Entrevista con William Ripple, autor principal de esta reveladora investigación y uno de los científicos climáticos más prestigiosos del mundo. Su preocupación es que se dependa de "soluciones tecnológicas no probadas para mitigar el cambio climático". "Esto pueda resultar inadecuado. Debemos más bien abordar la cuestión subyacente del exceso ecológico a través de políticas equitativas que apoyen el bienestar de todas las personas y al mismo tiempo reduzcan el consumo excesivo por parte de los ricos", subraya.

El SERGAS anunció dinero extra para contratar personal en Centros de Salud, pero las cifras de médicos que se pueden jubilar el próximo año muestra que el problema de falta de doctores no se solventará a corto plazo. El motivo es que durante loso años de los recortes no se contrató lo suficiente, por lo que ahora es imposible cubrir vacantes. Esto provoca largas esperas en Atención Primaria, como las que están sufriendo en los ambulatorios de Aldán en Cangas o Vite en Santiago.

Andrew Ng, profesor adjunto de la Universidad de Stanford que enseñó al director ejecutivo de OpenAI, Sam Altman, dijo a The Australian Financial Review que las empresas tecnológicas más grandes esperaban activar una regulación estricta con la "mala idea de que la IA podría extinguirnos". "Definitivamente hay grandes empresas tecnológicas que preferirían no tener que competir con el código abierto, por lo que están creando temor a que la IA conduzca a la extinción humana", dijo al medio de comunicación.

La mujer llegó hasta el Supremo que admitió a trámite su recurso de casación. El tribunal sostiene que el contrato de la trabajadora ha tenido una duración «injustificadamente larga» debido a la absoluta inactividad de la administración demandada para el cumplimiento de su obligación de convocar y ejecutar los procesos adecuados para que las vacantes pudieran ser cubiertas de forma indefinida. Impone costas de 800 euros a la Xunta.

El conocido fabricante español de vehículos todoterreno Santana renace como un Centro Tecnológico en Linares fruto del legado y la innovación de la Industria del automóvil, enfocado a formar parte de la estrategia industrial de defensa 2023 uniendo sinergias colaborativas y cooperativas con el resto de empresas del sector de la defensa.

La estadística del INE arroja que son algo menos de 150.000 las vacantes de empleo de difícil cobertura, esto es, puestos de trabajo creados recientemente o no ocupados, que la empresa tiene intención de cubrir en un tiempo dado y por ello, está tomando medidas para encontrar a un candidato idóneo, según la definición del organismo. La cifra parece menor en comparación con los 2,7 millones de parados, sin embargo, este tema ha sido objeto de sendos intercambios de declaraciones entre patronal, sindicatos y los representantes de los ministerios

Los docentes piden agilizar los procesos para atraer profesionales ya que "no todo el mundo quiere hacer un máster de dos años". Otro gran problema al que se enfrenta la asignatura (y la carrera de informática) es la brecha de género. De hecho, se trata de la carrera más desigual en todas las universidades públicas (junto a Ingeniería Mecánica), donde más del 90 % del alumnado son hombres. Esto desincentiva también a las pocas mujeres que quieren estudiar esta carrera.

Varios magnates tecnológicos están reclutando a los mejores científicos internacionales para investigar cómo vivir más y mejor. Se están gastando auténticas fortunas en encontrar la fórmula para combatir el envejecimiento. En ocasiones traspasando la línea de lo ético e incluso sirviéndose a sí mismos como 'conejillos de indias'. Los multimillonarios Bryan Johnson y Liz Parrish han conseguido reducir su edad biológica con terapias experimentales. Otros:Peter Thiel, Jeff Bezos, Larry Ellison

En Soria hay lugares donde las empresas se dan cabezazos para encontrar trabajadores. "Conozco el caso de un pueblo de 1.700 habitantes donde necesitan a 100 empleados. No tenemos gente en edad de trabajar porque han emigrado, y los de fuera no quieren venir porque no hay servicios.

La cámara baja del parlamento suizo aprobó hoy definitivamente una prohibición al uso de prendas que cubran todo el rostro, incluido el burka. El Consejo Nacional de Suiza aprobó con 151 votos a favor y 29 en contra el proyecto de ley, que ya fue aprobado por la cámara alta, y estableció una multa de hasta 1.000 francos (1.100 $) a infractrores. El Partido Popular Suizo, de extracción populista y de derecha, la impulsó, superando reservas de centristas y Verdes. En un referendo hace 2 años se aprobó por escaso margen prohibir nicabs y burkas.

"Los alemanes valoran muchísimo la privacidad. Entonces, eso también va un poco relacionado con el dinero: no confían mucho en las empresas tecnológicas o financieras, que le rastreen dónde va el dinero"

Estaremos comentando un artículo donde menciona que empresas como Microsoft, Google y Amazon están robando talento

La pandemia ha marcado un antes y después en las dinámicas del mundo laboral, al menos en los trabajos que clásicamente se han desarrollado en una oficina, un terremoto que se ha hecho sentir no solo en España, sino en gran parte de Europa y al otro lado del Atlántico, como han reconocido los ministros de los 27 en las reuniones del Consejo de Empleo, Política Social, Sanidad y Consumidores (EPSCO).

Gigantes tecnológicos como Google están apelando a una reducción de la productividad para requerir el empleo presencial, si bien la realidad del entorno laboral del siglo XXI parece otra: mayor flexibilidad, conciliación y generación de confianza.

A menudo se presenta a Corea del Sur como un modelo de capitalismo tecnológico moderno. Pero la vida cotidiana de muchos surcoreanos es mucho más dura que la brillante imagen que proyecta su cultura popular. Es un viejo tópico de los medios de comunicación. Cuando alguien cuestiona las virtudes de la democracia liberal occidental, llega la réplica: "Entonces, ¿por qué no pruebas en Corea del Norte?". La península coreana proporciona al pensamiento ortodoxo una comparación útil para demostrar la superioridad de lo que ofrece.

La vigilancia, tanto de los gobiernos como de las empresas tecnológicas es una constante y, como muestran estas series, siempre puede ser peor. Para nadie es un secreto que nuestros dispositivos nos espían, tampoco que nuestros datos se almacenan e intercambian. Realmente nunca estamos completamente a solas. Esta situación es más perturbadora si piensas que el control no solo viene de compañías interesadas en venderte productos de manera más directa, sino también de los gobiernos que tienen a su disposición tecnología.

En un mundo en el que la digitalización atraviesa todos los campos de actividad humana, las cooperativas de producción tecnológica han articulado una red global, para fortalecerse y mostrar las ventajas de la modalidad cooperativa en términos económicos, políticos y humanos. Se trata de empresas dedicadas a brindar soluciones y servicios informáticos a otras organizaciones, empresas o personas, abarcando de modo creciente la cada vez más amplia gama de necesidades de desarrollo. Actualmente la red está formada por 68 cooperativas de 19 países.

A mediados de 1971, un joven ingeniero chileno llamado Fernando Flores acudió al padre de la cibernética, el británico Stafford Beer, en busca de ayuda para gestionar la economía en el Gobierno de la Unidad Popular de Salvador Allende (1970-1973). La inflación rondaba el 45% y Flores, director técnico de Corfo, la agencia de desarrollo estatal que tenía a su cargo la nacionalización de las principales industrias, pensó que el científico inglés enviaría a uno de sus discípulos para que asesorara a su equipo. Pero la revolucionaria idea de conjug