La presidenta del Banco Santander, Ana Botín, ha negado que exista un "conflicto" entre dar beneficios empresariales, que es "sano", y ser "socialmente responsables". "Si no hay empresas, no hay impuestos, no hay educación pública, no hay sanidad pública y esto es algo que los ciudadanos tienen que entender", ha remarcado.

La brecha salarial no es lo que te han contado. La premio Nobel Claudia Goldin explica que su causa no se debe al machismo de la sociedad, sino a las elecciones de ambos miembros en la pareja

Se espera que el martes miles de mujeres y personas no binarias en toda Islandia, incluida la primera ministra, Katrín Jakobsdóttir, dejen de trabajar en la primera huelga de este tipo en casi medio siglo. Los organizadores esperan que la huelga de mujeres (entre cuyos participantes confirmados se encuentran trabajadores de la industria pesquera, docentes, enfermeras y la primera ministra) paralice a la sociedad para llamar la atención sobre la actual brecha salarial de género en el país y la violencia sexual y de género generalizada.

El vicepresidente del Banco Central Europeo (BCE), Luis de Guindos, considera necesario poner un freno a la revalorización de los salarios. Muchos de ellos que se negociaron al alza en los últimos meses después del estallido de la inflación en la eurozona. Pero ha llegado la hora de cambiar de paso. El ex ministro español, que intervino esta mañana por vía telemática en un acto en Foment del Treball en el marco de la reunión de su grupo de expertos tributarios, ha subrayado que se está registrando un aumento de los costes laborales unitarios

Se declaró en bancarrota este martes, suspendiendo todos los gastos no esenciales después de recibir demandas de igualdad salarial por un total de 760 millones de libras. La ciudad ahora espera tener un déficit de 87 millones de libras para el año financiero 2023-2024.

Birmingham es la segunda ciudad del Reino Unido por detrás de Londres con algo más de 1 millón de habitantes y curiosamente ostenta el récord de ser el ayuntamiento más grande toda Europa en cuanto al número de concejales. Hasta 101 trabajan en ese consistorio que este martes se ha declarado en quiebra después de meses haciendo frente a un gran agujero presupuestario. Este consistorio ha tenido que pagar ya más de 1.200 millones de euros en distintas demandas por discriminación salarial desde que el Tribunal Supremo considerara en 2012 que…

Una de las huelgas más largas de la historia reciente de Navarra (234 días de paro) se ha saldado con una subida salarial del 24,7% y la alegría incontestable de las 13 trabajadoras que, desde el 9 de diciembre de 2022, han sostenido el pulso a una multinacional con presencia en casi 70 países y unas 161.000 personas en plantilla. Hoy mismo regresan a su puesto de trabajo en la tienda de H&M de La Morea.

Los sueldos de nuestro país se alejan más y más de la media europea. Son la mitad que en Bélgica y un 42% más bajos que en Alemania por las menores subidas desde la pandemia. Y respecto al conjunto de la eurozona, un 31%, según los datos publicados esta semana por Eurostat. España está siempre a la cola de la UE en subidas salariales en promedio. En 2022, el 3% solo se quedó por delante de Suecia (−1,6%), Dinamarca (2,2%), Malta (2,3%), Finlandia (2,3%) e Italia (2,3%).