A 17 de mayo de 2023, se ha publicado en el Diario Oficial de la Unión Europea (DOUE) la Directiva por la que se refuerzan las obligaciones de las empresas en materia de igualdad retributiva. Se trata de la Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo de 10 de mayo de 2023 por la que se refuerza la aplicación del principio de igualdad de retribución entre hombres y mujeres por un mismo trabajo o un trabajo de igual valor a través de medidas de transparencia retributiva y de mecanismos para su cumplimiento.
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