Por ejemplo, no cobrar el verano: eran despedidos a finales de junio para volver a ser contratados en septiembre, algo que en Castilla-La Mancha comenzó a aplicarse en el curso 2011/12 con el Ejecutivo regional de Cospedal y frente a lo que Comisiones Obreras ha presentado numerosas demandas judiciales: “Gracias a esta presión, en Castilla-La Mancha la Administración educativa tiene previsto pagar este curso el verano a todos los docentes que comenzaron a trabajar el 1 de septiembre de 2017;
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