La infracción está vinculada al artículo 66. 4 de la Ley 24/2013, de 26 de diciembre, del Sector Eléctrico, la cual recoge una multa por importe de hasta 600.000 euros por la comisión de infracciones leves. Fuentes de la empresa consultadas por La Información han preferido no hacer comentarios. Endesa Energía ya fue multada en 2019 con 40.000 euros por dicho motivo.

La actuación de la Inspección de Trabajo ha aflorado en los últimos cinco años 1.640 empleos sin contrato y cotizaciones a la Seguridad Social por valor de 7,8 millones que no habían sido abonadas en el sector agrícola almeriense.

El Servicio de Salud del Principado (Sespa) ha alcanzado un principio de acuerdo con la mayoría de los sindicatos de la mesa de negociación -todos excepto SICEPA-USIPA- para mejorar las condiciones laborales de las diferentes categorías laborales en el ámbito sanitario. Según ha informado el Sespa, el preacuerdo deberá ser ratificado en la próxima mesa general de Función Pública y las medidas pactadas permitirán mejoras en aspectos como la hora de guardia, el complemento de turnicidad, y la hora de noche en turno ordinario y festivos, entre otr

WhatsApp se ha comprometido a ofrecer mayor transparencia en sus modificaciones de las condiciones de servicio, tras un diálogo con las autoridades de protección de los consumidores de la UE y la Comisión Europea (red CPC). Asimismo, WhatsApp ha confirmado que los datos personales de los usuarios no se intercambian con terceros u otras empresas de Meta, incluida Facebook, con fines publicitarios.

Lluvia ligera o nieve cayendo a mediados de diciembre, niebla en la mañana, y una explosión de sol en un cálido viernes por la tarde son todos ellos eventos climáticos cotidianos, condiciones que pueden ocurrir en nuestra atmósfera. La página "A&D", en Reddit, ha encontrado magníficas imágenes meteorológicas, de lo mejor que puede encontrarse en línea; una comunidad dedicada a compartir diversas imágenes meteorológicas.

La trama de fraude en la contratación de obra pública en Cantabria desarticulada esta semana en una operación conjunta de la Agencia Tributaria y la Policía Nacional desvió presuntamente “varios millones de euros” a cuentas particulares de los investigados y disponía de cientos de miles de euros en efectivo. Así lo han confirmado fuentes de la investigación una vez que se ha levantado este viernes el secreto de sumario de una operación en la que se ha detenido a ocho personas.

Año 2008. Concentración anual de árbitros en Santander. Se presenta a dar una charla un tal Javi Enríquez. "Empezaba eso del coaching", recuerda el ex colegiado Pérez Burrull. Pero el tal Javi no era árbitro, y empezó a hablarle sobre cómo debían gestionar los errores en un partido. Pérez Burrull y Medina Cantalejo se salen. "A ver, que yo no dudo de sus capacidades, pero tenía la sensación de que nos estaba vendiendo la moto", recuerda Burrull, quien arbitró sus 13 temporadas en Primera con Negreira en el Comité.

Álvaro de Benavente Pineda, nacido en Salamanca en 1647, ingresó en la orden de los agustinos a los dieciséis años de edad y estudió Derecho Canónico y Civil antes de ser enviado como misionero a Filipinas en 1667. Embarcó en la nao Nuestra Señora del Buen Socorro y los funcionarios de la Casa de Contratación dejaron esta descripción de su aspecto: “De buen cuerpo, blanco, cabello rubio liso”. En el archipiélago le destinaron a la provincia de Pampanga, en el centro de Luzón, donde se había establecido la orden. Allí se (...)

Fuera de nuestro país nuestro sistema sanitario ha tenido siempre una buena valoración. Es uno de los últimos modelos de cobertura universal. La Sanidad en nuestro país cuenta además con profesionales bien formados, con buena competencia técnica y compromiso. Es en esa calidad humana y profesional de sus trabajadores en la que se ha sustentado siempre la atención sanitaria española. Los profesionales están hartos de sus malas condiciones de trabajo y de los escasos recursos. Se van a otros países donde se les trata mejor.

Me parece muy interesantes estos videos porque se ve “en parte” lo que puede ser trabajar para algunos de estos youtubers famosos. De entrada dice un montón de cosas que pide que no vi por ningún lado que ofrece.

El III Convenio Colectivo acordado por la emopresa y los sindicatos CCOO, UGT, CSIF y Sindicato Libre fue una herramienta de desregulación de las condiciones de trabajo con articulos como 34: "Todos los puestos podrán realizar cualquier función análoga que responda a los factores generales y de formación atribuidos a su grupo profesional inherentes a su puesto". Consecuencias: Trabajadores de reparto motorizado saliendoa pie, trabajadores de ATC haciendo de embajador....

Una médico es contratada el 30 de enero de 2023, para cubrir un puesto de médico en un Punto de Atención Continuada (PAC) el día tres de febrero de 2023.El mismo día tres, apenas un rato antes de tener que entrar a su puesto de trabajo, le llaman del departamento de personal correspondiente a su zona, para comunicarle que ya no es necesario que acuda a ese PAC, ni a ningún otro, es decir no le han derivado a otro en el que fuese a ser más necesaria, simplemente no la contratan, porque han contratado en su lugar a una enfermera.

La subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) hasta los 1.080 euros brutos pactada por el Gobierno y los sindicatos llegará al Consejo de Ministros el próximo martes, un último paso que consolidará el incremento del 8% para los sueldos más bajos. Esta medida supone un aumento de los costes de las empresas por cada trabajador, ya que no solo asciende el importe del salario, sino también lo hace la cotización que deben abonar a la Seguridad Social.

Mientras estaba en la oposición, el PNV acusó durante años al PSE por vetar al resto de partidos. Según han confirmado fuentes municipales, la mandataria ha cambiado su criterio en este momento, en medio de una polémica sobre adjudicaciones a abogados privados, y deja fuera al resto de formaciones de las convocatorias de mesas de contratación. La mesa de contratación, el 7 de febrero, en la que se decidirá el servicio más caro del Ayuntamiento, el de recogida de basuras y limpieza de calles, que supondrá alrededor de 11 millones de euros al año

La empresa que contrató a los dos hombres que auxiliaron a Samuel Luiz, el joven que murió en julio de 2021 tras una brutal paliza en A Coruña, alega causas económicas y productivas para su despido y, en particular, necesidad de empleados “más cualificados”, según ha señalado un portavoz de la misma a Europa Press. Lo hace después de que la CIG denunciase el despido de ambos trabajadores por parte de Puertas Betanzos, según la central sindical por “coger vacaciones”, algo que desde la empresa han rechazado.

La vicepresidenta y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha destacado algunas de las novedades más significativas del nuevo sistema, como que estas bonificaciones en las cuotas que pagan las empresas se focalizarán ahora en los contratos indefinidos, salvo casos concretos, que aumentan su cuantía para las situaciones de más vulnerabilidad y que contarán con la obligación de que las empresas mantengan el empleo durante tres años.

El Ministerio de Trabajo bonificará con 275 euros durante tres años la contratación fija de jóvenes menores de 30 años sin cualificación. Este es uno de los nuevos incentivos al empleo contemplados en el decreto ley que se ha aprobado este martes en Consejo de Ministros. Según la vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, la nueva normativa simplifica las bonificaciones y elimina las reducciones existentes hasta ahora.

¡Importante!: Los trabajadores ya no tendrán que aportar a sus empresas los partes de baja y alta en caso de estar de baja por incapacidad temporal (IT). Se va a modificar la gestión de los procesos de incapacidad temporal (IT). Se ha aprobado un RD por el que se modifica el RD 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por IT en los primeros 365 días de su duración. El RD se aprobó este pasado martes en el último Consejo de Ministros de año pero aún se ha publicado en

El sindicato de enfermería SATSE alerta de la falta de enfermeras en la sanidad pública madrileña y acusa a la Consejería de ser “incapaz” de resolver la situación a las puertas del invierno en la Comunidad de Madrid. En noviembre de 2021 la plantilla del SERMAS estaba compuesta por 24.964 enfermeras. Un año después había 2.579 menos, según datos de la propia Consejería. “¿Dónde están esas enfermeras?”, pregunta SATSE, “trabajando en otras CCAA que tienen mejores condiciones laborales”.

La crisis abierta en la Comunidad de Madrid por la gestión sanitaria del Gobierno de Isabel Díaz Ayuso ha puesto sobre la mesa un debate que trasciende las fronteras autonómicas. En España faltan médicos. Lo repiten últimamente otros presidentes autonómicos, principalmente del Partido Popular, poniendo el foco en un Gobierno central que tiene, de facto, competencias muy limitadas en sanidad. Sin embargo, sindicatos, investigadores y sanitarios apuntan en otra dirección.