Actualidad y sociedad

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La Fiscalía de Barcelona presenta una denuncia penal contra Glovo

La Fiscalía de Barcelona presenta una denuncia penal contra Glovo

La Fiscalía de Barcelona ha presentado una denuncia contra los máximos responsables de la empresa de reparto a domicilio Glovo por presuntos delitos penales contra los derechos de sus trabajadores (el empleo recurrente de sus repartidores como falsos autónomos). Glovo, a preguntas de este medio, confirma haber recibido la notificación de la denuncia. La reforma del Código Penal, aprobada por el Gobierno en diciembre del 2022, introduce explícitamente este supuesto entre los tipos penales con hasta 6 años de cárcel contemplados.
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La Unión aprueba la ley rider europea

La Unión aprueba la ley rider europea

Siguiendo la estela española, la Eurocámara ha rubricado este lunes una directiva que busca proteger a los trabajadores de plataformas digitales. La regulación ha sido por ahora bien acogida por los sindicatos y por empresas como Just Eat, que ven en ella un importante paso para mejorar las condiciones laborales del sector.
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El dia a dia de los inmigrantes que tienen cuentas ilegales de Glovo

El dia a dia de los inmigrantes que tienen cuentas ilegales de Glovo

A pesar de la descripción del trabajo que hace la propia empresa en su web, en la que aseguran que se pueden elegir los horarios del trabajo y reducirlos, incluso solo a fines de semana y festivos, muchos de quienes reparten no deciden su horario, ni pueden tomar la decisión de quedarse en casa durante olas de calor de verano, heladas en invierno o días lluviosos «El horario lo elige el dueño de la cuenta, y como yo la trabajó, pone todos los horarios y los de mayor demanda» Las plataformas dicen no admitir el alquiler de cuentas, pero...
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La justicia reconoce la ilegalidad de Amazon al usar miles de falsos autónomos, pero no reciben compensación económica

La justicia reconoce la ilegalidad de Amazon al usar miles de falsos autónomos, pero no reciben compensación económica

La multinacional llevó a cabo un desmantelamiento discreto y anticipado de su modelo de riders, de manera que evitó los despidos oficiales. Los repartidores reconocidos como trabajadores no han recibido indemnización y podrán reclamar individualmente las cuotas a la Seguridad Social solo cuando las sentencias sean firmes, algo que puede tardar años “Amazon consiguió despistar a todo el mundo, pero realmente lo que hizo es despedir a toda esa gente”, denuncia UGT personado junto a los trabajadores/a en el juicio, incoado por la Seguridad Social.
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Glovo se alimenta de migrantes ilegales a pesar de la Ley Rider

Glovo se alimenta de migrantes ilegales a pesar de la Ley Rider

«Busco para alquilar y trabajar cuenta Glovo Madrid modo moto para todos los días en zona: Torrelodones, Majadahonda, Galapagar, La Navata, las rozas…», es un mensaje de tantos que aparece en un grupo de Facebook dedicado al alquiler de cuentas en Glovo, Uber Eats y demás servicios de entrega que existen en Madrid y el resto de España. El titular de la cuenta se queda el 30% de los ingresos y controla el trabajo del "sin papeles", que deben salir a trabajar en días de riesgo, por lluvia o con ola de calor, puesto que la decisión no es de ellos.
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El abogado español que ha vencido a Glovo, Uber y Amazon por contratar falsos autónomos. Ahora, a por YouTube

El abogado español que ha vencido a Glovo, Uber y Amazon por contratar falsos autónomos. Ahora, a por YouTube

Bernardo García: "Una directiva europea sobre condiciones transparentes de trabajo establece a las plataformas en línea como empleadoras" "Cuando tienes un canal abierto, más de mil personas suscritas y más de 4.000 horas de visualización en el último año, Google te propone un contrato para lo que ellos llaman "monetizar": compartir la publicidad que generan. Hay otro perfil distinto, el de los influyentes, que promocionan productos y reciben compensaciones de las marcas. La relación ahí es distinta, pero este no es nuestro caso."
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La Audiencia Nacional suspende un pago de 64 millones de Glovo por su situación económica

Desestima un recurso de la Seguridad Social, a la espera de que se agote la vía judicial para la empresa. Glovo esquiva de momento el pago de 64 millones en multas y cotizaciones, pero deberá presentar un aval judicial (+10%) hasta confirmar por sentencia.
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Los riders del New York logran Salario Mínimo, las Apps reaccionan

Los riders del New York logran Salario Mínimo, las Apps reaccionan

Los riders de New York logran el derecho a Salario Mínimo. En respuesta, Uber y DoorDash amenazan con consecuancias, dificultan las propinas y aprietan los algoritmos de las métricas y tiempos.
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Trabajo infantil como rider para las Apps de reparto

Trabajo infantil como rider para las Apps de reparto

El mercado negro de realquiler de cuentas en las apps de reparto permite a adolescentes menores de edad emplearse como repartidores, tal y como ha descubierto la BBC.
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Glovo provisionará 45 millones trimestrales ante posibles multas por inspecciones de trabajo

Glovo provisionará 45 millones trimestrales ante posibles multas por inspecciones de trabajo

«Delivery Hero y Glovo siempre están abiertos al diálogo y a encontrar una solución a largo plazo con el gobierno y otras partes interesadas en España», ha subrayado, recordando que la plataforma opera en más de 70 mercados y expresando su compromiso de «trabajar con el gobierno español para encontrar una solución que funcione para todas las partes involucradas». No obstante, la compañía advierte de que «teniendo en cuenta el panorama político, Delivery Hero espera que la Autoridad Laboral continúe con su procedimiento».
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Colecta del Taxi contra Uber

A LA CARCEL CON LOS DIRECTIVOS DE UBER Como todos sabéis desde Élite Barcelona, Taxi Project y RidersXderechos hemos presentado una querella criminal en la Audiencia Nacional contra Uber. Ahora nos piden 10.000€ de fianza. Nos ayudas? Número de Cuenta: ES56 2100 0540 3702 0072 9231 Concepto: DONACION FIANZA UBER CARCEL
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Joaquín Nieto: “Hay que extender el sistema de protección social en todo el mundo”

Joaquín Nieto (Mendavia, Navarra, 1956) está considerado como una de las voces más autorizadas en el mundo del trabajo y en los elementos que deberíamos considerar para redactar el contrato social para una nueva realidad, en la que confluyen la transición digital, la energética y la demográfica. “Nuestro reto es hacer una transición justa en la que se aprovechen todas las oportunidades del cambio para generar más empleos y reforzar los derechos laborales, a la vez que se atienden y evitan los efectos adversos de esas transformaciones”, afirma.
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#LobbyFacts Los "cabildeos" que se trae @MoveEU_official en EU, sus reuniones y con quiénes

Entusiasmados con la aplicación online #LobbyFacts. Magnífico trabajo el de @vicky_cann y @corporateeurope. Gracias a ellos vamos a saber más de los "cabildeos" que se trae @MoveEU_official en
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Glovo excluye a los 700 'riders' contratados del bonus repartido a la plantilla

Más de 740 trabajadores reconocidos reclamarán participar en el reparto del 2% del capital. Además ahora están modificando a la baja sus condiciones económicas. Pero Glovo aún mantiene también en torno a 15.000 'riders' como falsos autónomos. Los repartidores, junto a otros trabajadores de Apps, solicitan la creación de un Observatorio de Plataformas Digitales.
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Por qué todo se está Uberizando? [ENG]  

We're all familiar with the gig economy - jobs that don't classify you as an employee, tell you you can "be your own boss," and take advantage of your precarious financial position. Why is this kind of "employment" growing so quickly? Is there anything we can do to stop it?
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¿Te vas a quedar sin trabajo? Hablemos de inteligencias artificiales

¿Te vas a quedar sin trabajo? Hablemos de inteligencias artificiales  

Jaime Altozano habla de inteligencias artificiales.
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Héctor Lasheras: «Estamos ante una generación que dependerá más de sus padres que de ellos mismos»

La tesis del doctor e investigador de la Universidad de Oviedo determinó que los universitarios asturianos tenían más incertidumbre sobre su futuro que el resto de trabajadores jóvenes La generación más preparada de la historia no encuentra estabilidad en el mercado laboral. Los estudios universitarios no son garantías de un empleo fijo y un futuro estable, y cada vez más los jóvenes son conscientes de esta realidad.
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Ex subcontratados de Nissan: "No confío en que haya ninguna reindustrialización para mí"

Parte de los 17.000 empleados que dependían indirectamente del nipón denuncian quedarse al margen de la reindustrialización
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Madrileños por el mundo (muy a nuestro pesar)

Es indudable para cualquiera que viva en Madrid que, de unos años a esta parte, la ciudad (y la región) ha experimentado un cambio profundo. A priori, es difícil de explicar, pero el fenómeno está ahí el Madrid que conocíamos, el que más, mal que bien, comprendíamos y habíamos aprendido a querer —o al menos, a soportar—, ya no está. En su lugar, una ciudad extraña emerge ante sus habitantes; una especie de versión castiza de las grandes urbes estadounidenses, o una versión yanqui de la ciudad mediterránea de toda la vida, según cómo se mire.
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Seis de cada diez niños en edad escolar trabajarán en profesiones que aún no existen

Dentro de unos años, los niños que hoy se educan en nuestras aulas tendrán profesiones que ni siquiera imaginamos. Según el Foro Económico Mundial, en 2025 se habrán creado 97 millones de puestos de trabajo relacionados con la irrupción de la inteligencia artificial
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¿Estamos preparados para el futuro laboral que nos espera?

Con casi un 40% de paro juvenil, España es el país con más menores de 25 sin trabajo. Pero, ¿estaban antes las cosas mucho mejor? No nos hemos recuperado de la última crisis, ¿y ya estamos en otra? ¿Cuánto tardaremos en salir de esta? ¿Ser mileurista hoy es casi lo mejor a lo que puedes aspirar?
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Cientos de chavales van en Madrid al evento de un chiringuito financiero que les promete vivir mejor que sus padres

Cientos de chavales van en Madrid al evento de un chiringuito financiero que les promete vivir mejor que sus padres

La plataforma IM Academy ya cuenta con una denuncia colectiva por estafa pero sigue captando a jóvenes que no ven futuro en el trabajo.
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Europa crea la primera regulación sobre IA y robots: así es la nueva normativa y cómo queda el reconocimiento facial

La Comisión Europea ha presentado hoy su legislación sobre Inteligencia Artificial. Se trata del primer marco legal sobre esta tecnología, que además llega acompañada de otra normativa sobre maquinaria y robots. Una nueva normativa sobre IA que quiere "garantizar la seguridad" y "fortalecer la inversión en IA en la Unión Europea", creando varios niveles de riesgo y prohibiendo el reconocimiento facial en determinadas situaciones. Margrethe Vestager, comisaria europea de Competencia, explica que esta nueva legislación sobre IA actuará...
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Por qué los empleadores no tendrán más remedio que adoptar el trabajo remoto [EN]

La mayoría de los propietarios de empresas estarían de acuerdo en que el activo más importante son sus empleados, y uno de los mayores desafíos para construir y hacer crecer una empresa es contratar y retener un equipo de alto rendimiento. Aquellas empresas que planean obligar a sus equipos a volver a sentarse en la oficina de 9 a 5 todos los días o planean esperar antes de adoptar el trabajo remoto, podrían terminar poniendo ese activo en riesgo.
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Los trabajos que existirán en 2050

Resucitador de especies extintas Aunque nos pueda sonar aún a ciencia ficción, los zoólogos de hoy podrían desempeñar un papel fundamental en la recreación de especies que ya se han extinguido y en su reintegración en sus entornos naturales si miramos de cara al futuro, sobre todo teniendo en cuenta la peligrosa evolución de la pérdida de biodiversidad que está sufriendo todo el planeta.
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El Plan Secreto Detrás de la Inteligencia Artificial

El Plan Secreto Detrás de la Inteligencia Artificial

Un puñado de multimillonarios luchan por el control de la IA. Dicen que mejora el mundo, pero ¿es verdad? Investiguemos sus planes.

| etiquetas: ia , open ai , elon musk , sam altman , futuro laboral
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Comienzan las sanciones de hasta 7.500 euros a los empleadores que paguen por debajo del SMI

Comienzan las sanciones de hasta 7.500 euros a los empleadores que paguen por debajo del SMI

Con esta medida, que pasa a calificar la sanción como "muy grave" y tiene el foco puesto en la contratación de las empleadas del hogar, se intensificarán las inspecciones de trabajo y se añadirá una segunda sanción en la que se tendrán que abonar al trabajador las cantidades no percibidas durante todo el periodo denunciado y un interés de demora del 10%.
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De la teoría a la práctica: ¿cómo conseguir que lo que aprendemos en la escuela nos sirva en el trabajo?

Una organización sabe lo que saben las personas que la forman. Lo que diferencia una universidad de otra son sus profesores. Es indiscutible el papel fundamental de la formación para el desarrollo y crecimiento tanto individual, de organizaciones, como del conjunto de la sociedad. Un estudiante se forma a nivel individual con la expectativa de un mejor trabajo y salario futuro; una organización invierte en capacitar a sus trabajadores con expectativas de mejorar su productividad y resultados; y los Estados invierten en políticas.
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Mediapro cerrará 'El Golazo de Gol' y despedirá a 33 trabajadores

'El Golazo de Gol', programa informativo y de debate de Gol, perteneciente a Mediapro, echará el cierre el próximo 12 de julio, después de que la cadena haya informado al comité de empresa esta semana del despido de 33 de sus trabajadores en Madrid, hecho que ya ha sido comunicado a su redacción. El espacio, presentado desde sus inicios entre otros por Manolo Lama y que informa y analiza toda la actualidad futbolística, inició sus emisiones en 2017, y su audiencia en cifras es tres veces superior a la media de cualquier otro espacio emitido po
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El alcalde de Málaga: "Si tiene un trabajo no será tan difícil encontrar un alquiler"

El alcalde de Málaga: "Si tiene un trabajo no será tan difícil encontrar un alquiler"

"Si tiene un sueldo, como dice que tiene, no será tan difícil encontrar alguien que pueda alquilar, subvencionado por nosotros", le ha dicho Francisco de la Torre, alcalde de Málaga, a Esther Marín, una ciudadana malagueña que le afirmaba que no encontraba propietario alguno, a pesar de poder pagar 500 euros de alquiler durante el Pleno de junio. El regidor le ha dicho que existen las subvenciones al alquiler del Ayuntamiento, que sirven para ayudar a quien lo necesita en estos casos. Marín, que ha asegurado que tiene dos hijos a su cargo...
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La IA eliminará 14.000 puestos de trabajo en los próximos diez años en la Región de Murcia

La IA eliminará 14.000 puestos de trabajo en los próximos diez años en la Región de Murcia

La Inteligencia Artificial pondrá en riesgo el empleo en la Región de Murcia. La adopción de la IA generativa supondrá la eliminación por automatización de más de 14.000 empleos en la Región en un periodo de 10 años, según los cálculos de Randstad Research. Esta cifra surge de la diferencia entre los empleos que potencialmente pueden desaparecer con la adopción de la IA por parte de las empresas (60.259) con los que se crearán (46.199) por las oportunidades económicas surgidas como consecuencia del uso general de esta tecnología.
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España tiene más de 148.000 puestos de trabajo sin cubrir

España tiene más de 148.000 puestos de trabajo sin cubrir

El desajuste entre la oferta y la demanda laboral se ha visto acrecentado en España durante los últimos años. Más de 148.000 puestos de trabajo quedaron sin cubrir a lo largo de 2023, lo que supone un récord histórico, según el informe publicado por la Fundación BBVA junto al Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas (Ivie), el cual recurre a la vez a los datos de la Encuesta Trimestral del Coste Laboral elaborado por el INE. Dicha cantidad supone un crecimiento del 44% respecto a 2019 y multiplica por 2,3 veces el dato de 2013.
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La Justicia declara procedente el despido de dos empleados por mantener relaciones sexuales en el trabajo

La Justicia declara procedente el despido de dos empleados por mantener relaciones sexuales en el trabajo

El TSJCat da la razón a la empresa, que destacaba que mantener sexo en el trabajo no es lo mismo que jugar al parchís. El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña (TSJCat) ha declarado procedente el despido de dos empleados que mantuvieron relaciones sexuales en el puesto de trabajo, un club de tenis de Manresa. Los protagonistas del caso son un matrimonio. Él era el responsable del mantenimiento de las instalaciones, y ella limpiadora. Los hechos ocurrieron un domingo por la mañana del mes de enero de 2023. Sobre las 10:30, dos empleados...
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La surrealista oferta de trabajo de un restaurante para la temporada de verano: “A lo mejor no te gusta el trabajo”

Conseguir condiciones laborales óptimas en el mundo de la hostelería y la restauración se ha convertido en todo un reto, y es que no es casualidad que falten camareros: pocos días de descanso, salarios bajos e intensas jornadas laborales proliferan en nuestro país. Por desgracia, no todos los hosteleros denuncian este tipo de situaciones. Se siguen dando numerosas ofertas de trabajo indignantes, donde los dueños de locales ofrecen una condiciones inhumanas.
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Trabajo veta a la Plataforma Trans en la firma de los planes de Igualdad LGTBI en las empresas

La Plataforma Trans ha denunciado que el Ministerio de Trabajo ha vetado su presencia en la mesa de colectivos LGTBI en el marco de la firma del acuerdo sobre el despliegue de los planes de Igualdad LGTBI en las empresas, a través de la siguiente nota de prensa: En día de hoy se ha producido la firma del acuerdo alcanzado en la mesa del dialogo social sobre el desarrollo reglamentario del artículo 15.1 de la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas...
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El Govern cree que alquilar camarotes para trabajadores en Ibiza "no es una alternativa habitacional viable"

El Govern cree que alquilar camarotes para trabajadores en Ibiza "no es una alternativa habitacional viable"

El portavoz del Govern, Antoni Costa, ha manifestado, que, en su opinión, alquilar camarotes para trabajadores en Ibiza, como ha planteado un empresario holandés, "no es una alternativa habitacional viable". "Respetamos" que este empresario holandés proponga alquilar camarotes para trabajadores en la isla de Ibiza durante la temporada de verano "pero no lo compartimos", ha precisado. Así, Costa ha concluido que "no habrá ninguna embarcación" en Ibiza "con 500 habitaciones" en alquiler para trabajadores durante este verano.
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Trabajo pisa el acelerador para la reducción de jornada a 37,5 horas: nuevo registro digital y sanciones más duras

Trabajo pisa el acelerador para la reducción de jornada a 37,5 horas: nuevo registro digital y sanciones más duras

El borrador enviado por el Ministerio es un nuevo punto de partida para desbloquear posiciones entre sindicatos, patronal y Gobierno, que quedaron encalladas en la anterior mesa de negociación. Con esta medida, del ejecutivo fija el mes de julio como fecha límite para que los agentes sociales aporten sus propuestas y se inicie su trámite parlamentario antes del parón del verano.
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El 50% de las personas que acudió a Cáritas en 2023 tenía trabajo: “El paro ha bajado, pero no mejora la calidad del empleo”

El 50% de las personas que acudió a Cáritas en 2023 tenía trabajo: “El paro ha bajado, pero no mejora la calidad del empleo”

Una de cada tres personas atendidas por la organización eran migrantes en situación administrativa irregular, según consta en la Memoria anual presentada este miércoles. No son datos precisamente positivos los que muestra la Memoria de Cáritas de 2023 presentada este miércoles. Según señala la organización, a lo largo del año pasado una de cada tres personas atendidas se encontraba en situación administrativa irregular, mientras que el 50% eran trabajadores pobres o tenían serias dificultades en el acceso o mantenimiento de su vivienda. Asimism
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La Gran Renuncia 2.0: los trabajadores quieren irse de su empresa

La Gran Renuncia 2.0: los trabajadores quieren irse de su empresa

Tras el COVID y la posterior recuperación de la normalidad que se dio en los siguientes dos años, sobre todo en 2022, lo que se llamó "La Gran Renuncia". La pandemia nos cambió la impresión de cómo queremos vivir, de lo corta que es la vida y de nuestra relación, algunas veces tóxica, con el trabajo, sea por virtud o necesidad. En pleno 2024 una encuesta de Hopes and Fears revela algo interesante como es la vuelta de esta tendencia, la cual va de la mano de las softskills y de la IA, ¿estamos al borde de la Gran Renuncia 2.0?
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Los trabajadores de la Generación Z piensan que llegar 10 minutos tarde al trabajo es tan aceptable como estar a tiempo

Los jefes con más años en el mercado laboral muestran poca paciencia con los empleados que no respetan los horarios establecidos, especialmente si pertenecen a generaciones mayores como los baby boomers, quienes destacan por su rigidez en la puntualidad.
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Cuánto se cobra y cuánto paro se sufre según la carrera o FP que estudies

Cuánto se cobra y cuánto paro se sufre según la carrera o FP que estudies

Las carreras universitarias relacionadas con la salud, con las ciencias en general y las técnicas son las que consiguen salarios más altos, mientras que las que tienen que ver con la administración, la seguridad y las matemáticas son las que sufren menos temporalidad
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El Gobierno propone que los jubilados que sigan trabajando puedan compatibilizar el 100% de la pensión y el salario

El Gobierno propone que los jubilados que sigan trabajando puedan compatibilizar el 100% de la pensión y el salario

El Gobierno ha lanzado una nueva batería de propuestas en materia de pensiones a la patronal y lo sindicatos. Desde el Ministerio de Seguridad Social, capitaneado por Elma Saiz, ha planteado un incentivo a la jubilación demorada y la compatibilidad del cobro de la pensión con el del salario percibido. En el primero de los casos, el aliciente llegaría una vez superado en dos años la edad legal de jubilación, momento en el que los incentivos pasaría a cobrarse semestralmente, si se prefiere.
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Cuál es el salario medio en España: consulta lo que se cobra en cada comunidad autónoma

El salario bruto medio anual en España fue de 26.949 euros por trabajador en 2022, un 4,1% superior a la cifra registrada el año anterior, según indica la Encuesta de Estructura Salarial publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Estos datos reflejan el mayor incremento en la retribución en el país, al menos, desde 2009.
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«Un tercio de los fallecidos por golpe de calor el año pasado estaba trabajando; es una barbaridad»

Héctor Tejero, asesor de Salud y Cambio Climático en el gabinete de la ministra de Sanidad, habla de la amenaza del calor en nuestro país y del nuevo sistema de alertas con el que se estrena en el cargo
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Trabajo se reúne este lunes con los agentes sociales para debatir el borrador sobre reducción de jornada

El Ministerio de Trabajo y Economía Social se reunirá este lunes con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme para debatir sobre el borrador del anteproyecto de ley sobre la reducción de la jornada máxima legal, sin merma salarial, hasta las 38,5 horas semanales en 2024 y hasta las 37,5 horas en 2025.
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Afra Blanco advierte a los empresarios: "Como no se reduzca el precio de la vivienda, vais a estar jorobados porque no vais a encontrar trabajadores"

Afra Blanco advierte a los empresarios: "Como no se reduzca el precio de la vivienda, vais a estar jorobados porque no vais a encontrar trabajadores"  

La sindicalista defendió la intervención del mercado de la vivienda, y afirmó que "al no estarlo, nos está devorando". "Como no se reduzca el precio de la vivienda, los empresarios estáis bien jorobados", advirtió al respecto.
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Afra Blanco advierte a los empresarios: "Como no se reduzca el precio de la vivienda, vais a estar jorobados porque no vais a encontrar trabajadores"  

La sindicalista defendió la intervención del mercado de la vivienda, y afirmó que "al no estarlo, nos está devorando". "Como no se reduzca el precio de la vivienda, los empresarios estáis bien jorobados", advirtió al respecto.
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La IA podría potenciar (aún más) la subcontratación

La deslocalización impulsada por la IA podría suponer una amenaza para los trabajadores de las economías más potentes, al hacer que los trabajadores de los mercados más baratos sean más eficientes y estén más capacitados para asumir puestos de trabajo más cualificados. Es más fácil contratar, despedir y trasladar trabajadores en muchos mercados en desarrollo. Muchos trabajadores de estos mercados son jóvenes y tienen hambre de adquirir habilidades que les ayuden a construir sus carreras. La IA completa la ecuación.
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Sueldo de 3.250 euros, trabajo indefinido y casa gratis: este es el pueblo al que tienes que mudarte para conseguirlo

Sueldo de 3.250 euros, trabajo indefinido y casa gratis: este es el pueblo al que tienes que mudarte para conseguirlo

El puesto a desempeñar es personal de enfermería en Oñati, un pequeño pueblo situado en Guipúzcoa, en el País Vasco, al norte de España. Este municipio cuenta con poco más de 11.000 habitantes y su centro sociosanitario precisa de la incorporación urgente de cuatro enfermeros, a los que no pide experiencia. No obstante, el requisito principal es que posean el grado universitario de Enfermería, y si son extranjeros, se requiere que el título esté homologado por el Ministerio de Educación.
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