La tasa de absentismo en Euskadi (el porcentaje de horas no trabajadas respecto a la jornada pactada efectiva, sin contar vacaciones, festivos, ni horas perdidas debido a la aplicación de EREs temporales), fue del 5,3 %. Tras Euskadi se sitúan Cantabria (4,7 %) y Navarra (4,5 %). En el estudio se cotejan también datos de diferentes países y se concluye que España fue en ese periodo, con una media de 11,6 días perdidos, "el país con mayor nivel de bajas de los analizados". Entre los europeos, le siguen Suiza, Finlandia y Dinamarca.