Los sindicatos piden la convocatoria de una oferta de empleo público extraordinaria que permita regular esas plazas. Las personas que las ocupan y que tienen un contrato temporal o interino podrían presentarse a esa oferta, aunque no tendrían asegurada la plaza. La temporalidad llega al 36,5% entre el personal sanitario y al 25,5% en las comunidades autónomas
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