La plantilla de trabajadores de las administraciones públicas ha registrado un repunte del 11%. Ello después de que las estadísticas que elabora el departamento de Función Pública sumaran a 294.000 trabajadores con contratos eventuales o interinos de muy corta duración, así como a personal en prácticas.

La resolución sancionadora consideró probada la falta de consideración al ciudadano porque se ausentó de su puesto comunicándole “únicamente al interesado que esperase, sin decirle a su jefe la situación en que quedaba la expedición del pasaporte”[...]La funcionaria recurrió la sanción y alegó que no constaba ninguna queja o denuncia por parte del ciudadano perjudicado y el expediente sancionador se inició por dirigirse a su jefe en términos insultantes y amenazantes. Así como que fue un error informático. Aunque desestimaron sus recursos

Los últimos datos publicados por el Ministerio de Función Pública en julio de 2022 revelaron que en España hay 2.731.117 de funcionarios públicos. Esto supone un 17,2% de los ocupados en España, según el Instituto Nacional de Estadística (INE). Clasificándolos por tipo de administración, 515.449 pertenecen al sector público del Estado; 1.617.142 a las comunidades autónomas y 598.526 a las entidades locales.

En 2024, los funcionarios de prisiones en España experimentarán un cambio significativo en su estructura salarial, como sucede con todos los trabajadores públicos en España. Con un aumento mínimo del 2% y la posibilidad de llegar hasta el 2.5%, su sueldo mejorará Según los estipulado en el "Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI" firmado entre el Gobierno y los sindicatos. Pero, ¿cómo se compone exactamente la estructura salarial de los funcionarios de prisiones este año?

España bate el récord histórico en pagar a funcionarios y políticos: 160.000 millones La factura de las nóminas públicas en 2023 se comió la totalidad de lo recaudado vía IRPF y supone ya uno de cada cuatro euros del gasto público

Los funcionarios del Ayuntamiento de Zaragoza recibirán cuando se jubilen un ‘premio’ de 7600 euros siempre que cumplan en su trabajo y se ajusten a criterios objetivables incluidos en un complemento singular y variable de final de carrera de nueva creación. No podrán haber sido sancionados por falta disciplinaria grave o muy grave 2 años antes del retiro, deberán estar en servicio activo,con dedicación y permanencia especializada y acreditar una asistencia "de forma efectiva" al puesto de trabajo superior al 75% los 12 meses antes de jubilarse

De los 71.801 empleados públicos de la AGE que trabajan de forma remota a diciembre, la mayoría son mujeres

El comunicado de prensa del PP madrileño: Almeida desconocía la entrada del marido de Maroto en el ayuntamiento como funcionario.

Además de decretar el cese de hasta 7.000 trabajadores estatales y la puesta en revisión de otros 65.000 contratados, Javier Milei anunció que "no habrá aumento" salarial para los empleados públicos en el corto plazo. Con la inflación creciente y tras la devaluación del peso, la decisión implica un brutal ajuste de los sueldos. El presidente hizo el anuncio en la entrevista que le brindó al canal LN+. Allí, dijo primero que no habrá próximas medidas para beneficiar a trabajadores monotributistas y autónomos, a quienes llamó "a competir" en el.

El presidente de Argentina, Javier Milei, ha firmado este martes el decreto que paraliza la renovación de todos aquellos funcionarios públicos que fueron contratados hace menos de un año

La reciente aprobación del Real Decreto Ley de Función Pública en España ha marcado un antes y un después en el panorama laboral para los funcionarios públicos. Esta nueva normativa, esencial para recibir los fondos Next Gen europeos, implica un cambio sustancial en la evaluación del desempeño de los funcionarios, alineándolos más estrechamente con prácticas comunes en el sector privado. Este será el fin de una era de estabilidad laboral para Funcionarios.

Tras la aprobación de la Ley de Función Pública, los funcionarios podrían perder su puesto al ser evaluados y no superar las pruebas de desempeño

Algunas de las medidas aprobadas, indicó Bolaños, derivan del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado en 2006. "Se refuerza la evaluación del desempeño de todos"

El BOE recoge la aprobación de estas evaluaciones, que se llevarán a cabo anualmente y que también permitirán a los trabajadores elevar sus ingresos.

La Oferta Pública de Empleo puesta en marcha en el Ayuntamiento de València en el mandato pasado para reducir la temporalidad en la administración no podrá llevarse a cabo como fue diseñada y deberá volver a la casilla de salida para ser válida. Así lo ha determinado el Juzgado de lo contencioso-administrativo número 5 de València, que ha dictado una sentencia en la que anula dos apartados de las bases al considerar que vulneran el principio de igualdad, mérito y capacidad en el acceso a la función pública que garantiza la Constitución.

El sueldo y los ascensos dependerán de evaluaciones anuales obligatorias, cuyos criterios se negociarán entre la Administración y los sindicatos.

El Ministerio que dirige Félix Bolaños se reúne este miércoles con los cuatro sindicatos de Justicia por primera vez desde las elecciones generales del 23 de julio y con la negociación salarial pendiente, dado que el conflicto laboral quedó en suspenso a raíz del adelanto electoral y los funcionarios continúan reclamando una subida en línea con la aplicada a los Letrados de la Administración de Justicia (LAJ). Fuentes conocedoras de la convocatoria han indicado a Europa Press que serán cuatro encuentros, uno con cada sindicato.