cultura y tecnología

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Un experto en teletrabajo da las claves para que los empleados vayan contentos a la oficina: la importancia de trabajar en equipo

(...) Dice el experto que estas empresas siguen un modelo híbrido similar: alternar entre el trabajo en la oficina y el trabajo a distancia, equipo por equipo. Bloom llama a este modelo "híbrido organizado". Ed decir, si tú vas a la oficina pero en un día donde habrá gente de otros equipos pero no de tu departamento, y te ves en el despacho teniendo que hacer reuniones por videollamada con tus compañeros, eso será contraproducente, según el experto.
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Algunos consejos que te pueden ayudar a potenciar el trabajo en equipo - LinkedIn

Algunos consejos que te pueden ayudar a potenciar el trabajo en equipo. Si vas solo es complicado llegar lejos, con un buen equipo las cosas ruedan mejor...
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Odio los lunes Por qué no siempre es aconsejable trabajar en equipo

La mayoría de las veces aumenta la productividad y mejora los resultados, pero, otras, lo hace a costa del bienestar de los empleados. Ser capaz de trabajar en equipo es una de las cualidades omnipresentes en las ofertas de empleo y los currículos de los candidatos. Y es cierto que, en un entorno en el que los filósofos trabajan en Google y los lingüistas en Amazon, formar equipos multidisciplinares y diversos es necesario para conseguir resultados óptimos desde todas las perspectivas. Es lógico que las empresas busquen a candidatos a los que
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Llegan las pizarras interactivas ideales para maximizar el trabajo en equipo

Las plantillas de las grandes empresas son cada vez más globales y móviles. En ocasiones, resulta casi imposible reunir a todos los grupos de trabajo en un mismo lugar. Por este motivo, se están potenciando las tecnologías que permitan una comunicación más fluida entre los departamentos, como es el caso de Microsoft Surface Hub 2S. De hecho, el principal objetivo de esta pizarra interactiva es potenciar la colaboración entre personas que se encuentran en distintas partes del mundo.
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No tiene ni idea y no lo admite: qué hacer si alguien de tu equipo sufre el efecto Dunning-Kruger

La tendencia a pensar “que lo sé todo” está relacionado con la percepción que cada uno tiene de las propias habilidades. Este sesgo-cognitivo se conoce como “Efecto Dunning-Kruger”, así llamado por el nombre de los los especialistas que lo describieron, dos profesores de la Universidad de Cornell (Nueva York). Relacionada: www.meneame.net/story/brote-efecto-dunning-kruger-extiende-ee-uu-eng
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Por qué los equipos con mucha gente (más de 7) son menos productivos

Por qué los equipos con mucha gente (más de 7) son menos productivos

Uno de los mayores, y más comunes, errores en gestión de proyectos software viene de tener un tamaño de equipo erróneo. Aún hay quien, erróneamente, piensa que un equipo… cuanto más grande mejor, que aumentar el número de personas de un equipo es la única manera, la manera más racional y eficiente, de generar más trabajo, más software, y recortar tiempo.
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Psicología y tecnología para encontrar la afinidad perfecta

Human Affinity Platform es un sistema que combina tecnología y psicología para hallar las mejores afinidades entre usuarios y posibilitar, por ejemplo, "la creación de equipos robustos de trabajo".
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El trabajo en equipo eficaz según Google

A finales del año pasado Google hizo públicos los resultados de sus estudios internos sobre qué hace a un equipo eficaz. La seguridad psicológica, antes que nada, era el factor más relevante para garantizar un equipo eficaz. El trabajo en grupo está hoy en día en todas partes. En la escuela, en la universidad y en el trabajo. Si antiguamente una persona podía dedicarse a un oficio y vivir de ello, hace ya tiempo que las cosas cambiaron y no parece que vayan a deshacerse fácilmente. Saber trabajar en grupo es importante, pero tan importante es
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Esto es lo que Google ha averiguado sobre por qué hay equipos de trabajo que fracasan y otros que funcionan

Esto es lo que Google ha averiguado sobre por qué hay equipos de trabajo que fracasan y otros que funcionan

Durante la última década, Google ha invertido millones de dólares en medir el comportamiento y las vidas de sus empleados. A través de un departamento llamado People Operations, la compañía ha estado observando aspectos como con cuánta frecuencia comen juntas determinadas personas o qué rasgos son los que los mejores gerentes comparten con el resto de compañeros.
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¿Estamos abusando del trabajo en equipo?

Internet extendió la idea del trabajo colaborativo. Miles de personas de todo el mundo empezaron a compartir sus conocimientos y a colaborar en red para crear proyectos conjuntos. Pero las empresas pronto se apropiaron del concepto y empezaron a llamar ‘trabajo colaborativo’ al ‘trabajo en equipo’ porque les daba una imagen más actual. Hoy muchos investigadores se preguntan si se está abusando del trabajo en equipo (mal denominado ‘trabajo colaborativo’) y de las herramientas de comunicación.
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10 Señales Que te Dirán si Eres un Mal Líder

Jamás ha sido un secreto que el estado anímico de un trabajador siempre afectará directamente la calidad de su trabajo, sobre todo el aumento de la productividad. Muchos empresarios descubren demasiado tarde que el motivo por el cual renuncia tanto el nuevo personal, como el que lleva más tiempo en la empresa, es que tienen un jefe horrible y sobre todo un mal líder.
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Delfines que pescan en tierra  

Un vídeo de delfines que han aprendido a capturar peces fuera del agua. Este tipo de caza, según lo afirmado por Discovery, no se ha encontrado en ninguna otra parte del mundo. Para ir a lo más interesante podéis avanzar el primer minuto y medio del vídeo.
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Claves para trabajar en entornos multiculturales

En estos últimos años, los jóvenes talentos cada vez más a menudo buscan una oportunidad laboral fuera de nuestras fronteras. Para afrontar este reto, cuentan en la mayoría de los casos con una titulación universitaria y mucha motivación. Sin embargo, a menudo deben reforzar su conocimiento del idioma del país al que van a marcharse, con el fin de garantizar una correcta comunicación.
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Éxito de un algoritmo para agilizar la coordinación entre robots en trabajos mecánicos de equipo

Los robots industriales de hoy en día son notablemente eficientes, mientras se mantengan en un entorno controlado donde todo esté exactamente donde se espera que esté. Pero si los ponemos en una situación desconocida, donde tengan que pensar por ellos mismos, su eficiencia se desploma. Y la dificultad de esa planificación dinámica de movimientos aumenta exponencialmente con el número de robots implicados. Incluso para un trabajo sencillo en el que colaboren tan solo tres robots autónomos, no es raro que deban pensar durante varias horas...
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10 consejos útiles para gestionar equipos de trabajo

Administra efivazmente los grupos de empleados de tu empresa siguiendo estos diez consejos para equipos en la gestión de proyectos
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No tomar partido, me convierte en cómplice

De la experiencia real con la formación de equipos, he sacado varias conclusiones que he vivido de primera mano en el desarrollo de los jóvenes en equipos deportivos, mi familia y en empresas con las que colaboro. Y cómo afectan nuestras decisiones como responsables sobre determinadas conductas que no deberían de producirse en ningún equipo del tipo que sea, deportivo, empresa, familia… Aquí van 5 reflexiones para de los que tienen a su cargo equipos de personas y con especial énfasis si se trata de jóvenes en formación.
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Háblame aunque sea bien

Un ejemplo de cómo afecta la actuación del responsable de personas en la ejecución de tareas de sus colaboradores.
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La increíble productividad de los pequeños equipos

En este artículo se habla de los equipos pequeños, algo que a veces no sabemos apreciar lo suficiente. No por crecer se es más productivo. Muy interesante.
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Bertín Osborne canta para "4 gatos", se va y culpa al equipo técnico

Bertín Osborne canta para "4 gatos", se va y culpa al equipo técnico

La carrera de Bertín Osborne no va bien. El autor de ‘Ranchero’ ha abandonado un concierto tras 15 minutos de actuación echando la culpa al equipo técnico. La realidad es que el madrileño esperaba más personas en el público.
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Diferencias de sexo en el trabajo remunerado, las tareas domésticas y el cuidado de los niños, 1965-2022 (ENG)  

El gráfico muestra el promedio de horas semanales que padres y madres invirtieron en trabajar, tareas domésticas y cuidado de niños en los EE.UU. desde 1965-2022. Para interpretar correctamente el gráfico, debes leer los puntos de inicio de cada color para cada categoría, y no desde el 0 absoluto, y observar cómo se suman para formar la distribución total del tiempo. El tiempo total dedicado al trabajo, cuidado de los niños y labores del hogar es muy similar entre ambos sexos, aunque ligeramente superior para los hombres (58,1h frente a 55,6)
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La IA les quitó el trabajo. Ahora les pagan para que la IA suene a humano

La IA les quitó el trabajo. Ahora les pagan para que la IA suene a humano

La BBC cuenta cómo 60 redactores y editores que trabajaban en marketing de contenidos para una empresa tecnológica fueron despedidos. Quedó un solo redactor que edita artículos y entradas de blog escritas por ChatGPT. Ahora cobran por hacer que la IA suene humana. [eng] Traducción en #1
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Eneko Sagardoy: "El auge de la extrema derecha es culpa de las élites, no de la clase obrera"

Eneko Sagardoy: "El auge de la extrema derecha es culpa de las élites, no de la clase obrera"

El actor protagoniza 'Lucha y metamorfosis de una mujer', adaptación de la novela de Édouard Louis. La historia de su infancia en un barrio de clase obrera, en un entorno de violencia familiar y social, con una madre maltratada y maltratadora y un padre violento, borracho y ausente
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Wells Fargo despide a más de una docena de empleados por falsificar el trabajo utilizando jigglers de mouse y simulación de teclado[ENG]

Wells Fargo despide a más de una docena de empleados por falsificar el trabajo utilizando jigglers de mouse y simulación de teclado[ENG]

La potencia financiera Wells Fargo despidió a más de una docena de empleados en mayo, luego de acusaciones de que eran deshonestos con sus hábitos de trabajo. Las divulgaciones presentadas ante la Autoridad Reguladora de la Industria Financiera (Finra) en junio confirmaron que los empleados hacían parecer que estaban trabajando simulando la actividad del teclado con dispositivos fáciles de encontrar que engañan al software de monitoreo para que piense que el usuario está trabajando.
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¿Qué hay dentro de esta fábrica china? Espeluznantes robots humanoides [ENG]

¿Qué hay dentro de esta fábrica china? Espeluznantes robots humanoides [ENG]  

La compañía de robótica Ex-Robots, con sede en Dalian (China), está desarrollando robots humanoides realistas para integrarlos en los sectores sanitario y educativo. Intrigantes imágenes captadas en el interior de las instalaciones revelan a trabajadores ensamblando intrincados componentes, como cabezas, máscaras y extremidades realistas de silicona, para lo que podrían ser las creaciones robóticas más avanzadas del mundo
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China equipa cinco destructores en un solo muelle, igualando el plan de dos años de EE.UU

Los expertos afirman que el equipamiento simultáneo es bastante normal. Sin embargo, esta escena es comparable al plan bianual de construcción naval y de destructores del ejército estadounidense. A diferencia de los astilleros de Estados Unidos, China puede lograr esta notable hazaña en un solo dique. Una vez que estos cinco destructores 052DM estén completamente equipados, se someterán a pruebas de mar. Tendrán que adquirir capacidades de combate antes de poder empezar a realizar misiones militares, probablemente a mediados del año que viene.
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CD Projekt da por terminado Cyberpunk 2077: Por primera vez en 10 años no hay nadie ya trabajando en el juego

CD Projekt da por terminado Cyberpunk 2077: Por primera vez en 10 años no hay nadie ya trabajando en el juego

CD Projekt da por terminado Cyberpunk 2077: Por primera vez en 10 años no hay nadie ya trabajando en el juego.
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Los arqueólogos de Calatrava la Vieja buscan estudiantes para la nueva campaña

Los precios para formarse en esta actividad son para cubrir gastos de seguro, alojamiento y manutención y se han fijado en 275 euros (una quincena) y en 475 (un mes). Sin alojamiento ni manutención cuesta 50 euros participar en las excavaciones durante una quincena (se tienen que pagar su transporte al yacimiento). Hay que enviar junto al formulario de inscripci9n el curriculum vitae.
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Uno de los mayores expertos en IA acusa a Elon Musk de animar a "trabajar en algo que afirma que nos matará"

Uno de los mayores expertos en IA acusa a Elon Musk de animar a "trabajar en algo que afirma que nos matará"

LeCun, jefe científico de IA en Meta, no está de acuerdo con el catastrofismo de Musk... que considera hipócrita teniendo en cuenta que éste está ampliando la plantilla de su propia empresa de IA
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Los trabajadores de Samsung realizarán la primera huelga de su historia

Los trabajadores de Samsung realizarán la primera huelga de su historia

El sindicato más importante del gigante tecnológico de Corea del Sur, que representa a unos 28.000 trabajadores, ha anunciado este miércoles que llevará a cabo un parón productivo como maniobra de presión para lograr un aumento de los salarios laborales. La protesta llega en un momento complejo, aunque lidera la venta mundial de teléfonos móviles, la firma ha perdido el liderazgo nacional en la industria de los semiconductores, estratégica para el despliegue de sistemas de inteligencia artificial (IA), siendo superada por SK Hynix Inc.
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Fotografías inspiradoras de mujeres trabajadoras de todo el mundo

Fotografías inspiradoras de mujeres trabajadoras de todo el mundo  

Las mujeres han asumido tareas agotadoras en la industria, la agricultura y el hogar durante siglos, pero entre finales del siglo XIX y principios del XX, los avances tecnológicos y los conflictos globales impulsaron su trabajo hacia el sector público a un ritmo aún mayor. La Revolución Industrial descansó sobre sus hombros, la producción en campos de cultivo de todo el mundo siguió dependiendo de su trabajo y la guerra se vio sustentada por su labor en sus países de origen.
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Viajar por Asia no es lo mismo que vivir y trabajar con asiáticos [HILO]

Viajar por Asia no es lo mismo que vivir y trabajar con asiáticos [HILO]  

Viajar por Asia no es lo mismo que vivir y trabajar con asiáticos. En el sudeste asiático, uno de los mayores choques culturales es adaptarse al entorno laboral. En dos años, nunca escuché hablar de política en el trabajo, ni en Vietnam ni en Filipinas. En España, es común discutir política a diario. Nos gusta la confrontación y el debate, algo típico en países occidentales. Básicamente, "ir al grano" way of life
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Liangzhu se construyó a finales del neolítico con avanzadas técnicas como los “bloques de arcilla envueltos en hierba” y una novedosa organización del trabajo

Recientes excavaciones en China revelan que la construcción de la ciudad de Liangzhu, Patrimonio Cultural de la Humanidad UNESCO, y alrededores fue una enorme empresa que requirió nivel sin precedentes de innovaciones arquitectónicas, inteligente planificación logística y sofisticada organización del trabajo. Destaca la técnica de «bloques de arcilla envueltos en hierba”, esencial para consolidar zonas húmedas y resbaladizas, permitiendo transformar tierras bajas en áreas habitables. [Paper (abierto): doi.org/10.1016/j.jas.2024.105999 ]
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Los programas de bienestar laboral tienen pocos beneficios, según un estudio

Los servicios de salud mental para empleados se han convertido en una industria millonaria. A los contratados se les presenta una panoplia de soluciones digitales de bienestar, seminarios de mindfulness, clases de masaje, talleres de resiliencia, sesiones de coaching y aplicaciones para dormir. Estos programas son un motivo de orgullo para los departamentos de recursos humanos, una prueba de que los empresarios se preocupan de sus empleados. Pero un estudio cuestiona que estas medidas sean positivas para el bienestar de los trabaj
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Trabajar como un burro

Trabajo, trabajo y más trabajo. Cada vez me voy dando cuenta, al compás de los años, que esta tenaz conminación a trabajar encierra un férreo principio de muerte. Trabajar hasta la extenuación, trabajar sin desmayo, imponerse la ética del esfuerzo como la madre de todas las éticas.
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Quince películas sobre la clase obrera

El Día Internacional de los Trabajadores o Primero de Mayo es la conmemoración del movimiento obrero mundial. Con motivo de la celebración del mismo día he intentado recopilar las películas sobre trabajo y clase obrera que más me han marcado de todas las que he visto. Por supuesto las listas siempre son injustas, dejan fuera muchas que sí debían estar, pero al menos creo que las elegidas reflejan a través del drama, documental, comedia y otros géneros diferentes puntos de vista sobre el trabajo y las clases sociales
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Burnout - ¿Cuándo el trabajo empieza a parecer inútil? [ENG]  

Reuniones superfluas, papeleo interminable y jefes incompetentes, ¿te suena? Los trabajos que implican un flujo constante de exigencias aparentemente inútiles pueden dañar nuestra salud a largo plazo. Esta película analiza con humor cómo perdemos un tiempo potencialmente valioso en el trabajo.
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"A mi abuela le dieron un ultimátum de 48 horas para abandonar la casa": habla el nieto de una expropiada para la ampliación del pazo de Meirás

"A mi abuela le dieron un ultimátum de 48 horas para abandonar la casa": habla el nieto de una expropiada para la ampliación del pazo de Meirás  

"La casa dejó de ser de la familia en 1938, cuando decidieron ampliar los terrenos. En el último momento hubo un ultimátum en el que le dieron 48 horas para abandonar la casa", dijo. "No le ofrecieron alternativa, aunque luego hicieron una escritura en la que dijeron que le daban 50.000 pesetas", comentó el nieto de esta víctima al programa, algo que calificó de "locura", ya que ese "terreno valía unas 400.000 pesetas".
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Workwear: la capitalización de la ropa de trabajo  

En este vídeo hablamos de cómo la indumentaria pensada para los trabajos ''de cuello azul'' traspasó este ámbito y se convirtió en algo cool y un pilar del Streetwear.
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Este es el motivo por el que echas cientos de currículums y nunca te llaman

Este es el motivo por el que echas cientos de currículums y nunca te llaman

Si a Laura (nombre ficticio) le hubieran dicho que iba a pasarse casi dos años mandando currículums a empresas cuando empezó su búsqueda de empleo, no se lo hubiera creído. Pero lo que Laura no sabía entonces es que casi la mitad de esas ofertas en LinkedIn a las que había enviado su currículum en realidad no existían. Internet se ha plagado de "ofertas de empleo fantasma". Una práctica empresarial cruel que consiste en publicar en LinkedIn vacantes que nunca estuvieron pensadas para llenarse. El porqué se hace es mucho más siniestro.
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Día de los Yunteros: ¿qué es y por qué se celebra?

Día de los Yunteros: ¿qué es y por qué se celebra?

El 25 de marzo de 1936, se calcula que entre 60.000 y 80.000 campesinos ocuparon y araron pacíficamente alrededor de 3.000 fincas en la provincia de Badajoz.
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Trabajo detecta un agujero de seis millones de euros en la facturación de conciertos por toda España

Trabajo detecta un agujero de seis millones de euros en la facturación de conciertos por toda España

Decenas de conciertos por toda España generaron en 2022 un agujero de 5,9 millones de euros en la Seguridad Social, según refleja un acta de liquidación de Inspección de Trabajo a la compañía Actura 12 S.L. por “diferencias de cotización”, a la que ha tenido acceso EL PAÍS. El caso, además, arroja luz sobre otra cuestión: la precariedad laboral de los músicos, que genera un terreno fértil para este presunto fraude. Se trata de una práctica que han llevado a cabo distintas empresas durante años, según los documentos y testimonios recabados por e
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El vértigo del desempleo tecnológico: el sentido profundo del alarmismo social

El vértigo del desempleo tecnológico: el sentido profundo del alarmismo social

Desde hace siglos nos hemos atemorizado creyendo que la tecnología nos quitaría el trabajo. Aunque fallidas, esas predicciones se reviven con la revolución de la IA. Más allá de que pueda poner en peligro nuestra subsistencia, este recurrente alarmismo social parece obedecer al sentido profundo que socialmente le hemos imprimido al trabajo. (...) ¿Pero no hay un engaño en todo esto? ¿no ejerce el trabajo también una función narcótica que nos entretiene para no asomarnos cara a cara ante el cuestionamiento existencial por el sentido de la vida?
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Ingeniero de 'prompts': ¿el trabajo del futuro o moda pasajera hinchada por la IA?

A Kelly Daniel le encanta su trabajo. Hasta hace poco ejercía como productora y ejecutiva en el mundillo de la televisión en Estados Unidos, pero ahora mismo trabaja como ingeniera de prompts de la empresa de software Lazarus AI. Día a día, utiliza modelos de inteligencia artificial como el GPT de OpenAI, empleando lenguaje natural para inducir al modelo a generar exactamente el contenido que desea. Es como si hubiera un código oculto esperando a ser descifrado, dice.
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