Un empresario simula que se jubila para despedir a un empleado y meses después vuelve a darse de alta como autónomo desarrollando la misma actividad comercial. El despido ha sido finalmente declarado como improcedente.

El establecimiento busca una cocinera con experiencia. El verano es una de las épocas más complicadas del año para los negocios en Zaragoza. Miles de ciudadanos hacen las maletas para irse de vacaciones y el calor no invita a los restantes a salir a la calle por lo que se refugian bajo el aire acondicionado o en la piscina. Por lo tanto, si hay menos población, hay menos consumidores lo que provoca un descenso de la recaudación diaria. Algunos negocios incluso llegan a cerrar sus puertas y mandan a sus trabajadores de vacaciones para no tener m

315 contratos fijos para hombres y 74 para mujeres. Esta es una de las cifras que figura en la documentación que Cobre San Rafael (Atalaya Mining) ha remitido a la Xunta . La multinacional defiende que el proyecto es “más verde” que el anterior pero algunos vecinos insisten en que es “idéntico” al que tumbó la Xunta hace unos años por la contaminación potencial de las aguas.Los críticos se quejan de que la Xunta recibió la Solicitud de Declaración de Proyecto Industrial Estratégico en enero.

El PSOE lleva mañana al Hemiciclo una Proposición de Ley para que los empleados públicos que trabajan en las prisiones tengan el principio de veracidad y puedan tener una compensación si son agredidos. En 2023 hubo 508 agresiones, un aumento del 127% en cinco años.

En primera instancia la sentencia reconoció que sus derechos fundamentales habían sido vulnerados con un «ambiente laboral hostil» del que hasta los clientes eran conocedores y condenando a la empresa a pagar una indemnización de 105.000 euros. El trabajador recurrió el fallo, dándole de nuevo la razón el Tribunal Superior de Justicia de Asturias (TSJA), que eleva la indemnización a 247.000 euros: mantiene los 55.000 por daños morales y consigna en 197.000 la indemnización por despido improcedente.

Cinco personas, entre ellas el ex director de Puerto III y el actual administrador, han sido detenidas por la Guardia Civil por, presuntamente, lucrarse a cambio de beneficios penitenciarios a diferentes reclusos con un alto poder adquisitivo y que podían pagar en efectivo. Hablamos de cantidades importantes. Por ejemplo, según han comentado fuente de la investigación, la trama cobraba 9.000 euros por un permiso y entre 14.000 y 15.000 por conceder el tercer grado. Entre los beneficiarios hay numerosos narcotraficantes, algunos muy conocidos.

El uranio, uno de los metales pesados más importantes, acumula una subida del 80% en los últimos doce meses, ya que los inversores son conscientes de la necesid

La Audiencia Nacional ha reconocido a un tinerfeño el derecho a recibir 13.000 euros por parte del Estado como indemnización por haber permanecido preso de forma preventiva desde el 19 de enero de 2018 al 23 de abril de 2019 acusado por su prima de violarla y quedar finalmente absuelto.La Fiscalía llegó a pedir 10 años por la agresión sexual y 1 más por el de lesiones. En principio el hombre pedía 138.000, lo que fue rechazado por el Ministerio de Justicia por lo que acudió a los tribunales que ahora le reconocen el derecho a ser indemnizado

El Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, TSJCV, ha condenado al Ayuntamiento de Benidorm a pagar 283 millones de euros en concepto de compensaciones urbanísticas a los propietarios de terrenos ubicados en Serra Gelada al ser declarado Parque Natural en 2005. A esta cantidad, se le han de sumar además 50 millones en concepto de intereses. La sentencia condena al Ayuntamiento por incumplir los convenios urbanísticos con los que se comprometió a compensar a los dueños con suelo en otras zonas del municipio.

Tomás Pérez, un ciudadano estadounidense recibirá 900.000 euros de indemnización por haber sido torturado psicológicamente durante 17 horas por parte de agentes de la policía. Le obligaron a decir que había asesinado a su padre, que se encontraba desaparecido. El hombre realmente estaba vivo y apareció ese mismo día.

Las trabajadoras de las nueve escuelas infantiles de la Comunidad de Madrid gestionadas por Atreyu Blota Carto S.L. enfrentan una situación límite debido a los retrasos en los pagos de sus salarios: "Nos vemos con el agua al cuello".

Se calcula que el Tinto y el Odiel aportan el 14% de todo el cobre que llega hasta los océanos y hasta el 47% del zinc. Esto implica unas cantidades que “son mucho mayores que las transportadas por grandes ríos de zonas industriales europeas como el Elba, el Sena y el Rin”. El nivel de contaminación por metales y metaloides en el estuario de la ría de Huelva es por tanto muy elevado “a nivel mundial” y supera también al de otros estuarios cercanos, como el del Guadiana, el Piedras o el Guadalquivir.

La remuneración media de los primeros ejecutivos de las empresas que cotizan en el Ibex 35 fue de 4,6 millones de euros en 2022, pero estas cifras se dispararon en el caso de Inditex, cuyo primer ejecutivo obtuvo una remuneración de 27 millones de euros, la más alta de las empresas que cotizan en el selectivo español, según recoge el informe ‘Evolución de Indicadores de Buen Gobierno en las Empresas del Ibex 35 en 2022′, elaborado por CCOO en colaboración con el Ministerio de Trabajo.

IEA acaba de presentar su informe para los materiales críticos, siguiendo las necesidades de la demanda para la transición energética y analizando la oferta prevista en los diferentes escenarios. La transición energética va a necesitar grandes cantidades de ciertas materias primas y el resumen del análisis es este.

La sanidad pública andaluza tendrá que indemnizar a la paciente con 112.500 euros por una "demora en el diagnóstico" al no haber sido "adecuadamente atendida su dolencia" por parte del hospital Valme

El trabajador recibió comunicaciones a su correo personal y a su Whatsapp. El Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ha dado la razón a un trabajador que demandó a su empresa por enviarle correos electrónicos fuera de su horario laboral, así como por haber vulnerado la ley de protección al ceder sus datos personales. En su sentencia, la Sala de lo Social ha condenado a la empresa "a reconocer sus derechos a la desconexión digital y, por tanto, a que no realice comunicaciones fuera de su el horario laboral" del trabajador. También la