Después de varias semanas de anuncios, el Gobierno presentó finalmente, tras el Consejo de Ministros, la Agenda del Cambio, que es, ni más ni menos, que una recopilación de los planes a largo plazo que tiene el Ejecutivo hasta 2030. A pesar de que muchas apuestas son ya conocidas, como el plan de empleo joven o la actualización de la política fiscal, entre las líneas clave del Gobierno destaca la intención de poner en marcha la mochila austríaca para el sistema de pensiones español en 2020. [Enlace alternativo: no]

En Córdoba un 24% de los ingresos de los menores de 30 años fueron a parar a los gastos de vivienda y suministro, en el extremo contrario, los jóvenes de Vizcaya son los que más dinero dedicaron a costearlos, casi un 36% de su salario.

Definir la juventud se ha vuelto cada vez más problemático en nuestras sociedades contemporáneas. La perspectiva tradicional marcaba tres hitos que diferenciaban la etapa de la juventud de la etapa adulta: acabar los estudios, encontrar un trabajo y abandonar el hogar paterno. Pero estos tres hitos ya no marcan las fronteras nítidas que podían tener las generaciones anteriores.

Los jovenes son medio y fin de campañas políticas y publicitarias. Se les ofrece educación de calidad para un empleo digno. Los gobiernos dicen invertir cada año miles de millones con este objetivo. Los institutos de educación hacen otro tanto. Lo cierto es que el problema continua. El desempleo entre jovenes no hace sino aumentar. La mayor responsabilidad sigue siendo para el propio joven y para su familia.

Lastrada por la precariedad en el empleo y, sobre todo, por la baja emancipación, la juventud española (15-29 años) vuelve a suspender en 2018 el examen de desarrollo juvenil europeo, al puntuar 4,97, una nota por debajo de la media europea (6,09) y muy alejada del país que encabeza el ránking: Dinamarca (8,3). España se encuentra en estos momentos en el puesto 23 de la Unión Europea (UE) en materia de desarrollo global de la juventud, únicamente por delante de Grecia, Bulgaria, Italia y Rumanía, según revelan el Índice de Desarrollo Juvenil

La normativa prevé que si el paro baja del 15% se modificará el límite de edad.

La tasa de paro de los menores de 25 años de la Unión Europea (UE) se situó el pasado mes de julio en el 14,8%, lo que supone dos décimas menos que el mes anterior y la mejor lectura del dato de desempleo juvenil desde que Eurostat comenzó a recopilar información en enero del año 2000. Entre los países de la UE, la mayor tasa de paro juvenil correspondió a Grecia, con un 39,7% en Grecia, cuyos datos solo llegan hasta el mes de mayo, lo que equivale a 98.000 desempleados menores de 25 años, por delante de España, con una tasa del 33,4%,

En España, con un 35% de paro entre los menores de 35 y hasta el 23% entre los que no llegan a los 30 años, sobran los motivos para reivindicar. Según los datos recogidos por UGT, casi el 23% de menores de 30 años necesita más de dos años para encontrar un empleo. Supone cuatro veces más que en 2008...

Casi el 72% de las personas de 20 a 34 años que obtuvieron un título igual o superior a la secundaría tienen empleo en el país, un porcentaje 14 puntos menor que el de hace una década.

(La Sexta Noche - La Sexta, 09/06/18)

La tasa de temporalidad entre los trabajadores jóvenes de 15 a 25 años en España está notablemente por encima de la que registra el conjunto de países de la UE, ya que en España el 73,3% de los empleados jóvenes tiene un contrato temporal, frente al 43,8% de la media de la UE-28, según los datos recopilados por el Instituto de Estudios Económicos (IEE). De hecho, España lidera el ránking de los países de la UE con la mayor tasa de temporalidad entre los jóvenes y se sitúa muy lejos de los otros tres grandes estados de la UE

Los trabajadores que se jubilen a partir de 2045, esto es, los que hoy tienen menos de 40 años de edad, tendrán derecho a una pensión que apenas representará la mitad de su último sueldo. Y es que ese año, según los cálculos de la Comisión Europea, la tasa de sustitución -que relaciona el último salario con la primera prestación- será del 51%, cifra muy alejada del 80% que ronda ahora.

Un reportaje de 'The Atlantic' desvelaba que la aparición de una nueva plataforma de alquiler de patinetes eléctricos, Bird, ha dado un empleo alternativo a un montón de jóvenes californianos que pueden llegar a ganar 600 dólares en una noche. No se trata tan solo del dinero, sino sobre todo, de que han convertido dicha labor en una afición y un reto. Su labor, recuerdan, es como recorrer la ciudad juganado a Pokémon Go. Solo que ahora también te pagan por ello. "Los jóvenes lo ven como un 'hobby', y la empresa como una solución"

Si el número de jóvenes en España se va reduciendo de forma inexorable, a consecuencia de la cada vez más baja natalidad y el envejecimiento de la población, también lo hace de manera incluso más alarmante la cifra de jóvenes con empleo, de manera más notable tras la fuerte crisis que golpeó de lleno el país y que atacó principalmente a este colectivo, que aún sigue sin levantar cabeza. Y es que si la población juvenil ha descendido más de un 15% en poco más de veinte años (hay 2,5 millones menos de personas menores de 30 años en el país), en

El análisis de una década de empleo y los jóvenes deja algunos datos demoledores: el 57% de los menores de 30 años tiene un contrato temporal, 9 puntos más que en 2008. Casi uno de cada tres tiene un contrato parcial (un 11% más que hace diez años) y, de ellos, solo uno de cada tres no trabaja a jornada completa por deseo propio. Hay un 7% menos de ocupados jóvenes que en 2008 y la ocupación juvenil está en mínimos, en torno al 14%. La recuperación queda lejos teniendo en cuenta que los jóvenes tardan cuatro veces más en encontrar un empleo.

Entrevista con Francisca Martín Isidro 'Paquita'

El sucedido data de hace más de dos años. Pero los clásicos no pasan de moda. Estaba por ahí, entre mis apuntes, esperando el momento para asaltarme otra vez por la espalda: “Pensionista ofrece 5.000 euros a empresa para que contrate a su hijo en paro, cualificado, responsable y trabajador. Buen expediente profesional, según contrato cantidad negociable”. Es un anuncio por palabras publicado en El Heraldo de Aragón, el 28 de agosto de 2015. El anuncio, por supuesto, devino en noticia. “Mi hijo está desesperado”, explicaba al Heraldo días...

Empieza a ser un automatismo. Ante quejas más o menos generalizadas de determinados sectores sociales, se blanden datos históricos que vienen a decir que sí, que los jóvenes pueden estar mal, el empleo ser precario, la brecha salarial muy grande, la desigualdad y la precariedad excesivas, la inversión en salud y educación pública insuficiente e ineficiente, pero, ¿y lo mal que estábamos hace cien años? ¿Y hace mil? De aquí se deduce una impugnación subliminal nada inocente del malestar, que pasa así a ser un mero capricho de niños consentidos.

Los jóvenes en situación de exclusión social son los que presentan mayores dificultades para adherirse a los programas de empleo juvenil. Esta es una de las principales conclusiones que se desprenden del informe El acceso de la juventud en situación de exclusión a los Programas de Empleo Juvenil, publicado recientemente por La Red Europea de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión Social (EAPN)...

Un total de 35.000 profesionales salieron el pasado año del Principado para trabajar, un 8,9% más que en 2015. También durante el pasado año, el Principado contabilizó 18.311 llegadas por motivos laborales, lo que sitúa a la región como una comunidad emisora de trabajadores, con un saldo negativo de 16.689 profesionales.

Andalucía afronta la recuperación económica con un sabor agridulce: lidera la bajada del paro en España -con 160.800 desempleados menos en el último año-, pero está creando empleos precarios, temporales, mal pagados y con nula exigencia profesional para sus jóvenes. Ocho de cada diez andaluces menores de 30 años que logró un trabajo en 2016 no ha podido emanciparse: no gana lo suficiente para vivir de manera autónoma fuera de la casa de sus padres.

El Gobierno dará 250 euros al mes (3.000 euros anuales) durante tres años a las empresas, incluidos los trabajadores autónomos, que conviertan en indefinidos a los jóvenes beneficiarios del contrato de formación o aprendizaje

El elevado precio de las viviendas en alquiler es el principal motivo por el que los jóvenes no pueden independizarse, según recoge el último informe del Observatorio de Emancipación publicado este lunes por el Consejo de la Juventud de España (CJE). Parte de ese 17%, además, se ha visto obligado a marcharse de su municipio natal a otro que le ofreciera mayores posibilidades de trabajo o de cursar estudios.

Me comunican que en un restaurante de una empresa que lleva muchos más entre Madrid y Barcelona, humillan y tratan mal al personal. En este vídeo está humillando el subdirector del restaurante a un camarero. Pregunté a quien me lo mandó si era alguna broma entre compañeros, pero me afirmó que no se trata de ninguna broma entre compañeros y que de allí hay días que salen llorando, este compañero no ha hablado (conmigo tampoco) por miedo a ser despedido o que le pongan malas condiciones. He mandado un email a la empresa poniéndole en conocimient

El 2 de agosto se publicó en el Boletín Oficial del Estado la Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto , de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres, que entrará en vigor (disposición final decimoquinta) a los veinte días de su publicación. 2. Tras su publicación recibí algunas consultas sobre el impacto de la modificación de los arts. 53.4 b) y 55.5 b) de la Ley del Estatuto de los trabajadores, introducidos por la disposición final novena de la LO 4/2024

El objetivo, conseguir recaudar un mínimo de 1.620 euros para financiar 10 becas para estudiantes de la Universidad de Ngozi, en Burundi (África). Con la colaboración de ASU (Asociación Solidaria Universitaria), este importe cubriría el 50% de los gastos de matriculación de los 10 mejores estudiantes de este centro universitario (los dos mejores estudiantes de cada una de las cinco facultades de dicha universidad: Ciencias de la Salud, Ingeniería Agrónoma, Económicas, Derecho, Informática).

El restaurante "La bien parida de Ruzafa", de Valencia, busca personal de sala y cocina. Hay que consultar las condiciones de la oferta de trabajo.

El experto señala la falta de regulación y conocimiento como factores clave en la crisis habitacional actual, y aboga por la necesidad de pactos políticos a largo plazo para enfrentar el problema.

Casi 40 millones de trabajadores y trabajadoras en Europa no pueden permitirse una semana de vacaciones.

Un chico de apenas 16 años de edad ha resultado herido muy grave con la amputación total de la mano izquierda tras ser salvajemente macheteado esta madrugada de miércoles, 31 de julio, en el distrito madrileño de Arganzuela. Todo apunta a un nuevo ataque de bandas juveniles violentas. Los hechos han ocurrido minutos antes de las 3 de la madrugada en la zona del paseo de Santa María de la Cabeza, en el barrio de Delicias del distrito madrileño de Arganzuela. Caminaba por la calle cuando un grupo de jóvenes le ha asaltado armados con mache

Investigan a policías nacionales de Valladolid por agredir a un grupo de jóvenes que no opusieron resistencia