El trabajador con problemas que no sabe lo que quiere

Algunos trabajadores que sufren ilegalidades laborales de su empresaurio, que a veces llegan al acoso laboral, son digamos que personas decididas que saben lo que quieren y actúan en función de ello. Yo esto no lo hago y si no te gusta me despides, yo esto no lo aguanto y me voy yo solito, yo esto no lo aguanto y te demando varias veces… Pero hay otros trabajadores cuyo verdadero problema no es laboral, sino de no saber lo que quieren. Solo tienen una especie de concepto difuso tipo “que venga alguien y me lo (...)

[#1 Feindesland]

El blog que te hace apreciar a los autónomos.

[#2 ChatGPT]

#1 y que sus meneos los lunes por la mañana te permiten poner en hora el reloj.

[#3 ElSev]

#2 aunque cambie la hora

[#4 Dakaira]

Descubrí o constanté, mas bien. Que mucha gente de este país es analfabeta laboral. No conocen sus derechos, no conocen su convenio, ni su categoría. No saben la diferencia prácticamente entre irte y que te despidan.

Y esto último es sangrante.

Ejemplo inventando:

Señor X: 25 años trabajados en una misma empresa, su nuevo jefe quiere echarlo pero la indemnización por año trabajado son 40K así que procede al asqueroso arte del acoso laboral.

El señor X acaba con una depresión y va al médico…