La izquierda nunca ha sido belicista. Porque no es competitiva, no es egoísta, no es excluyente. Porque no quiere el bien solo para si, sino para elevar sin distinción la dignidad de todos los seres humanos. Incluso la de aquellos que puedan no compartir esa visión de la vida. Quien es de izquierda no puede ser feliz con la miseria a su alrededor, aunque él mismo no la sufra.

Antonio Miguel Carmona deja otro momento histórico tras su última aparición en un desahucio. "Nosotros vamos pim-pam propuesta, pim-pam propuesta. Otros se quedan parados tic-tac esperando, tic-tac esperando. Nosotros, no. Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta, Pim-pam propuesta. Esa es la diferencia entre los de izquierdas y los que no saben lo que son. Pim pam propuesta".

Este domingo 15 de Febrero nos encontramos con un artículo que detallaba los escandalosos sobresueldos que la federación de servicios de CCOO abonaba a sus principales dirigentes. Un total de 3.7 millones de € en 5 años. La mayoría, casi 2 millones, se los repartía la ejecutiva estatal aunque las migajas llegaban a al menos 100 personas. No se incluyen las cuentas de la federación en Catalunya. Mientras el sector perdía 30.000 puestos de trabajo, el patrimonio del sindicato creció de 7,6 millones en 2008 a 12,1 en 2012.

"Tic, tac, tic, tac, tic, tac", ha repetido en más de una ocasión el secretario general de Podemos, Pablo Iglesias, ya sea ante sus simpatizantes, ya sea en medios de comunicación o comparecencias de prensa. Este estribillo no es original del líder del partido de extrema izquierda. En realidad, fue el presidente de Venezuela, Hugo Chávez, el primero en utilizarlo en el discurso de toma de posesión, el 2 de febrero de 1999, en Caracas.

Grecia tiene 24 días para evitar el colapso de su banca La frenética actividad diplomática de Varufakis, el titular de Economía griego, (París, Londres, Roma… en apenas 48 horas) tiene una fecha clave: el 28 de febrero.

El caso es que un compañero nuestro comenzó a trabajar en una empresa como hay muchas, con menos de 20 trabajadores y donde el gerente es el propietario a la vez. Dicho empresaurio sacó adelante la empresa partiendo de una primera buena idea que le permitió tener un coche, una casa en un barrio de lujo en las afueras de Barcelona y una visión del mundo real un tanto borrosa.

Este sábado 31 de enero de 2105 se ha celebrado la gran manifestación de Podemos por el año del cambio. Discursos.

Cámara web para visionar la manifestación de Podemos hoy en la Puerta del Sol de Madrid.

Viñeta de ferranmartin

¿No te gustan tus gobernantes? ¡Cámbialos por ordenadores! India está mostrando cómo las TIC pueden redefinir el gobierno. Los sobornos (o "mordidas") se varían de un 66% de los casos a sólo un 3% con la digitalización. Mientras tanto, un estudio en Pennsylvania muestra que los estados más corruptos son los menos proclives a introducir la automatización.

Dicen que el tic nervioso del ojo izquierdo del presidente delata la falsedad de lo que dice y él es una llamada de socorro al cinismo sin el cual le daría vergüenza hablar con o sin plasma. Ultimamente su ojo funciona a una velocidad nunca vista.

Informe de la Unión Internacional de Telecomunicaciones que contiene estadísticas y clasificaciones de entre las que destaca el Índice de Desarrollo TIC, calculado sobre los datos de 2013. El primer puesto es para Dinamarca, que desplaza al segundo puesto al anterior líder, Corea del Sur. España, por su parte, desciende al puesto trigésimo tercero.»

El Consejero José Sánchez Maldonado el cual fue interpelado por la Diputada Rosalía Martín respecto a la realidad de AYESA ADVANCED TECHNOLOGIES preguntándole qué estaban haciendo desde la Junta de Andalucía en AYESA AT ante los permanentes ataques contra los derechos de los trabajadores por parte del empresario, así como que aportasen el Plan Estratégico, ya que la Junta de Andalucía (accionista) ha ido regalando esta empresa rentable a manos privadas respondió de forma ambigua o incluso rehusó explicarse pisoteando una vez mas al trabajador.

¿Bebés que publican en redes sociales desde su propia cuna? Ahora ya puede ser real. New Born Fame es un proyecto con el que los bebés pueden publicar en Facebook desde la cuna. Un móvil del que penden varios peluches que encarnan a los logos de las redes sociales, serían las herramientas que al ser tocadas por los pequeños, tomarían fotografías o grabarían vídeos para compartir en las redes sociales. Antes, eso sí, se enviarían a los dispositivos de sus padres.

La empresa Hired.com ha publicado los resultados de un estudio en el que desvela una razón para explicar porque las mujeres que trabajan en puestos como la ingeniería de software, ganan menos que los hombres. Según el estudio, cuando las mujeres rellenan una solicitud de demanda de empleo en una empresa de la industria TIC y se les pregunta lo que desean cobrar, eligen un salario menor al de los hombres para un puesto de trabajo similar.

Sadiel Desarrollo de Sistemas (SDS), otra de las empresas que llegó bajo el amparo del Plan Bahía Competitiva, cacareado por la Junta de Andalucía tras el cierre de Delphi, entre otras cosas para reabsorber a los desempleados, cerrará las puertas de la factoría de El Puerto de Santa María a mediados del mes de noviembre. Los trabajadores han alcanzado un acuerdo con la empresa para que 19 empleados se trasladen a la planta de Sevilla, mientras que otros 55 se quedarán en la calle con 35 días por año trabajado.

Un total de seis empresas vascas de consultoría, proyectos y mantenimiento en el ámbito de las Tecnologías de la información y la comunicación (TIC), como son Bilbomática, Entelgy Ibai, GFI Norte, Ibermática, Near Technologies y Odei, han suscrito este miércoles en Bilbao el acuerdo para la creación de la nueva entidad jurídica GAIA Trade Factory

Es hora de poner punto y final a la farsa en la negociación del Convenio TIC que se está llevando actualmente entre patronal y sindicatos. Sin movilización sólo habrá traición y retrocesos. La Coordinadora Sindical de Clase, junto con otras centrales sindicales, ya denunciamos en abril de 2013 que era falso que el convenio caducase en julio de 2013 y que se hallaba en ultraactividad – a pesar de que CCOO y UGT, como portavoces de la AEC, lo negaban – y los hechos han demostrado que teníamos razón.

Queremos informaros que se han producido cambios relevantes que creemos suponen un serio peligro: A raíz de la fusión en CCOO de las federaciones de Comfia y la de Seguros se ha producido una reestructuración interna que ha dado mayor poder a sectores, digamos, más comprensivos hacia la patronal. Se establecen equipos reducidos de negociación. La mejor cocina para evitar discrepancias. No aceptamos que se incorporen los pactos por debajo de convenio que CCOO y UGT negociaron en T-systems para todo el sector TIC.

Así lo anunció este lunes el presidente de Ametic, José Manuel de Riva, en la inauguración del 28 Encuentro de Telecomunicaciones y Economía Digital que la patronal organiza en la UIMP de Santander.

Los trabajadores de la empresa Global Rosetta, cGS según su nombre comercial, vamos a la huelga indefinida a partir de este lunes 7 de julio. El motivo es que la dirección de la empresa nos notificó el pasado 22 de mayo un ERTE y recortes de nuestros salarios.

Uno de cada diez ingenieros españoles se ve obligado ya a trabajar en el extranjero y según un informe el 81 por 100 de los jóvenes investigadores que trabajan en España tiene elevadas posibilidades de marcharse al extranjero