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Jefe, el niño se ha puesto enfermo...

"Es una gran laguna en las políticas de conciliación en nuestro país, la falta de permisos puntuales para el cuidado de niños enfermos". Tobío explica que en muchos países europeos existen este tipo de permisos retribuidos, como en los nórdicos, en Austria, Países Bajos, Alemania o Bélgica. Pueden llegar a 12 días al año, o calcularse en horas anualizadas, pues muchas veces no se necesita un día completo, sino solo de unas horas para poder organizarse ante el imprevisto.
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Una experta defiende un permiso parental obligado para hombres

Una experta defiende un permiso parental obligado para hombres

En Suecia implantaron un mes de permiso parental obligatorio para los hombres, sin posibilidad de transferirlo a sus parejas. En 2002 el mes se amplió a dos y así continúa hasta la fecha.
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Trabajar más horas no tiene sentido, lo que hace falta es trabajar mejor. [CAT]

Nuria Chinchilla (Fundadora y directora del centro internacional del trabajo y la familia de IESE) se rebela cuando oye la mágica receta de trabajar más horas y cobrar menos.
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Presión para que los partidos presten más atención a la conciliación familiar en sus programas

La Comisión Nacional presiona a los partidos catalanes para que incluyan la racionalización de horarios en los próximos comicios. Víctor, repartidor: "Me gustaría salir a las 18 h del trabajo"; María Dolores Dancausa, consejera delegada: "Conciliar es necesario". En su propuesta de horario se acabó el café de la mañana y la siesta después de comer, con entrada flexible de 07:30 a 09:00 horas, unos 45 ó 60 minutos para comer, y por la tarde no terminar más allá de las 6 o mejor a las 5
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La racionalización de los horarios, un reto que pocas empresas ponen en práctica

La mayoría de los españoles trabajamos en turno partido. Un 42,1%, según el Centro de Investigaciones Sociológicas. Nuestro horario no nos disgusta, al contrario -un 74,8% estamos muy satisfechos con él-, pero casi siempre alargamos la jornada más de lo necesario. El inconveniente es que el esfuerzo no nos cunde: dedicamos 38,2 horas a la semana – 232 horas al año más que nuestros vecinos europeos-, a nuestra ocupación laboral, según Eurostat, y contamos con una de las productividades más bajas de Europa. Tenemos un problema.
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Por 200 miserables millones… [Opinión]

[...] Curiosamente, como si de una broma del azar se tratase, en España se ha publicado una noticia que, entre la huelga general y la candidatura de la Esteban a las elecciones, ha pasado totalmente desapercibida: El gobierno ha aplazado el permiso de paternidad de cuatro semanas. Como ven, la excusa de que las directrices europeas son las que mandan, a veces no funciona.
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Conciliación laboral y familiar: teoría y práctica

Reflexión sobre la distancia que puede existir entre las medidas de conciliación familiar y laborar anunciadas por las empresas y su puesta en práctica y sugerencias para evitar errores básicos en este campo
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Madrid: Los funcionarios saldrán a las cinco de la tarde

A partir de mañana, la jornada laboral de los funcionarios del Ayuntamiento de Madrid concluirá a las cinco de la tarde. Un horario que cumple un doble objetivo: conciliar la vida familiar y laboral de estos trabajadores y ahorrar en los gastos corrientes del Consistorio. Los trabajadores del Ayuntamiento madrileño y los organismos autónomos entrarán a trabajar de lunes a viernes entre las 7:45 y las 10 horas, dependiendo de la flexibilidad horaria y la productividad de cada trabajador, y saldrán a las cinco de la tarde
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Más conciliación, más productividad

Los datos conocidos esta semana sobre la caída del 5% de la tasa de natalidad en el 2009 abren una interesante reflexión sobre las causas que la han generado. Un estudio sobre 1.500 directivos de casi 30 países ha resaltado que la conciliación está en el top 5 de los factores críticos. Por otro lado, las nuevas generaciones (la Y y la Z), entre otros considerandos, se niegan a vivir para trabajar y exigen a las empresas mejores horarios. Tienen como objetivo encontrar un equilibrio entre las facetas personal y profesional.
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El Gobierno vasco pagará hasta el 100% del cuidador de los menores de 3 años

El Gobierno vasco aprobará en junio un decreto que pone en marcha una línea de ayudas para financiar la contratación de personas para cuidar a los niños menores de tres años. Sufragarán el 100% del gasto a las familias con una renta estandarizada inferior a 28.000 euros, el 75% a las que cuenten con mayores ingresos.La reducción de jornada se podrá solicitar hasta que los niños cumplan ocho años, cuando hasta ahora era hasta los seis.
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Proyecto Aldeas: teletrabajo a pie de playa

La empresa Samara ha llevado las nuevas tecnologías a un entorno diferente, las ciudades “fantasmas” del boom inmobiliario, para desarrollar una nueva forma de trabajo. El resultado el proyecto Aldeas son cinco viveros de teletrabajo que permiten conciliar a la perfección la vida laboral y la vida personal y familiar, con la particularidad de poder hacerlo en primera línea de playa. (Vía twitter.com/ese_nubio)
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Navarra pagará una excedencia de 600 euros al mes a los padres a partir del segundo hijo

La consejera de Asuntos Sociales, Isabel García Malo, ha anunciado hoy en el Parlamento foral la próxima aprobación de una nueva ayuda por excedencia para padres de 600 euros al mes por el nacimiento de un hijo a partir del segundo para favorecer la corresponsabilidad y la conciliación.
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Hay mujeres con currículums brillantes que están en casa cuidando niños

Según las autoras, "se da por hecho que las mujeres han hecho un paso importante en el ámbito laboral, pero el hombre no ha hecho ningún paso en el ámbito doméstico". Y es aquí donde entra la, según ellas, mal entendida conciliación laboral. "En muchas cosas, como en la definición de los horarios laborales o la conciliación seguimos teniendo una sociedad machista. Pero lo más importante es que ahora tenemos los medios, las herramientas y la técnica para cambiar, sólo falta el cambio cultural"
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Mutua Madrileña enseña a su plantilla las ventajas de la conciliación

Mutua Madrileña acaba de poner en marcha una campaña de comunicación interna que tiene el objetivo principal de que las empleadas conozcan y aprovechen todas las oportunidades y medidas de conciliación y formación que les ofrece la empresa, de progresar en sus carreras profesionales sin renunciar a la vida familiar, y también de que los hombres asuman que ellos también tienen una responsabilidad
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Manifiesto a favor de dos años de maternidad/paternidad garantizados por los poderes públicos

Varios profesionales de la medicina, neurología, psicología y psiquiatría (ojo al dato) firmaron y publicaron el 15 de Septiembre del 2009 un manifiesto a favor de dos años de maternidad/paternidad garantizados por los poderes públicos. Esta iniciativa es una gran noticia, pero el hecho de tener que justificar y reivindicar públicamente que criar a nuestros hijos es vital para ellos y para el colectivo es el ejemplo más esclarecedor de lo desorientada que está nuestra sociedad.
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La conciliación laboral y familiar se erige en antídoto de la crisis

Problemas de una organización empresarial ‘TYPICAL SPANISH’. España es uno de los países de Europa en los que los empleados pasan más horas en el lugar de trabajo, «que no trabajando», aclara Buqueras. «Según los datos de la oficina de estadísticas de la Unión Europea Eurostat, los españoles trabajamos 1.815,8 horas al año, 161,6 más que la media de la UE de los Quince –añade el presidente de la Arhoe–. Sin embargo, los empleados de aquí ofrecen una rendimiento menor que los de Francia, Alemania, Holanda...»
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Abogan por racionalizar horarios como paso imprescindible para la igualdad

Racionalizar los horarios es una medida "imprescindible" para lograr la igualdad, ha afirmado esta tarde el presidente de la Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles (ARHOE), Ignacio Buqueras. Ignacio Buqueras ha dicho a la ministra de Igualdad que "conciliar sin horarios racionales es plena demagogia" y que sigue existiendo un desequilibrio entre hombres y mujeres porque "ellas han salido de casa pero ellos no han entrado en casa". Rel: meneame.net/story/2010-espana-dara-gran-paso-hacia-cambio-horarios
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En 2010, España dará un gran paso hacia el cambio de horarios

"La mujer ha salido de casa y el hombre aún no ha entrado" Ignacio Buqueras es contundente al hablar de conciliación entre la vida profesional y personal en España. Flexibilidad de entrada y salida al trabajo, que la jornada laboral comience entre 7.30-9 y finalice entre 4.30 y 6 de la tarde y que el almuerzo se resuelva en 45-50 minutos que es el tiempo más que suficiente para una sana dieta mediterránea, en los casos en los que se pueda. ¿Es rentable para las empresas? La conciliación es rentable y hay datos que lo avalan.
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¿Quieres consultar las Ayudas a la Conciliación de la vida laboral y familiar en Euskadi?

Ahora ya puedes conocer las ayudas que ofrece el Gobierno Vasco a la conciliación de la vida laboral y familiar en www.euskadi.net/familia. Y si tienes alguna duda, no dudes en acudir al Servicio de Atención a la ciudadanía del Gobierno Vasco, Zuzenean.
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El Corte Inglés, obligado a dar un horario más conciliador a sus empleadas

El Corte Inglés, obligado a dar un horario más conciliador a sus empleadas

Tres nuevas sentencias dadas a conocer por Comisiones Obreras obligan a El Corte Inglés a facilitar un horario a facilitar a sus empleadas un horario que les permita conciliar la vida laboral y familiar. Estas nuevas disposiciones se unen a otras previas que protegen a las trabajadoras de grandes almacenes para facilitar el cuidado de los hijos a su cargo.
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Lunes antes de almorzar, ¿Un marido fue a correr?

La popular canción de los payasos del circo se adapta a los tiempos que corren. Ya no dice aquello de "una niña fue a jugar". Ahora es un marido el que quería hacer cosas típicas de hombres y no podía hacerlas por culpa de las tareas del hogar.
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Conciliar la vida familiar y laboral

Un grito de rabia por lo injusto que es, el que a las mujeres no las respeten para poder conciliar su trabajo con su familia.
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Un buen trabajo sobre la conciliación laboral y familiar

Un buen informe sobre la Conciliación familiar y laboral y su posterior adecuación a una empresa concreta.
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Estamos empeorando en conciliación

C&P: Una vez más nos encontramos en la situación donde las empresas hablan mucho pero fallan en sus responsabilidades sociales. ¿Hemos llegado al fin de la solución voluntaria? Yo creo que si. Ya es hora de legislar y exigir a los empresarios a hacer lo que dicen que quieren y deben.
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El ministerio de Defensa abrirá en los cuarteles ludotecas para hijos de militares

Defensa ha diseñado un proyecto de apertura de ludotecas para los militares que tengan hijos de edades comprendidas entre 3 y 12 años, una iniciativa que se suma al programa de creación de guarderías desarrollado durante los últimos años en los principales recintos militares de España. La ministra de Defensa, Carme Chacón, subrayó que el plan pretende hacer compatible, "con igual dedicación", la vida familiar y profesional de los hombres y las mujeres militares.
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El cartel del CPAC se queja de que la definición de violencia doméstica está arruinando a las familias (Eng)

El cartel del CPAC se queja de que la definición de violencia doméstica está arruinando a las familias (Eng)

El presidente de la Unión Conservadora Americana, Matt Schlapp, defendió el miércoles la negativa de la CPAC a proporcionar pases para los medios de comunicación a los periodistas de "izquierda", en lugar de obligarlos a comprar entradas para el evento. Eric Michael Garcia, un reportero de The Independent y columnista de MSNBC, publicó una foto el viernes en X, anteriormente Twitter, tomada en CPAC mostrando un cartel que denunciaba "Nuking the nuclear family".
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"¿Se imagina, presidenta Ayuso, cómo murió? Yo sí": la carta que ilustra el caos en las residencias y la prohibición del traslado a hospitales

La remitente de la carta explica que mientras intentó que su seguro privado se ocupara de él, pero que le dijeron que lo más probable es que la ambulancia "(solo había una disponible) fuera de hospital en hospital y que en ninguno aceptaran ingresarlo". De forma que allí se quedó. Cuenta que murió 23 días después y que les decían que pasaban a verlo una vez al día. "Necesitaba ayuda para comer. ¿Cómo comía? ¿Lo aseaban? ¿Se imagina, presidenta Ayuso, cómo murió? Yo sí", concluye.
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Las familias de Sandy Hook votan por liquidar los activos de Alex Jones para cobrar las sentencias por difamación de 1.500 millones de $ (ING)

Las familias de Sandy Hook votan por liquidar los activos de Alex Jones para cobrar las sentencias por difamación de 1.500 millones de $ (ING)

Con el fin de cobrar los $1.5 mil millones en sentencias por difamación que ganaron contra Alex Jones, las familias de las víctimas de la masacre en la escuela primaria Sandy Hook en Connecticut han votado de manera unánime para liquidar los activos de Alex Jones. Su empresa Free Speech Systems se declaró en bancarrota antes de ser considerado responsable de sus comentarios difamatorios sobre el tiroteo masivo. Pero bajo las leyes de bancarrota en los EEUU, cuando un deudor individual causa tal lesión emocional intencional, no hay alivio.
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Le pedimos a la inteligencia artificial que nos muestre cómo se ve una familia checa y estos fueron los resultados

Le pedimos a la inteligencia artificial que nos muestre cómo se ve una familia checa y estos fueron los resultados

RPI experimentó con aplicaciones de generación de imágenes basadas en inteligencia artificial para averiguar cómo se ven los checos según esta tecnología. Consultamos los resultados con Fredi Vivas, un experto en la materia. En el experimento, utilizamos herramientas que generan imágenes a partir de la inteligencia artificial para descubrir cómo “ven” las máquinas a los checos. Para lograrlo, les pedimos a las herramientas Gencraft y Midjourney que generaran imágenes sobre una “típica familia checa”, o “un joven o una joven checos caminando en
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Las familias de acogida asturianas alzan la voz: «Cada vez somos menos, ahora el programa desanima»

La avilesina Ariana H. M. (nombre ficticio) lleva acogiendo menores desde hace «15 años». En la actualidad cuida de una adolescente de 14 años y de un niño de 8, ambos con discapacidad. «Yo doy, pero lo que me aportan ellos no te lo puedes ni imaginar», reconoce orgullosa. No obstante admite que «ahora el programa de acogida desanima». «Cada vez somos menos, mientras que cuando yo empecé había casi hasta peleas por los niños», recuerda.
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Las familias se han empobrecido un 10% en los últimos tres años

Las familias se han empobrecido un 10% en los últimos tres años

Forbes nos informa que los megarricos hispanos se han enriquecido un poco mas este año con excepción de Amancio Ortega que solo obtuvo el pasado año unos ingresos de 53.500 millones. Si se detrae a los Ortega del club de los cien más ricos, la fortuna de los megárricos creció como media 152.207 euros cada día.Otra fuente, la de Eurostat y el INE indican que solo tres países sufren tasas de pobreza más altas que España: Rumanía, Bulgaria y Grecia Según un informe de la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU) entre enero de 2021 y noviem
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Niños adoptados ilegalmente durante dictadura en Chile se reencuentran con familias biológicas

Niños adoptados ilegalmente durante dictadura en Chile se reencuentran con familias biológicas

No sabe pronunciar el apellido de su hermana, Hastings. Tampoco cómo huele, cuál es su comida favorita o qué le gusta hacer en sus ratos libres. No comparte un idioma con el pueda comunicarse con ella.
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La familia de Navalny visita la morgue y su portavoz asegura que el cuerpo del opositor no está

La familia de Navalny visita la morgue y su portavoz asegura que el cuerpo del opositor no está

Los interrogantes por la muerte del opositor ruso Alexei Navalny no paran de sucederse. Si hasta hace unas horas la duda era si el líder de la oposición estaba muerto, ahora la duda es saber dónde está el cuerpo. La familia de Navalny recibió este sábado la confirmación de su muerte como informó la portavoz Kira Yarmysh en X que ha acusado de la defunción a Vladimir Putin: "Los familiares y el abogado de Navalni recibieron la confirmación oficial sobre la muerte de Alexéi. Putin lo mató".
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Gracias por expresar tan bien lo que las diez mil familias pensamos  

" Hoy ha sido de muchos recuerdos como concejala de salud de hace cuatro años, cuando recibía cartas de auxilio que aún conservo de gerentes de residencias de Alcalá que decían que nadie les hacía caso en Madrid, las llamadas desesperadas porque no tenían medios, recuerdo la llamada de auxilio de nuestro alcalde a la Brigada Paracaidista para que ayudase a desinfectar las residencias porque en Madrid nadie nos respondía y me recuerdo a mí derrumbada y preguntándome por qué coño nadie nos coge el teléfono"
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En España ya hay dos millones de familias monoparentales, casi todas encabezadas por mujeres

En España ya hay dos millones de familias monoparentales, casi todas encabezadas por mujeres

Una familia monoparental es aquella constituida por una persona adulta y su progenie a cargo. Algunos autores señalan que para hablar de familia monoparental se necesita identificar un hogar gestionado por una sola persona adulta sin el apoyo de una pareja de hecho, con la existencia de uno o más menores a cargo de la misma y una dinámica familiar entre la persona adulta y la menor derivada de su régimen de convivencia.
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El Ingreso Mínimo Vital o cuando lo vital, primero, es que llegue

El Ingreso Mínimo Vital o cuando lo vital, primero, es que llegue

El Ingreso Mínimo Vital solo está llegando al 16% de los hogares que cumplen los requisitos económicos para solicitarlo. Es la principal conclusión de un informe que acaban de publicar la ONG Oxfam Intermón y el centro de pensamiento Future Policy Lab. Ambas organizaciones denuncian que la prestación, con capacidad para reducir la tasa de pobreza severa en más de cinco puntos para toda España, está alcanzando solo los dos puntos. O lo que es lo mismo: un 84% de los hogares con derecho a recibirla quedaría fuera de su alcance.
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El tabú de cortar la relación con tus propios padres: “Le agradezco que me diera la vida, pero también me la quitó”

El tabú de cortar la relación con tus propios padres: “Le agradezco que me diera la vida, pero también me la quitó”

Hay quienes, ya de adultos, deciden romper con sus progenitores, que, en contra de la imagen mitificada de la familia, en ocasiones son una fuente de toxicidad o maltrato: “La ruptura no es solo alejarse de ellos, es una ruptura social”, afirma la presentadora Inés Hernand, que no tiene contacto con sus padres
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Niños futbolistas y padres que viven de ellos: "Cobra 50.000 euros"

Niños futbolistas y padres que viven de ellos: "Cobra 50.000 euros"

La intrahistoria de los jóvenes talentos de las categorías inferiores de los clubes. Según un ojeador con experiencia de varios años en canteras como la del Real Madrid, "desgraciadamente, hay demasiados casos en el fútbol en los que las familias viven de los hijos desde edades muy tempranas y al final se convierten en juguetes rotos". "El club acuerda unas condiciones sobre remuneración, residencia del niño y estudios. Cuando el jugador es menor de 16, el dinero se paga a los padres."
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La familia de Vigil de Quiñones recurre el cambio de nombre del Hospital Militar, denominado ahora Muñoz Cariñanos

La familia de Vigil de Quiñones recurre el cambio de nombre del Hospital Militar, denominado ahora Muñoz Cariñanos

La familia del médico militar Rogelio Vigil de Quiñones, que hasta hace poco daba nombre al recuperado Hospital Militar de Sevilla, ha expresado su malestar por el cambio de denominación del centro sanitario, bautizado ahora como Muñoz Cariñanos, asesinado por ETA en octubre del año 2000.Llega esta reivindicación familiar después de que el PSOE-A acusara al presidente de la Junta de "manipular" el resultado de la consulta para rebautizar el antiguo Hospital Militar
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Cuando a ellos también les despiden por conciliar

Cuando a ellos también les despiden por conciliar

La equiparación de las bajas de maternidad y paternidad (actualmente prestación por nacimiento y cuidado de menor; 16 semanas de descanso) está generando también un lado oscuro en la práctica y es que ellos (los padres) están sufriendo en algunas empresas la discriminación que tradicionalmente han venido sufriendo las mujeres. Desde represalias a despidos por […]
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“Tenemos a 500 bebés viviendo en centros. No hay una búsqueda eficaz de familias de acogida”

El número de niños que viven en instituciones ha aumentado un 6% este año. Solo Aragón y Cantabria cumplen con la ley que obliga a sacar de los centros a todos los menores de seis años. Expertos y familias reclaman mejoras
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De generación en generación: Los clanes familiares que cambiaron la industria de Hollywood

Descubre los clanes familiares que han dejado su huella en la historia de Hollywood en este video lleno de curiosidades sobre el cine: Desde los legendarios Carradine hasta los icónicos Baldwin, estos famosos clanes han dominado la industria del entretenimiento por generaciones.
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Violenta pelea con armas blancas entre padres e hijos de dos familias de Zaragoza

La reyerta se produjo el sábado por la noche junto a Grancasa y acabó con diez detenidos, muchos de ellos menores.
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Médicos de familia que renuncian: “No se puede seguir con esta pantomima”

Médicos de familia que renuncian: “No se puede seguir con esta pantomima”

En Madrid hay 18 centros de salud en estado crítico con 483.774 pacientes sin médico asignado. En uno de esos centros, el Vicente Soldevilla, el turno de la tarde queda desierto con la renuncia del último médico y la no reposición de plazas vacantes.
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Familias enteras en una habitación, la realidad de muchos latinoamericanos en España

Familias enteras en una habitación, la realidad de muchos latinoamericanos en España

Camas compartidas, familias enteras viviendo en una habitación y discriminación son algunos de los abusos que convierten en pesadilla la búsqueda de alojamiento de muchos de los latinoamericanos que viven en España. La escalada sin freno de los precios de alquiler y la escasez de vivienda hacen que los inmigrantes, especialmente los que llevan poco tiempo en España y no disponen de papeles ni contrato de trabajo, tengan que plegarse a las demandas desmedidas de algunos arrendadores.
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Renuncia el último médico de tarde del centro de salud Vicente Soldevilla en Puente de Vallecas por hasta 90 pacientes diarios  

Esta es la grave situación de la sanidad pública madrileña y de la Atención Primaria. Almeida no dirá nada.
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Familias con niños, hacinadas durante semanas para pedir asilo en Barajas: “Mi hijo ahora tiene terrores nocturnos”

Familias con niños, hacinadas durante semanas para pedir asilo en Barajas: “Mi hijo ahora tiene terrores nocturnos”

Su mayor preocupación era que su hija notase lo angustiada que en realidad estaba. Durante los siete días de diciembre que pasó en las hacinadas salas de asilo del aeropuerto de Barajas, Patricia aparentaba estar tranquila. La mujer venezolana sonreía, se alejaba de cualquier situación que pudiese estresarla para evitar perder los nervios frente a la adolescente de 15 años, enferma de corazón. Le angustiaba que su encierro, la escasez de comida, las duchas de agua fría, los colchones en el suelo o cualquier momento de tensión entre las más de c
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El 'baby-clash' o por qué la llegada de los hijos puede dinamitar tu pareja

Cuando un bebé 'aterriza' en una relación muchas cosas se transforman. El sexo, las prioridades vitales, la relación con el trabajo... La acumulación de cambios a veces termina en naufragio. Tanto, que el principal motivo de divorcio en España es el desgaste y la falta de comunicación provocados por la crianza. Cuatro mujeres nos cuentan su testimonio.
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Una pareja de jubilados de Zaragoza logra que una jueza obligue a su hijo de 40 años a irse de casa

Una pareja de jubilados de Zaragoza logra que una jueza obligue a su hijo de 40 años a irse de casa

Un matrimonio de jubilados de Zaragoza, superado por la violencia y el maltrato psicológico al que les sometía su hijo de 40 años, no le quedó otra alternativa que instar un desahucio en precario. O lo que es lo mismo, pedir a un juez que lo obligara a a marcharse de casa. El vástago tiene un trabajo estable pero no contribuye a ningún gasto.
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Darcy Lockman: “El instinto maternal es mentira. Si las mujeres hacemos ciertas cosas mejor es porque las hemos hecho muchas veces”

La psicóloga estadounidese indaga en ‘Toda la rabia. Madres, padres y el mito de la crianza paritaria’ sobre la desigualdad del reparto de tareas en el hogar. Una advertencia: es posible que al leer el libro, si es una mujer, se enfade

menéame