabajador quien contribuyera más a costear los grilletes o simplemente llevarlos de casa"

Después de recibir 500 dólares al mes durante dos años sin reglas sobre cómo gastarlos, 125 personas en California pagaron sus deudas, consiguieron trabajos a tiempo completo y reportaron menores tasas de ansiedad y depresión

En estos momentos tan convulsos no todas las empresas están en mala situación por culpa del coronavirus, ya que las grandes empresas de telecomunicaciones (Telefónica, Orange y Vodafone) ha decidido revisar sus convenios colectivos, y aplicar un aumento de salarios de sus trabajadores entre el 1 y el 3 por ciento.

De esta forma, 600 trabajadores de Alimerka verían reducida su jornada en una hora y media diaria, un 5% en total. Todo para ahorrarse aproxidamente 18.000 euros euros al mes, siendo su facturación mensual media de casi 53 millones. El salario de estos trabajadores es de 875,04 euros, Alimerka estaría ahorrándose al mes gracias a esta maniobra unos 18.000 euros, casi 72.000 al año.

Tú ¿qué prefieres? ¿ganarte la vida o matarte a trabajar? Me gustaría que reflexionaras sobre esta pregunta. Considero que es una de las cuestiones más importantes que cada ser humano debería preguntarse, puesto que, la realidad es que trabajamos para ganar dinero para comprar o pagar las cosas que necesitamos para ser felices. El problema es que tenemos los conceptos vitales distorsionados y me gustaría decirte algo: Si estás dentro de la mayoría, lárgate de ahí. La estás cagando fijo. Pero ¿cómo identificar si te estás ganando la vida o te e

Los recolectores de arribazón piden controles «a rajatabla» durante la campaña de arranque en campos submarinos, que comienza mañana

La previsión del abad es continuar con la medida, aplicada a personal de la Escolanía, la tienda y mantenimiento, hasta finales de este mes

En los últimos años, los diseñadores de sitios web y software han comenzado a confiar en los trabajadores independientes para realizar muchas de sus pruebas de usabilidad, y varias empresas se han levantado para ayudarles a llenar esa necesidad. Estas empresas suelen contratar gente común sin formación específica, y el trabajo es bastante fácil. Algunas de las empresas de esta categoría se centran principalmente en pruebas de errores, pero la mayoría están más interesados en obtener comentarios de usuarios regulares sobre la calidad web.

Ahora qué estamos en cuarentena no sería mala idea... Según un informe de la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos, el 69% de las organizaciones permitieron a los empleados trabajar desde casa al menos parte del tiempo en 2019, más del triple que las empresas que permitieron el teletrabajo hace 20 años.

El Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes, en la Comunidad de Madrid, tomaba la decisión de cesar de su cargo, de libre designación, al jefe del servicio de Deportes del consistorio. Una cesión municipal que, sin embargo, ha llegado a los tribunales, donde la magistrada María Jesús Calvo Hernán ha dado la razón en sus planteamientos al Ayuntamiento.

El sindicato que representa a miles de empleados de la ciudad de Filadelfia demandó a la Ciudad para bloquear el requisito de la alcaldesa Cherelle Parker de que regresen a sus oficinas a tiempo completo. Parker anunció que quería crear un gobierno más visible y accesible. La decisión puso fin a la política de trabajo virtual. La demanda, presentada por la Federación Estadounidense de Empleados Estatales, de Condados y Municipales, afirma que el mandato viola su contrato y perjudicará a los trabajadores de la ciudad.

Una organización sabe lo que saben las personas que la forman. Lo que diferencia una universidad de otra son sus profesores. Es indiscutible el papel fundamental de la formación para el desarrollo y crecimiento tanto individual, de organizaciones, como del conjunto de la sociedad. Un estudiante se forma a nivel individual con la expectativa de un mejor trabajo y salario futuro; una organización invierte en capacitar a sus trabajadores con expectativas de mejorar su productividad y resultados; y los Estados invierten en políticas.

'El Golazo de Gol', programa informativo y de debate de Gol, perteneciente a Mediapro, echará el cierre el próximo 12 de julio, después de que la cadena haya informado al comité de empresa esta semana del despido de 33 de sus trabajadores en Madrid, hecho que ya ha sido comunicado a su redacción. El espacio, presentado desde sus inicios entre otros por Manolo Lama y que informa y analiza toda la actualidad futbolística, inició sus emisiones en 2017, y su audiencia en cifras es tres veces superior a la media de cualquier otro espacio emitido po

Conseguir condiciones laborales óptimas en el mundo de la hostelería y la restauración se ha convertido en todo un reto, y es que no es casualidad que falten camareros: pocos días de descanso, salarios bajos e intensas jornadas laborales proliferan en nuestro país. Por desgracia, no todos los hosteleros denuncian este tipo de situaciones. Se siguen dando numerosas ofertas de trabajo indignantes, donde los dueños de locales ofrecen una condiciones inhumanas.

La Plataforma Trans ha denunciado que el Ministerio de Trabajo ha vetado su presencia en la mesa de colectivos LGTBI en el marco de la firma del acuerdo sobre el despliegue de los planes de Igualdad LGTBI en las empresas, a través de la siguiente nota de prensa: En día de hoy se ha producido la firma del acuerdo alcanzado en la mesa del dialogo social sobre el desarrollo reglamentario del artículo 15.1 de la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas...

Los jefes con más años en el mercado laboral muestran poca paciencia con los empleados que no respetan los horarios establecidos, especialmente si pertenecen a generaciones mayores como los baby boomers, quienes destacan por su rigidez en la puntualidad.

El salario bruto medio anual en España fue de 26.949 euros por trabajador en 2022, un 4,1% superior a la cifra registrada el año anterior, según indica la Encuesta de Estructura Salarial publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Estos datos reflejan el mayor incremento en la retribución en el país, al menos, desde 2009.