Según las autoridades de San Francisco, unas 1.794 personas viven en sus vehículos, lo que representa un aumento del 45% en comparación con el último registro "Cuando ves un coche con las cortinas levantadas o una toalla enrollada en la ventana es que alguien vive ahí", dice una mujer que se crió en una furgoneta

La empresa busca una administrativa junior que trabaje 40 horas semanales realizando labores de administración, de limpieza y lleve las redes sociales.

Pese a la creación de empleo, el paro de larga duración representa un 40% del total y todavía “no se ha corregido la alta incidencia del trabajo precario”, señala Natixis.

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ha desvinculado este viernes los problemas de baja natalidad con las condiciones laborales

Más de 2,6 millones de trabajadores están en situación de pobreza, ha alertado la Red Europea contra la Pobreza y la Exclusión Social, con más de 8.000 entidades de acción social, que urge a los partidos políticos que concurren a las próximas elecciones a firmar un pacto de Estado para reducir la tasa actual del 26,6 % al 15 %. “Más del 30 % de las personas empobrecidas en España tienen empleo”, ha recordado que España es el cuarto país con mayor desigualdad de la UE.

La Asociación de Consumidores, ofrece dos puestos de trabajo con condiciones precarias. Hay que conocer 12 lenguajes de programación y te pagan mil euros al mes, trabajando 11 horas al día, con 30 minutos para comer y las horas extraordinarias no se cobran.

La secretaria de Empleo y Cualificación profesional de Comisiones Obreras, Lola Santillana, ha señalado que “los datos positivos de la EPA conocidos hoy no nos deben nublar y tenemos que profundizar en su análisis, que revela los serios problemas de nuestro mercado laboral”. Para Lola Santillana, “los datos lo confirman: avanzan las formas de trabajo más precarias como los contratos temporales, la parcialidad, la temporalidad o los falsos autónomos”. Por tanto, “se deben modificar de forma inmediata los aspectos más lesivos de la reforma labor

En España alrededor del turismo durante la temporada alta, que va de los meses de junio a septiembre. Puestos de trabajo en los que se piden altas cualificaciones y donde se pagan sueldos por debajo de los 1.000 euros, principalmente a trabajadores por debajo de los 30 años de edad.

Jornadas extenuantes, salarios que rozan la miseria, inestabilidad y conflictos laborales, horas extras no remuneradas, contratos por horas, parciales o temporales, externalización de servicios o bajas cotizaciones son sólo algunos de los problemas estructurales que arrastran los sectores con los empleos más precarios del país. A tenor de la reforma laboral de 2012, la precariedad laboral se ha agudizado a pasos agigantados en diferentes sectores. Con ella, el convenio laboral de la empresa comenzó a tener prevalencia sobre el sectorial...

La Asociación de Madres Solas lleva ya 18 años trabajando para reivindicar, visibilizar y mejorar la situación de familias monomarentales. Ahora, con esa mayoría de edad asociativa, se han marcado otro reto: empezar a atender también las familias encabezadas sólo por un hombre. Patricia Durán (La Habana, Cuba, 1970) preside Amasol en Aragón.

Miren, una donostiarra de 42 años. NO ha llegado a pisar los servicios de Cáritas, pero se ha quedado a las puertas. Sabe, por ejemplo, lo que es soportar un dolor de muelas por evitarse los 60 euros del empaste. “Mi objetivo en la vida no es vivir de las ayudas. Qué más quisiera que trabajar, pero por el momento no me está siendo posible...

Según ha explicado el autor James Bloodworth, quien se infiltró en un almacén en Staffordshire para un libro sobre salarios bajos en Reino Unido en el que está trabajando, muchos de los empleados que trabajan en los almacenes de Amazon orinan en botellas por miedo a ser castigados “por tomarse un descanso”.

Dos científicos de la sanidad gallega consiguen que un juzgado les reconozca el derecho a estabilizar sus empleos. España ha perdido unos 12.000 científicos desde el inicio de esta década, tanto por emigración como por abandono de la carrera por la precariedad vinculada a los recortes

Los buenos resultados económicos parecen no repercutir en los salarios de los trabajadores de los casinos.Los trabajadores de la empresa Comar, compañía que gestiona, entre otros, el Casino Gran Vía, han decidido movilizarse para exigir una mejoría en sus condiciones laborales. Critican a la empresa por querer “tapar la precariedad” a través de propinas.

Dicen que la recuperación económica ya está aquí. YA. Pero la desigualdad hace que esta recuperación beneficie a las personas más ricas mientras las más vulnerables siguen con sus curros mierder y salarios bajos. ¿Hacemos algo?

La falta de horizontes laborales y económicos para las generaciones más jóvenes empieza a amenazar al sistema. Una columna de Luis Sánchez-Moliní.

A M.M. le bajaron la jornada a 18 horas semanales, con un salario de menos de 500 euros, y se espera que este cambio preceda a un despido que la deje en la calle sin haber cotizado los 15 años mínimos para tener derecho a jubilación.

Las familias monoparantales y los jóvenes son los que más sufren los rigores de la pobreza. Pese a la mejora económica, un 14,1% de la población son trabajadores pobres, rompiendo la clásica correlación entre trabajo y bienestar. Casi 13 millones de personas se encuentran en riesgo de pobreza y exclusión

El florecimiento de la España poscrisis y la "primavera del empleo" anunciada por la ministra Fátima Báñez vienen acompañados de una nube en forma de más accidentes y más muertes en el trabajo. Entre 2012, año en el que arrancó la recuperación del PIB, y el 2016, cuando la economía nacional ya llevaba un ejercicio creando empleo, los muertos en su puesto de trabajo subieron un 11,7% (de 444 a 496); y si bien las lesiones graves se estancaron (apenas pasaron de 3.625 a 3.657, un +0,8%)

Suben a 300 las muertes en el tajo, con 17.765 accidentes más en el primer semestre, un aumento del 2,7% respecto a 2016. UGT y CCOO aseguran que hay una relación directa entre la reforma laboral y la subida de la siniestralidad laboral y la falta de prevención. Los colectivos vulnerables son los que más sufren las consecuencias de la falta de prevención de riesgos laborales con el resultado de lesiones incapacitantes de por vida.

Un autobús se ha accidentado este martes en la C-32 entre Pineda de Mar y Tordera, en el Maresme (Barcelona). El vehículo ha quedado encajado y medio volcado en la entrada del túnel de la autopista. En el vehículo, con capacidad para 60 ocupantes, viajaban 52 personas. Aunque en un primer momento han quedado atrapadas, Protección Civil ya las ha evacuado a todas.

Nacho Cano siempre ha sido un enigma. Por ejemplo, no se entiende muy bien por qué aporreaba los teclados con los brazos abiertos, como si estuviera haciendo equilibrios sobre la barra de un pentagrama, mostrando el pechamen a la concurrencia y sin importar mucho dónde aterrizaran los dedos. Estaba claro que le importaba más la imagen que el sonido.

Pues aquí parece que se explica bien clarito lo de Nacho Cano: una de las trabajadoras denunció su situación irregular.

El infortunio se ha cebado en la tarde de este lunes con un trabajador de la fábrica de Sontara, que ha fallecido al quedar atrapado entre dos hierros en una máquina de la línea de embobinado. Las iniciales de la víctima, vecino de Gozón, son J. V. F. R, de 59 años.

Actualmente, el subsidio y la prestación por desempleo (el “paro”) solo son compatibles con el trabajo por cuenta ajena a tiempo parcial. Por ejemplo: encontrando un trabajo del 50% de jornada se puede seguir cobrando el paro reducido en un 50%. La novedad legislativa es la posibilidad de compatibilizar el paro y el subsidio con el trabajo a jornada completa y los cambios en las condiciones e importes.

Para mitigar estos efectos adversos, el FMI sugiere la implementación de políticas fiscales adecuadas que promuevan una distribución más equitativa de los beneficios derivados de la IA. En cuanto a las políticas fiscales, el FMI argumenta en contra de la implementación de impuestos específicos sobre la IA. La principal preocupación es que estas medidas podrían frenar la innovación y la productividad.