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Prevención de riesgos colaterales o liberales

Se cumplen diez años del trágico suceso del Yak-42. Los máximos responsables siguen impunes. Seguimos sumidos en una crisis económica y social, proveniente (entre otros) de la burbuja generada por la Ley de Liberalización del Suelo (Ley 6/1998). Los máximos responsables siguen impunes. Pero, lo peor de todo: no reconocen sus errores y venden sus temerarias decisiones como actos audaces.
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Programa laboral de ONU advierte del riesgo de desórdenes sociales en la UE -

La Organización Laboral Internacional (ILO), programa integrado en la ONU, advierte del riesgo de desórdenes sociales en la Unión Europea (UE) como consecuencia de la larga crisis económica y social. Así lo asegura el semanario alemán "Der Spiegel", que se remite a un análisis de la organización que se presentará el lunes en una conferencia, en Oslo. Este peligro es más alto en países como Chipre, Grecia, Portugal e Italia, cita ese semanario, mientras que en Alemania, Finlandia y Bélgica ha bajado. La ILO responsabiliza a los duros...
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La prevención de riesgos laborales no es solo para grandes empresas

No importa el tamaño de una empresa, puesto que los riesgos laborales los corre cada empleado individualmente y es en gran parte responsabilidad del empresario hacer todo lo posible por minimizar ese factor de riesgo. Los riesgos laborales se previenen definiendo una estrategia de medidas o acciones que de una u otra forma prevengan, eliminen o minimicen los riesgos que puedan existir en determinada actividad laboral para todos los implicados en las mismas, al margen de que sean 10 o 40.000 los posibles afectados.
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Estrategias para la concienciación de los riesgos en mantenimiento

Lograr un mantenimiento industrial seguro y preventivo es uno de los principales objetivos de cualquier empresa. Por ello, diversos expertos en materia de seguridad y prevención en el Trabajo han debatido sobre estos dos aspectos con motivo de la Campaña Europea de “Lugares de Trabajo Saludables”.
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Los anestesistas denuncian que la nueva jornada laboral pone en riesgo a los pacientes

Oviedo, P. Á.La advertencia está sobre la mesa: «Si no se respetan los descansos mínimos recomendados, la fatiga resultante puede producir un aumento del error humano y comprometer la salud de los pacientes, ya que a pesar de todos los avances médico el factor humano sigue siendo la causa de hasta el 70-80 por ciento de los incidentes y accidentes de la práctica anestésica».
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UGT avisa de que la crisis relega "a un segundo lugar" la prevención de riesgos laborales y solo el 40% ofrece formación

Denuncia que ninguna patología psicosocial se reconoce como enfermedad laboral y que el 85% de las empresas incumple la ley en este ámbito
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Gobierno Murcia multa a FEVE con 41.000 euros por no prevenir riesgo laboral

La empresa Ferrocarriles de Vía Estrecha (FEVE) ha sido sancionada por el Gobierno de Murcia con una multa de 40.986 euros "por una infracción muy grave en prevención de riesgos laborales". Por otra parte, el mismo organismo regional ha impuesto sanciones de entre 2.046 y 6.251 euros a empresas con sede en Cartagena, Mazarrón, Alicante y Valencia por falta de medidas de prevención de riesgos laborales.
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UGT advierte que un 20% de las empresas aún no han desarrollado su evaluación de riesgos laborales

La secretaria estatal de Salud Laboral de UGT, Marisa Rufino San José, ha apuntado este jueves que un 20% de las empresas en toda España, dato extrapolable a Asturias, aún no ha desarrollado su evaluación de riesgos laborales, y que un 50% no ofrece información en este materia a sus empleados.
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Cárcel para un arquitecto y dos aparejadores por la caída de un peón que quedó tetrapléjico

La Audiencia Provincial ha ratificado la condena para un arquitecto, Juan Manuel Bonnín Cifre, y dos arquitectos técnicos, Miquel Capllonch y Mireia Capllonch (padre e hija), por el accidente en el Port de Pollença en el que quedó tetrapléjico un trabajador.
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Un estudio evalúa los riesgos que tiene trabajar como músico de orquesta

María José Laguna Millán, técnico superior en Prevención de Riesgos Laborales, ha presentado esta mañana en Bilbao el libro "La organización del trabajo y la estructura de la empresa, elementos clave de los riesgos laborales en las orquestas sinfónicas", que describe los riesgos para la salud que tiene trabajar como músico en una orquesta sinfónica. La causa fundamental de las enfermedades —trastornos del movimiento, pérdida de audición y otras— es la organización del trabajo y la estructura de unas empresas “de carácter autoritario"
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Los sindicatos avisan de que la crisis provoca que trabajadores no denuncien riesgos laborales por "miedo" al despido

Los sindicatos de Pontevedra han advertido que la crisis provoca que los trabajadores tengan "miedo" a denunciar peligros en su puesto y que "sacrifiquen su propia seguridad" para evitar perder su empleo.
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Como enseñar prevención de riesgos laborales

Video de 5 casos sobre prevención de accidentes de la WSIB Canadá, con subtítulos. Humor muy negro que ayuda a concienciar sobre la importancia de la prevención.
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UE registra 7 millones de accidentes laborales anuales y una cifra mayor de enfermedades, con 490.000 millones de coste

La Unión Europea registra cada año 6,9 millones de accidentes laborales y una cifra aún mayor de enfermedades profesionales, que tienen un coste económico de 490.000 millones al año. Por ello, este viernes la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) presentará su nueva campaña bianual "Trabajos saludables" bajo el lema "Trabajando juntos para la prevención de riesgos".
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Un año de cárcel para responsables de obra en la que un obrero quedó inválido

Dos de los responsables de una obra (el titular de la empresa subcontratada para el cerramiento de las cubiertas con chapas metálicas y el coordinador de seguridad de la contratista principal) en El Berrón (Asturias) en la que un trabajador quedó inválido al caer al interior de una nave por un hueco que estaba sin proteger cuando utilizaba una plataforma elevadora móvil han aceptado una pena de un año de prisión e indemnización de 525.000 euros al trabajador siniestrado antes de la vista oral.
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Los trabajadores de "cuello azul" tienen mayor riesgo cardiovascular

Un millón de trabajadores españoles tiene un alto riesgo de sufrir alguna enfermedad cardiovascular, pero una gran mayoría lo ignora, y son las ocupaciones manuales -también conocidas como de cuello azul- las que presentan una mayor prevalencia.
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Dos constructoras, condenadas por la caída mortal de un peón de obra

Los responsables de estas dos firmas no adoptaron las medidas de seguridad necesarias con el trabajador y que, por tanto, deben ahora afrontar el pago de un 40% de la pensión de orfandad que actualmente recibe el único hijo del peón fallecido. El peón no había recibido formación alguna en lo que a riesgos laborales se refiere, no utilizaba protección individual anticaídas y su arnés de seguridad no estaba asegurado a una cuerda, por lo que no tenían donde sujetarlo.
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Un poco de historia en PRL  

Un vistazo a la evolución de la prevención de riesgos laborales en España
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La Inspección de Trabajo asevera que seis Consejerías de la Junta de Andalucía ignoran la Ley de prevención de riesgos

Seis son ya las Consejerías de la Junta de Andalucía en las que la Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha corroborado, en otro informe demoledor que vuelve a respaldar al Sindicato Andaluz de Funcionarios de la Junta de Andalucía, la inexistencia de planes de prevención de riesgos laborales (PRL) y la absoluta carencia de la aplicación de la legislación en esta materia, que lleva más de 16 años vigente.
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Prevención de Riesgos Laborales, asignatura obligatoria en las empresas

Los accidentes laborales se redujeron un 10% en 2011. Titulares como éste, aunque positivos, podrían ofrecer datos mucho mejores con una simple acción por parte de las empresas: la formación en Prevención de Riesgos Laborales a todos sus empleados.
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Diez medidas laborales para bajar la prima de riesgo

"Si mañana el Gobierno dice basta y hace una reforma laboral de calado, la prima de riesgo bajaría". Esta es la tesis de Fedea, uno de los think tanks más utilizado por el PP, que propone tres grandes cambios en el mercado de trabajo: un contrato único con una indemnización de entre 10 y 33 días; mayor poder para el empresario en los convenios; y reordenar y acabar con el fraude en la formación.
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OSALAN - Aula Móvil para la prevención de riesgos laborales

El Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales, OSALAN, ha puesto en marcha una campaña móvil de formación e información para la prevención de riesgos laborales dirigida a trabajadores y empresarios interesados en adquirir conocimientos básicos sobre Seguridad, Salud, Ergonomía e Higiene Laboral.
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CGT denuncia los "incumplimientos" de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en Volkswagen Navarra

CGT en Volkswagen Navarra está informando al personal sanitario del Servicio Navarro de Salud sobre la atención que reciben en la factoría de Landaben quienes han padecido o padecen patologías de salud y sobre los "incumplimientos" de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
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La comida rápida ¿un riesgo laboral?

Así por lo menos lo afirman los autores de la última editorial publicada en 'PLoS Medicine', en que abren una nueva línea de estudio en cuanto a las causas de la obesidad en el mundo. "Basándonos en estudios anteriores sobre el trabajo de las enfermeras estadounidenses, observamos cómo hay una asociación entre los turnos laborales y el riesgo de sufrir estas enfermedades debido, principalmente, a que la mayoría seguía patrones alimenticios muy pobres al no tener tiempo de preparar o encontrar nada mejor que poder comer. Creemos que esto afect
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Cuatro riesgos de carrera que se podrían probar

En la situación actual, donde la economía sigue en dificultad y en incertidumbre y con la inestabilidad del mercado laboral, es aconsejable estar abierto a alternativas laborales que antes no necesariamente se contemplaban. Cuando las cosas en el trabajo andan bien, el desarrollo de la carrera sigue su camino y es fácil pensar que continuar en este mismo camino es la mejor forma de actuar.
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Expertos recomiendan hidratarse cada hora durante la jornada laboral

Los expertos recomiendan hidratarse cada hora durante la jornada laboral, ya que "un trabajo sedentario produce una pérdida de líquidos a través de la sudoración de unos 5 litros, mientras que uno intenso podría llegar a unos 16".
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Viñarock: De supuesta orgía a protesta por los derechos laborales de los empleados

Viñarock: De supuesta orgía a protesta por los derechos laborales de los empleados

La organización Sexiliades, encargada de la iniciativa de un taller de iniciación a una orgía en el marco del Viñarock, se ha pronunciado ante la controversia que ha surgido alrededor del evento. Los organizadores han denunciado que la situación “se ha sacado totalmente de contexto” y que las reacciones se han basado en “el miedo y el odio”, inflamando un ambiente de crispación.
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Adiós a trabajar 40 horas: confirmada la nueva jornada laboral en 2024

Adiós a trabajar 40 horas: confirmada la nueva jornada laboral en 2024

PSOE y Sumar pactan reducir la jornada laboral máxima en 2024, sin reducción salarial, a 38,5 horas semanales, pero se aplican en términos anuales.
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El representante sindical de Mercadona desmontando todas las mentiras sobre los supuestos derechos laborales  

El representante sindical de Mercadona desmontando todas las mentiras sobre los supuestos derechos laborales de sus trabajadores y trabajadoras. Juan Roig piensa que para Mercadona no existe la ley y se sigue forrando a costa de la precariedad.
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Radiografía del trabajo doméstico en España

Radiografía del trabajo doméstico en España

En 2022, el Tribunal de Justicia de la UE (TJUE) declaró que España discriminaba a trabajadoras del hogar al negarles el derecho al paro. En junio de 2022, España ratificó el Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que reconoce ese derecho, y el Real Decreto-ley 16/2022 en septiembre lo incorporó a la ley española. En marzo, el Ministerio de Trabajo anunció que planea presentar una propuesta de real decreto que obligue a empleadores a evaluar riesgos laborales y reconozca el derecho a formarse en prevención de riesgos.
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El mapa laboral en Andalucía: desempleo, abusos y trabajadoras “acostumbradas a sufrir”

El mapa laboral en Andalucía: desempleo, abusos y trabajadoras “acostumbradas a sufrir”

El trabajo es uno de los quebraderos de cabeza históricos de la población andaluza, bien sea por la dificultad para acceder a uno o por las condiciones precarias enquistadas en el sistema laboral andaluz. Tanto es así que según el Barómetro andaluz realizado por el Centra a finales de 2023 apunta que es la mayor preocupación de las andaluzas, el 32,5% cree que es el mayor problema que atraviesa el territorio.
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Empresarios argentinos prometen un millón de nuevos empleos formales si se aprueba la reforma laboral de Milei

Una entidad empresaria lanzó una innovadora propuesta para ayudar a reactivar la actividad económica en Argentina y busca generar un millón de nuevos puestos de trabajo. La iniciativa impulsada desde el sector privado fue presentada recientemente en la Cámara de Diputados y busca mostrar el apoyo del sector emprendedor argentino a las reformas estructurales
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Yolanda Díaz exige a Sánchez que no se quede en la "retórica" y cambie la ley para renovar el CGPJ esquivando el veto del PP

Yolanda Díaz exige a Sánchez que no se quede en la "retórica" y cambie la ley para renovar el CGPJ esquivando el veto del PP

La vicepresidenta pide al presidente "cumplir íntegramente el acuerdo de investidura e ir más allá". Díaz pide medidas en materia de vivienda, reducir ya la jornada laboral y derogar la ley mordaza.
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Israel está desesperado por reemplazar a los peones palestinos [ENG]

Israel está desesperado por reemplazar a los peones palestinos [ENG]

Tras el ataque de Hamas del 7 de octubre, el gobierno israelí prohibió la entrada al país a decenas de miles de trabajadores palestinos, un componente crítico de la fuerza laboral agrícola de Israel. los agricultores han recurrido desde entonces a importar miles de trabajadores extranjeros de países como India, Malawi y Sri Lanka para mantenerse a flote. Los trabajadores indios recién llegados dicen que los abusos laborales son comunes. Te pide registro, pero puedes leerlo sin problemas con el lector inmersivo/envolvente. Ver primer comenta

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"Si tu jefe no te paga las horas extra, no hagas 'mindfulness', apúntate a un sindicato": la reivindicativa carta a la directora de El País

Los asuntos que abordan las cartas a la directora de 'El País' suelen remover conciencias por distintos motivos. Desde la precariedad hasta la salud mental o las listas de espera de la sanidad. Alguna misiva ha sido incluso origen de un nuevo neologismo. Ocurrió hace 18 años con la palabra mileurista, ya aceptada por la RAE. Los lectores y los temas que plantean suelen ser un termómetro socioeconómico del momento.
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Baleares es la provincia de España con más empleados infracualificados: Tres de cada diez personas ocupan un puesto de trabajo para el que no está académicamente preparados

Los empresarios llevan tiempo advirtiendo de la falta de especialistas técnicos. Demandan electricistas, carpinteros… Son oficios para los que (como ocurre en la sanidad) en teoría se exige una competencia adecuada. Lo sorprendente no es que los puestos de trabajo no se cubran, sino que se cubran con trabajadores sin la cualificación adecuada y que esto ocurra en todos los sectores. En Balears tenemos dos problemas estratégicos: La falta de vivienda y el fracaso escolar. Eso hace que tengamos trabajadores con poca o baja cualificación.
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Los Juzgados de lo Social de Murcia ya señalan para 2027 las vistas por despidos

Los Juzgados de lo Social de Murcia ya señalan para 2027 las vistas por despidos

La huelga de secretarios judiciales y la pandemia, entre las causas del atasco: "Se me han muerto clientes esperando que les salga el juicio"
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Confirman 130.000 euros de multa a una empresa de fresas de Huelva que no identificó a los 13 trabajadores que huyeron durante una inspección

Confirman 130.000 euros de multa a una empresa de fresas de Huelva que no identificó a los 13 trabajadores que huyeron durante una inspección

El Tribunal Supremo (TS) ha confirmado una sanción de 130.000 euros a una empresa de cultivo y recolección de fresas en Huelva por una falta muy grave de obstrucción a la labor de los inspectores, al no identificar a 13 trabajadores que abandonaron a la carrera el lugar de trabajo durante dos visitas de la Inspección de Trabajo. De esta forma, el Supremo rechaza el recurso de la empresa y avala la sanción, que fue impuesta por el Gobierno tras el acta de infracción en materia laboral por obstrucción a la labor inspectora.
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Descubre cómo el estrés laboral crónico afecta a tu salud y bienestar

Muchas personas admiten sentirse superadas, incapaces de cumplir con todas sus responsabilidades y con dificultades para desconectar al final del día debido a las tareas pendientes, la falta de capacidad para poder abordar todo el trabajo que tienen encima de la mesa, la insuficiencia de habilidades y conocimientos para asumir los retos que se le encargan, o por sufrir ambientes y relaciones laborales tóxicas.
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El cuento de “te pago por un trabajo aunque tardes más”.

En algunos empleos sucede que el empresaurio o el encargado le dicen al trabajador que el salario que le pagan es para hacer un trabajo o tarea concreta, independientemente del tiempo que tarde en hacerla. O lo que es lo mismo, le dicen que la empresa considera que para hacer un trabajo se necesita solo un tiempo determinado previamente por la empresa y no se le va a pagar más aunque tarde más.
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Cuando el alquiler te hace vulnerable: España es el país europeo donde hay más inquilinos en riesgo de pobreza

Cuando el alquiler te hace vulnerable: España es el país europeo donde hay más inquilinos en riesgo de pobreza

Las rentas por alquiler se han disparado más de un 28% en siete años, según el Banco de España, que aboga por igualar la legislación para grandes y pequeños tenedores
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Tecnoestrés, fatiga informática y el derecho a la desconexión digital en el ámbito laboral

Tecnoestrés, fatiga informática y el derecho a la desconexión digital en el ámbito laboral

En la era digital, la salud mental se ve alterada tras un uso excesivo de los medios tecnológicos con fines laborales. Las empresas han de actuar con urgencia y evaluar nuevos riesgos laborales.
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El estibador que cayó de la grúa que derribó un barco en Valencia: "La empresa me declara 'no apto' pero el INSS me obliga a trabajar"

El estibador que cayó de la grúa que derribó un barco en Valencia: "La empresa me declara 'no apto' pero el INSS me obliga a trabajar"

Roberto Mañez denuncia al INSS por negarle la incapacidad en su puesto de trabajo y obligarle a manejar maquinaria pesada a pesar de que la empresa lo ha declarado "no apto" como estibador
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El Villarreal alardea de que un jugador se perdió el nacimiento de su hija por un partido: "¿En serio presumen de esto?"

'Perderte el nacimiento de tu hija por jugar contra el colista. Historión': críticas a un tuit del Villarreal
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Galicia, quinta comunidad con más muertes en el trabajo y la sexta con más accidentes en 2023

Galicia registró 30423 accidentes de trabajo con baja el año pasado y los hombres concentraron el 71% de los accidentes
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El Villarreal presume del futbolista que no acompañó a su pareja en el parto por jugar un partido: "No es para sacar pecho"

Gol por la escuadra a la corresponsabilidad. El futbolista noruego Alexander Sørloth marcaba en el último minuto el tanto que daba la victoria al Villarreal sobre el Almería. El jugador le dedicó el gol a su mujer y a su hija; recién nacida en el hospital noruego donde ella ha dado a luz ese mismo día. El jugador tenía permiso para saltarse el partido, pero rechazó acompañarla en favor de acudir al encuentro en Almería. La cuenta oficial del club lo ha calificado como “historión” y las críticas han llovido sobre el jugador y el propio equipo.
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Louisiana vota quitar el descanso para el almuerzo a los trabajadores infantiles y recortar las prestaciones de desempleo

Louisiana vota quitar el descanso para el almuerzo a los trabajadores infantiles y recortar las prestaciones de desempleo

Un comité de la Cámara de Representantes de Luisiana votó el jueves a favor de derogar una ley que obliga a los empresarios a dar a los trabajadores menores de edad pausas para comer y a recortar las prestaciones por desempleo, en el marco de una ofensiva de los republicanos para eliminar las restricciones a los empresarios y reducir las ayudas a los trabajadores accidentados y desempleados.
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Cierran cuatro restaurantes en Torredembarra por explotación laboral

Cierran cuatro restaurantes en Torredembarra por explotación laboral  

En total, han sido detenidas 12 personas en Torredembarra, Reus, Tarragona e Italia por los delitos de pertenencia a organización criminal, trata de seres humanos con fines de explotación laboral, favorecimiento de la inmigración, detención ilegal y falsedad documental. La investigación comenzó en octubre del 2023. Las personas eran de origen colombiano y trabajaban en unas condiciones laborales pésimas, sin contrato ni documentación de estancia legal y con horarios abusivos (hasta 15 horas al día). En algunos casos cobraban 20 euros al mes.
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El interesante efecto de la IA en los desarrolladores

El interesante efecto de la IA en los desarrolladores

La llegada de GitHub Copilot, un asistente de generación y autocompletado de código desarrollado por Microsoft y OpenAI en 2021, y su fuerte nivel de adopción entre la comunidad de desarrolladores empieza a permitir algunos estudios de sus efectos en su forma de trabajar y en su mercado de trabajo, y las conclusiones resultan, como mínimo, interesantes.
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Ayuso adjudica la seguridad de centros de menores a una empresa condenada por explotación

Ayuso adjudica la seguridad de centros de menores a una empresa condenada por explotación laboral.
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El misterio de la preeclampsia, un riesgo potencialmente mortal para las embarazadas

El misterio de la preeclampsia, un riesgo potencialmente mortal para las embarazadas

Durante la gestación pueden aparecer alteraciones en la presión arterial, que normalmente se manifiestan como tensión baja (hipotensión). Pero también existe el riesgo de lo contrario, como le ocurre a nuestra protagonista.

menéame