Theatron, la disco gay ícono de America Latina, ubicado en la capital colombiana, es famoso por sus ocho ambientes y su capacidad para albergar más de 5 mil personas. Sin embargo, últimamente crecen las denuncias por casos de discriminación contra las mujeres. A pesar de que el dueño hace publicidad de su sitio en la radio, asegurando que por 27 mil pesos (11 Euros), todo el que ingrese sea hombre o mujer, tendrá acceso a los 8 ambientes del lugar, esto no se cumple, ya que no permiten mujeres en tres de los ambientes.

La próxima celebración del día de la Mujer Trabajadora (8 de marzo) vuelve a constatar un aumento de la brecha salarial entre hombres y mujeres, ya que por un mismo puesto de trabajo las nóminas difieren hasta un 28 %. Además, con el despido libre que impulsa la reforma laboral corren más riesgo de perder empleos en servicios básicos del ámbito de la educación o de la sanidad.

Diferencias a la hora de vestir un héroe y una heroína

Se confirma la sentencia recurrida en casación que, tras un procedimiento iniciado de oficio, apreció la comisión de una infracción consistente en discriminación indirecta por razón de sexo en el sistema de promoción profesional de la empresa recurrente. La noticia incluye la sentencia del Tribunal Supremo.

Los pasaportes australianos ofrecen ahora tres posibilidades:" masculino, femenino, indeterminado". Esta medida se realiza intentando eliminar discriminaciones. Quizás esto les provoque algún examen extra en las aduanas internacionales, comenta un portavoz.

Las mujeres con contratos indefinidos ganaron el pasado año en torno a 5.700 euros menos que los hombres en igual situación, cifra que se sitúa en torno a los 3.000 euros en caso de contratos con una duración determinada, según ha indicado el sindicato UGT-A, que ha presentado este miércoles el estudio 'Igualdad entre mujeres y hombres en las pymes andaluzas'.

C&P: "Tres años hace que se firmó el plan de igualdad de El Corte Inglés. Las Inspecciones de Trabajo Regionales y el Tribunal de Justicia Catalán ya se pronunciaron diciendo que las mujeres están discriminadas profesionalmente y salarialmente, con respecto a los hombres en la empresa, instándola a corregir esta injusta situación."(...)"Actualmente la plantilla es 62,72% mujeres y 37,28% hombres, de los cuales 1 de cada 4 hombres son mandos mientras que sólo 0,12 de cada 4 mujeres lo son."

C&P: l último informe de la organización Save the Children vuelve a situar a Escandinavia como la mejor región del mundo para ser madre, empezando por Noruega y siguiendo por Islandia, Suecia, Dinamarca y Finlandia, que también aparecen en el top ten. Tal y como señalan los expertos, el sistema escandinavo también tiene sus puntos débiles. El primero está en la contrapartida que algunos de estos beneficios tienen en la reinserción laboral de la mujer. El ejemplo más claro lo encontramos en Finlandia...

Las trabajadoras de la empresa municipal de limpieza Limusa, en Lorca, que se ocupan de la limpieza de colegios y dependencias del ayuntamiento de Lorca, se manifestarán mañana para protestar por la discriminación laboral por razones de género que les afecta en cuestiones salariales, de horario y de convenio.La presidenta del comité de empresa de Limusa-Interiores, María Huertas Abellaneda, ha señalado que en la empresa los empleados masculinos tienen un convenio propio, mientras que ellas están reguladas por un convenio de carácter regional.

Un canto a la igualdad real entre hombre y mujeres.

El veinte por ciento de las mujeres que viven en África son víctimas de la violencia de género, según las estimaciones de la ONG internacional Vía Campesina, que ha puesto en marcha una campaña panafricana para poner fin a prácticas como la ablación, el matrimonio forzoso, el secuestro, el sometimiento y la discriminación a la que están sometidas muchas africanas, a quienes no se permite si quiera ostentar la propiedad de la tierra que trabajan 18 horas cada día.

Walmart, una de las empresas más grandes del mundo, podría enfrentar una demanda de acción de clase que involucra a más de un millón y medio de mujeres estadounidenses que acusan a la compañía de discriminación sistemática hacia las mujeres en cuestión de promociones y salarios, si es que la Corte Suprema la considera procedente.

Mientras en los países desarrollados el mes de septiembre está caracterizado por 'la vuelta al cole', 86 millones de niñas y adolescentes del resto del mundo no tendrán esta oportunidad. Así lo ha denunciado la ONG Plan, en plena crisis económica y con más de 900 millones de mujeres viviendo con menos de un dólar al día, las niñas son "los primeros miembros de la familia obligados a dejar los estudios".

Empezando por lo más tópico, adoro el fútbol y me apasiona el bricolaje. No soporto el famoseo ni las telenovelas, y me repugnan las revistas “femeninas”. Me encantan los coches y las motos, los animales peligrosos y la competitividad de cualquier tipo. Odio los lazos, los volantes, los corazones y el color rosa. Soy ambiciosa, reaccionaria e independiente(...)Por lo tanto, si mis convicciones son completamente opuestas a todo aquello que se adscribe al rol de género femenino, ¿Qué o quién soy?

El juez de Familia de Sevilla Francisco Serrano consideró hoy una "auténtica vergüenza" que tanto el Instituto Asturiano de la Mujer como la asociación Abogadas para la Igualdad intentaran la pasada semana "censurar" su participación en una jornada en el Colegio de Abogados de Oviedo bajo el título La discriminación en la Ley de Violencia de Género y su incidencia en los procesos de familia, una jornada en la que finalmente participó "para hablar de la igualdad real, no de la oficial".

El tratamiento políticamente correcto de la igualdad de género es causa de desigualdad.

La joven, de 16 años y de Bangladesh, fue violada por un vecino de su pueblo, de 20 años. Los padres de la niña tendrán que pagar una multa si no quieren ser expulsados de la localidad. El violador fue perdonado en el juicio.

No deben admitirse bajo ningún concepto las falsas denuncias de esposas en trance de divorcio. Son los abusos, cualesquiera, de la ley de violencia de género, las esposas en trance de divorcio que la esgrimen para conseguir una pensión mayor del marido, con los hijos menores de por medio muchas veces como escudos humanos. Ellas y más aún que ellas sus abogadas o abogados: esas fieras carroñeras que las incitan a mentir para «pillar» más y mejor, dinero o afecto, que igual da: pillar de pillaje; me repugnan.

Respeto por el género, pero tampoco a nivel de exageración. Una visión humorística del fundamentalismo de género.

Los despidos masivos, el temprano abandono de las aulas de clases y la discriminación por género las afectan más que a los varones. Para las familias de aquellas que han dejado sus países en busca de un mejor futuro, el problema es aún más angustiante. De no mejorar la situación económica las mujeres podrían verse forzadas a abandonar sus estudios. Los despidos femeninos, en tanto, van al alza día a día. La discriminación hacia las niñas empieza desde la cuna. Artículo extenso sobre la penosa realidad de las mujeres países en vías de desarrollo

La ONG Prodein denuncia la situación en la que se encuentra una joven marroquí a la que se le ha denegado el asilo político en nuestro país. La mujer, de religión musulmana, mantiene una relación con otro inmigrante, en este caso un hindú, del que espera un hijo. La negativa a concederle el asilo la obligará a retornar a Marruecos donde según Prodein, la legislación alauita prevé multa para las madres solteras y cárcel para aquel que esté con un no musulmán.

Las políticas de género en el ámbito laboral y empresarial que se están aplicando en los últimos años no cumplen con los objetivos marcados. Más aún, los datos estadísticos y estudios elaborados para medir el desequilibrio actual entre hombres y mujeres en la empresa contribuyen a perpetuar dichas diferencias. En esta línea se desarrolla el trabajo de la economista e investigadora de la Universidad de La Laguna, Noemí Padrón, que ha estudiado el fenómeno para elaborar su informe Teoría económica de la discriminación de género.

La mujer presentó ocho denuncias por agresiones y acudió a numerosos programas de televisión El juzgado de Violencia Doméstica de Sevilla ha archivado la causa contra un hombre que pasó once meses encarcelado por ocho denuncias de maltrato. Ahora se ha demostrado que no pudo cometer tales agresiones o que las lesiones denunciadas por su compañera se las causó ella misma con un cúter. La mujer presentó ocho denuncias por agresiones y acudió a numerosos programas de televisión.

Sin previo aviso, la mujer en África se puede ver sometida a esta absurda manifestación de la preponderancia masculina. De un día para otro, son advertidas de que no pueden salir al día siguiente a la calle para que los hombres puedan disfrutar de un día sin mujeres so pena de que les caiga una multa que supone el importe de varias mensualidades de salario.

Una de las grandes sensaciones del Festival de Sitges de 2015 fue, sin duda, Turbo Kid. En pleno apogeo del revival ochentero que vivía el género, este homenaje a las películas de temática post-apo…

Actualmente con "Mary Poppins", la película nominada a 13 premios Oscar, y ganadora de cinco de ellos, ha cambiado recientemente su calificación "para todos los públicos" a "PG" (supervisión parental). ¿La razón de esta alteración? En el metraje aparece la palabra..

Me pregunto si estos youtubers nacieron ya siendo subnormales o tuvieron una infancia muy jodida. Pero el repaso que se lleva por parte del entrevistador es de órdago.

Las medicinas y generadores bloqueados por Israel se vuelven inservibles por el calor. Esto tiene un impacto brutal en Gaza: personas diabéticas sin insulina, operaciones sin anestesia, partos sin epidural, tratamientos contra el cáncer paralizados… Alto el fuego YA

La Subsecretaria General de Comunicaciones Globales, Melissa Fleming, hizo un llamado a los desarrolladores de IA generativa para que prioricen la seguridad y los derechos humanos sobre el beneficio en una reunión de la "Fórmula Arria" del Consejo de Seguridad.

En un cable del 5 de febrero dio instrucciones a los empleados de su departamento para que eviten el uso de términos como «madre/padre», «hijo/hija» y «esposo/esposa», ya que hacer suposiciones sobre la identidad de género de un individuo con base en su apariencia o nombre «puede ser problemático». Estas palabras podrían enviar un «mensaje dañino y excluyente», ya que hacen suposiciones sobre la identidad de género de una persona, recoge National Review las instrucciones del secretario de Estado de EE.UU. que se han filtrado.

El primer caso con un investigado, funcionario de Ceuta, que ha ingresado en prisión por malos tratos habituales y que es uno de los ceutíes que ha cambiado su sexo registral, ya se ha producido. Es la primera vez que ocurre y ahora toca concretar en qué periodo en el que se cometieron supuestamente esos malos tratos el investigado era hombre o ya constaba registrado como mujer. Una agresión cometida por una 'mujer trans' no sería tratada como violencia de género, con castigos más severos para los hombres que para mujeres en los delitos leves.

El partido ha dado a conocer que ha renunciado a su acta para que otro candidato de la formación de Abascal le sustituya

Un generador de contraseñas más entretenido que el típico de mover el ratón.

"De acuerdo al análisis del contexto, no se desprende un contenido discriminatorio, sino el simple uso del singular masculino como genérico de la palabra que designa", dice la sentencia, que revoca la sanción. «Hay que concluir que queda acreditado en modo alguno que el anuncio ofrezca un tratamiento peyorativo por razón del sexo femenino ni la concurrencia de las circunstancias discriminatorias [..] Tres personas respondieron a la oferta. Dos hombres y una mujer. La escogida fue la mujer, por alcanzar los méritos solicitados.

Un nuevo orden en el que los espacios y las formas conocidas se deshacen es el que deviene en la nueva sociedad contrasexual de Paul B. Preciado, una sociedad en la que "los códigos de la masculinidad y de la feminidad se convierten en registros abiertos a disposición de los cuerpos hablantes en el marco de contratos consensuados temporales" (26). Si los espacios y las formas pueden deshacerse no es sino porque una vez fueron hechos, esto es, construidos y posteriormente naturalizados en el orden heteropatriarcal...

El actor Rodolfo Sancho ha sido citado a declarar ante la jueza en el juzgado de Violencia sobre la Mujer número 1 de Alcobendas (Madrid) este viernes por un presunto delito de violencia de género, apenas ocho días después de que su exmujer, Silvia Bronchalo, denunció al actor por "insultarla y vejarla".

El tribunal ampara a una trabajadora que fue despedida de forma nula durante su embarazo y denunció que nunca cobró de la empresa al estar en quiebra pero que sus compañeras, cuyo despido fue improcedente, sí cobraron los salarios de tramitación de las arcas públicas