En la comparativa interanual, a pesar de la pandemia, las horas extras no pagadas crecieron un 7%, lo que se traduce en 166.300 horas más. En cambio, las horas adicionales pagadas bajaron un 5,4% respecto al cuarto trimestre de 2019, en 187.100 horas. Por otra parte, los 2,69 millones de horas no remuneradas suponen que las compañías se 'ahorran' 67.175 empleos a tiempo completo (40 horas) que se cubren con tiempo adicional sin pagar.
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