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El nuevo ERE en Iberia será 100% voluntario

La compañía reducirá posibles sobrantes de plantilla generados por la nueva productividad y la necesidad de seguir ajustando costes Las bajas adicionales de pilotos, TCP y personal de tierra podrían producirse entre 2016 y 2017.Iberia dejó atada la posibilidad de un nuevo Expediente de Regulación de Empleo (ERE) en la firma de los nuevos convenios colectivos y el presidente y CEO de la compañía, Luis Gallego, ha asegurado a preferente.com que espera reunirse con los sindicatos para negociarlo “tan pronto como sea posible”.

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